集團簡介：

魯弟產業集團是一家聚焦以地產、房產開發、建筑建安、裝飾裝潢、金融投資、商業、酒店、商貿、建材、電子研發及產銷、物業管理等多元化的AAA級民營企業，集團公司在國內主要以地產、房產開發、建筑建安、商業孵化、星級酒店、投資經營管理為核心的龍頭發展產業。集團公司以北京總部為基地輻射國際、囯內，在香港、深圳、貴陽、內蒙古、福建等地都設有分公司、并與國內外大型央企、民企，商業界、地產界、建筑界等巨頭企業有著緊密的長期戰略合作伙伴和聯盟關系，其中國際聯盟單位有：匯豐國際產業控股（香港）有限公司、香港聯邦柏金集團、駱丹囯際（香港）有限公司；國內有：中鐵建工上海局、空軍一總隊、福建隆德集團、貴州建工集團等合作單位。

集團目前投資在建大型項目有：金陽“烈變國際廣場”項目、青云路“諾曼帝國”項目、雨高橋“印象態森”項目、安云路舊城改造等項目……

企業的發展戰略目標是：走集團化、多元化、知識化、全球化、市場化道路，從紅海戰役進入藍海戰役

企業的宗旨是：溢全球同行業之精華 創全球同行業之顛峰

魯弟集團格言：攀登月球，展望全球，核爆烈變，超越時空。

集團公司所招聘中高管理層的特殊條件：

“男性”你必須具備“三度”：指風度、氣度、深度，“三氣”：指勇氣、霸氣、銳氣；

“女性”你必須具備“三高”，指受過高等教育、有家庭高等教養、有高尚人格內涵與綜合素質；

無論男女高管你必須具備“三大技能”：技術技能、領導技能、溝通技能。

我司招聘的是巴西、德國足球運動員而非中國足球運動員，我們需要的是有理想、有抱負、有追求、敢于自我挑戰的運動員，而非觀察員、評論員；

集團公司為你提供一個有發展潛力的巨大空間和舞臺，就看自己是幾級演員，讓你盡情發揮、表演與挑戰，賺錢空間無限……

除高薪保底工資外，公司實行在全國為數不多的股利股權分配制，打造成為集團公司真正基石千馬鐵蹄。

集團公司網址：http://www.ludijt.com/

集團公司地址：貴陽市花溪大道北段168號，花果園帝豪名都大廈。

聯系人：段經理 聯系電話：0851—8616592

截止日期： 2014年3月31日

招聘職位： 1、集團公司總經理：1名，性別不限，50歲以下，30歲以上，大專以上學歷，

職位描述：

①具有大中型企業總經理、副總經理等相當管理崗位5～8年任職經歷；

②從事過房地產、建筑行業同等職位者優先。

職位要求：

具備豐富的企業經營管理和資源整合及決策決斷能力。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，公司為你提供自主分配部分收益的權利，一經錄用，即給予辦理社保并享受相關待遇。

