根據文山州人事局《2010年文山州事業單位招聘工作人員公告》（以下簡稱《公告》）的規定，現將2010年度我單位公開招聘工作人員的有關事宜公告如下：

一、單位簡介

文山州住房公積金管理中心為直屬州人民政府獨立的副處級事業機構，經費自收自支。主要工作職責是：編制、執行住房公積金的歸集、使用計劃；編制住房公積金的歸集、使用計劃執行情況的報告；負責記載職工住房公積金的儲存、提取、使用等情況；負責住房公積金的核算；負責住房公積金的保值和歸還；審批住房公積金的提取、使用；承辦住房公積金管理委員會決定的其他事項。

二、 招聘崗位、人數、對象及條件

2010年州住房公積金管理中心公開招聘工作人員2名，公開招聘的具體資格條件等詳見
《2010年文山州事業單位公開招聘工作人員計劃》。

三、報名

請查看文山州人事局《2010年文山州事業單位招聘公告》。

四、筆試

1、筆試工作由文山州人事局統一組織實施。

筆試時間： 2010年7月10日。

具體時間、地點安排詳見《準考證》。

2、筆試成績公示時間：7月20日，考生可通過文山人事網(www.ynwsrs.gov.cn)查詢個人筆試成績。

五、資格復審

按《公告》規定，確定資格復審人員名單。資格復審時，因各種原因致使部分崗位不足面試比例的，在報考該崗位筆試最低控制線以上人員中，按筆試成績（含筆試加分）從高到低的順序安排一次遞補。相關事項如下：

1、名單公示時間：7月26日在文山人事網、住房公積金網站及住房公積金管理中心大廳內張榜公布。

2、資格復審時間、地點

時間： 7月28日至30日；地點：文山州住房公積金管理中心辦公室（文山新城路建設大廈二樓）。

3、需要攜帶的證明材料

對應報考崗位，提供本人身份證、畢業證、準考證、專業技術資格證、單位出具的從事兩年以上會計、金融業務管理工作的證明，有筆試加分的還需提供加分依據的原件及復印件各一份。另外，還需提供本人自薦材料（上貼有近期免冠1寸彩照）一份。

六、面試

1、名單公示：資格復審合格的人員為擬面試人選，人員名單于8月5日在文山人事網、住房公積金網站、中心大廳公布。

2、時間8月7日上午8：30分，地點：在文山州住房公積金管理中心。

3、面試方式

面試總分為100分。面試內容為兩部分：（1）專業知識，主要考察考生住房公積金業務有關的經濟、會計、房地產基本專業知識、住房公積金條例等政策法規，占面試成績的60%。（2）綜合素質，主要考察考生心理素質、語言表達能力、應變能力、舉止儀表等，占面試成績的40%。

評分辦法：面試采取當場評分，當場亮分。評委對被考核人逐一評分，去掉一個最高分、去掉一個最低分后計算平均分，即為被考核人單項得分。

七、綜合成績公布

8月10日在文山人事網、文山州住房公積金網站和中心大廳公布綜合成績。

八、體檢和考核

面試結束后，按《公告》規定的程序，確定體檢和考核人選；需要加試的，將由我單位根據崗位要求再次面試。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢醫院由招聘單位臨時指定，體檢費用由個人自理。體檢時間： 8月17日。

考核按《2010年文山州事業單位公開招聘工作人員公告》規定，采取審查考生個人檔案、復查資格條件等方式進行。

報考人員未在規定的時間內參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現崗位空缺的，從報考該崗位、面試成績合格的其他人員中，按綜合成績從高到低的順序安排一次遞補。

九、擬聘人員名單公示

體檢和考核合格的人員即為擬聘用人員，擬聘人員名單于8月18日— 25日在文山州人事網和文山州住房公積金管理中心網站、單位大廳公示。

十、聘用手續辦理

經公示無異議者，按《公告》中的有關規定辦理錄用手續，人事關系委托人才中心代理。

十一、組織、監督與管理

成立招聘工作領導小組。并特邀紀檢部門全程參與監督。考核工作人員與報考人員有回避關系的，實行回避。

十二、其他未盡事宜詳見《公告》。該《簡章》如有與《公告》精神相抵觸的條款，以《公告》為準。

監督電話：0876-2123313（文山州紀委監察局）

聯系人：余曉丹    聯系電話： 2192449 

文山州住房公積金管理中心

二Ｏ一Ｏ年五月二十五日