攀枝花華潤水電開發有限公司社會招聘公告

攀枝花華潤水電開發有限公司為四川川投能源股份有限公司控股水電開發公司，主要開發建設金沙江銀江水電站。銀江水電站位于四川省攀枝花市金沙江干流上，距上游金沙水電站21.3km，距離下游雅礱江河口3.6km,項目總裝機390MW。公司成立于2007年8月，經營范圍為:水電開發和建設，目前注冊資本金2.1億元。

為滿足項目建設工作需要，現面向社會招聘專業人才，有關事項公告如下：

一、招聘方式和原則

（一）招聘范圍：全國

（二）招聘原則：公開公平，擇優錄取。

（三）招聘對象：符合崗位所需條件的各類社會人才。

二、招聘崗位及人數

（一）發電部:運行值長4名

（二）發電部:主值班員3名

（三）發電部:副值班員2名

三、申報條件

（一）政治堅定，思想過硬，作風優良，廉潔自律，勇于開拓創新，敢于擔當負責，有強烈的事業心、責任心和使命感；

（二）熱愛公司，愛崗敬業，具有良好的組織領導和溝通協調能力，具有一定的管理經驗和較強的分析解決問題能力；具有較強的團隊意識和大局觀念；

（三）具有相關崗位所需的專業管理知識、政策理論水平和業務能力，具備較好的文字功底和口頭表達能力；

（四）有修養，懂感恩，能夠吃苦耐勞，具有較強的團隊意識和大局觀念；

（五）能熟練使用常用辦公軟件和辦公自動化系統；

（六）身心健康，無職業違禁癥。

（七）招聘崗位要求的其它資格條件詳見《招聘崗位及具體任職資格》（附件1）；

（八）有下列情形之一者，不得報名：

1.曾受過司法機關刑事處罰的；

2.涉嫌違法、違紀正在接受審查的；

3.尚未解除黨紀、政紀處分的；

4.曾被開除公職、被辭退的；

5.聘用后構成回避關系的；

6.被依法列入失信聯合懲戒對象名單的；

7.違反有關規定不適宜報考的。

四、報名方式

（一）報名要求

按要求詳細填寫《攀枝花華潤水電開發有限公司員工公開招聘報名表》（附件2），并將報名表PDF版以及相關材料掃描件電子版發送至招聘專用電子郵箱，文件名命名為“應聘崗位+姓名”。

相關材料電子版掃描件包括：身份證、學歷學位、職業資格或職稱等相關資質證書，代表個人能力、任職經歷的證書和材料。

（二）報名截止時間

以掛網之日起，發布時長為10天

（三）資料投遞

招聘電子郵箱：ctyjhr@163.com

（四）考核方式

1.本次招聘采用筆試+面試（初面及終面）錄取方式，同一崗位通過資格審查的人員與該崗位招聘人數的比例達到3:1方可開考，達不到該比例的取消該崗位招聘計劃，并對外公告。

2.筆試、面試滿分各為100分，按筆試30％、面試70％成績（初面成績30％、終面成績40％）的比例計入考試總成績，考試總成績按100分計算。

（五）考試時間和地點另行通知。

五、薪酬待遇

具體薪酬面議。

六、應聘須知

（一）應聘人員提供的材料必須真實有效，如有虛假，一經

查實即取消面試或錄用資格，如已聘用則解除勞動合同。

（二）被錄用人員與攀枝花華潤水電開發有限公司依法簽訂勞動合同，合同約定試用期三個月，試用不合格不予正式聘用。

（三）本次招聘報名不接收郵寄資料。

（四）面試通知以電話方式通知，請保持通訊暢通，資格審查不合格的，不另行通知。

（五）面試時請提供相關資料原件。

附件：1.招聘崗位及具體任職資格.docx

2.攀枝花華潤水電開發有限公司員工公開招聘報名表.docx

攀枝花華潤水電開發有限公司

2024年1月9日

來源：https://www.pxrc.com.cn/WebSite/Home/NewsInfo?index=%200&type=Recruitment&Guid=NEWS47B1FEE6865FD714D69FDB5670350AFB