2、集團公司總裁助理：1名，性別不限，35歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

① 身高1.65米以上，品貌氣質佳，能熟練駕駛；

② 有三年以上大中型企業同等職位及管理工作經驗或在政府、事業單位、央企、國企、大型民企擔任過三年以上行政主管、辦公室主任、綜合管理部部長等工作職務；

③ 了解高端商務禮儀，有較強的文案寫作能力、語言表達能力、溝通協調能力；

④能代表總裁獨當一面處理重大日常事務工作。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

3、房開公司總經理：1名，性別不限，55歲以下，28歲以上，學工民建、房地產管理、策劃營銷學等專業，大專以上學歷，

職位描述：

①招聘條件： 1、年齡28～55歲，性別不限，身體健康；

② 2、職位要求：（1）必須具有大學?？埔陨蠈W歷（全日制），學工民建、房地產管理、策劃營銷學等專業， 具有3年以上大中型房地產公司高層管理崗位工作經驗；

③ （2）精通管理、能夠對開發項目的質量、進度及投資進行有效的控制；

④ （3）具有較強的開拓進取精神和溝通能力、領導能力、交際拓展能力；

⑤ 3、待遇：行業內具有競爭力薪酬待遇，公司為你提供自主分配部分收益的權利，一經錄用，即給予辦理社保并享受相關待遇。

待遇：行業內具有競爭力薪酬待遇。

4、集團公司營銷策劃部經理：1名，性別不限，50歲以下，26歲以上，學市場營銷、廣告學、新聞、中文等相關專業專業，大專以上學歷，

職位描述：

①招聘條件： 1、年齡26-50歲，性別不限，身體健康，形象氣質佳；

② 2、職位要求 ：（1）必須具有大學專科以上學歷（全日制），學市場營銷、廣告學、新聞、中文等相關專業；

③從事房地產策劃工作5年以上，對商業地產有一定見解和認識，并對市場調研、產品定位、營銷推廣等有實操經驗；

④ （2）有較強的文字功底、語言表達能力，熟悉房地產開發、項目投資、項目規劃、銷售的全部流程和管理細節；

⑤能夠組織營銷策劃工作，并監督營銷方案的實施；

⑥ 3、待遇：行業內具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

待遇：行業內具有競爭力薪酬待遇。

5、項目籌建指揮部副指揮長：1名，性別不限，55歲以下，28歲以上，工民建、房地產管理等專業專業，大專以上學歷，

職位描述：

① 招聘條件： 1、年齡28-55歲，性別不限，身體健康；

② 2、職位要求：（1）必須具備指揮集團大型項目開發建設能力及與各級政府職能部門的關系協調、溝通能力。

職位要求：

具備豐富的經營管理和資源整合及決策決斷能力。

待遇：行業內具有競爭力薪酬待遇。

6、裝飾公司總經理：1名，性別不限，48歲以下，28歲以上，大專以上學歷，

職位描述：

五年以上大型裝飾公司總經理或副總經理以上管理工作經驗，精通裝飾設計。

職位要求：

熟悉建筑裝飾相關規范，熟悉裝飾裝修工程規范及施工工藝流程、具有較強的領導決策能力、現場管理能力及協調能力。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，公司為你提供自主分配部分收益的權利，一經錄用，即給予辦理社保并享受相關待遇。

7、實業公司總經理：1名，性別不限，48歲以下，28歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

① 具有5年以上材料采購、倉儲管理、實業運作及終端貿易工作經驗；

② 具備較強的合約造價方面商務談判技能，具有編制采購計劃的能力、對新材料的分析判斷能力、熟悉材料及設備的供應渠道和市場變化情況及價格；

③ 能夠審核各項目的采購計劃，統籌策劃，詢價比價并進行采購決策，最大限度的利用有效的資金，充分保證的材料設備供應；

④ 充分盤活公司固定資產，有效將公司資源進行招租和收益。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，公司為你提供自主分配部分收益的權利，一經錄用，即給予辦理社保并享受相關待遇。

8、集團公司投資開發部經理：1名，性別不限，48歲以下，28歲以上，

職位要求：

①三年以上大中型企業投資分析、企業發展研究經驗，熟悉市場分析流程和風險評估；

② 有很強的成本意識、商業意識；

③能夠編制戰略可研報告及制定公司短、中、長期投資戰略計劃，對項目、資產進行評估，拓展開發區域、尋找投資機會，進行項目投資決策。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

9、集團公司財務總監：1名，性別不限，50歲以下，30歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

① 5年以上大型企業財務管理工作經驗，3年以上同等崗位或財務經理任職經歷，具備上市公司財務總監或財務經理等崗位任職經驗者優先；

② 具有全面的財會專業理論知識、成本控制及成本核算，具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗，長于財務分析和規劃和風險控制；

③ 具備良好的綜合素養和職業道德，具有戰略前瞻性思維。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

10、建設公司總經理：1名，性別不限，50歲以下，30歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①具有5年以上大中型建筑公司高層管理及大型施工項目管理崗位工作經驗，有廣泛建筑界及相關社會關系者優先；

② 精通管理、能夠對工程的質量、進度及投資進行有效的控制，能協調工程項目部的日常生產工作且 熟悉建筑行業招投標流程；

③ 具有較強的開拓進取精神和溝通能力、領導能力、交際拓展能力。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，公司為你提供自主分配部分收益的權利，一經錄用，即給予辦理社保并享受相關待遇。

11、集團公司辦公室主任：1名，性別不限，38歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①身體健康，形象氣質佳，會駕駛者優先；

② 有三年以上大中型企業同等職位及以上管理工作經驗或在政府、事業單位、央企、國企、大型民企擔任過三年以上行政主管、辦公室主任、綜合管理部部長等工作職務；

③ 具備優秀的口頭及文字表達能力且精通辦公自動化軟件；

④有很強的外交、公關能力，善于協調、處理與政府職能部門間的關系；

⑤有良好的職業素養及團隊合作意識。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

12、集團公司綜合經營部副經理：2名，性別不限，48歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①有五年以上大中型企業同等職位或市場經營開發的行業管理工作經驗；

② 有很好的溝通協調能力和市場開拓能力，有突出的帶隊經驗及極強的團隊合作意識，有強烈的工作責任心，有較強的談判技巧和決斷能力，較為廣泛的社會關系資源。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

13、集團公司工程造價員：1名，性別不限，50歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①具有3年以上從事大中型房地產企業或建筑企業成本管理并獨立完成大型工程項目預結算及施工成本控制工作經驗；

② 掌握工程量清單報價，能獨立完成工程預決算；

③熟悉相關市場價格，能熟練使用專業預決算軟件；

④具備“三強”，即責任心強、原則性強、實踐性強。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

14、集團技術部水電工程師：1名，性別不限，48歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

① 具有五年以上從事大中型房地產、建設公司給排水工程師經驗；

②熟悉建筑水暖專業規范標準，熟悉配套工程設計、施工、驗收程序和安全、質量監督及成本管理；

③ 精通房地產行業電氣工程及小區水電設備設施管理及弱電系統等；

④有較強的圖紙審閱能力，熟悉專業施工方法及設備選型，熟練掌握常用繪圖、預算軟件。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

15、集團土建工程師：2名，性別不限，48歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①具有3年以上大型建筑國企等工作經驗并具有10萬平方以上大型項目施工管理經驗；

② 熟悉國家建筑相關規范，精通施工組織設計及招投標管理工作，有較強的建筑企業施工技術管理能力、圖紙審閱能力及溝通協調能力；

③能熟練使用AUTOCAD、預決算等相關軟件。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

16、烈變國際廣場公司招商運營部經理：1名，性別不限，48歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①身體健康，形象氣質佳；

② 具有3年以上大型商業綜合體招商運營經理以上職位經驗（具有兩家以上大型商業廣場招商運營經理以上管理經驗的優先考慮）；

③ 熟悉大型商業廣場或購物中心開業前期籌備相關工作，有完整的商業項目招商及營運工作經歷；

④有廣闊的商業投資資源及人脈關系；

⑤能很好完成區域內團隊建設及管理工作。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

17、魯弟建設公司主辦會計：1名，性別不限，50歲以下，28歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①具有3年以上大型建筑施工企業主辦會計工作經驗，2年以上同等崗位任職經歷；

② 具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識，及成本核算、財務分析能力；

③具備良好的綜合素養和和職業道德。

待遇：相關行業具有競爭力薪酬待遇，一經錄用，公司將為您辦理社保并享受相關待遇。

聯 系 人： 段經理

聯系電話： 0851—8616592

地址： 貴陽市花溪大道北段168號，花果園帝豪名都大廈。

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