2018年保山市特崗全科醫生招聘公告

根據云南省衛生計生委、省委編辦、省財政廳、省人社廳關于印發《云南省進一步做好艱苦邊遠地區全科醫生特設崗位計劃工作實施方案》的通知（云衛人發〔2018〕12號）要求，市衛計委、市人社局面向社會公開招聘30名特設崗位全科醫生（含中醫類別全科醫生）到鄉鎮衛生院工作。現將2018年保山市特崗全科醫生招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準；招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則；堅持統一規范、分級管理、分級負責的原則；面向社會，公開報名，統一筆試，綜合評定，擇優聘用。

二、招聘崗位及人數

詳見崗位表（附件1）

三、招聘資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.有良好的政治素質、思想品德和職業道德；

3.有強烈的事業心和責任心，愿意長期扎根農村為農村衛生事業發展作貢獻；

4.身體健康，具有正常履行職責的身體條件；

5.符合招聘崗位要求的其他資格條件；

6.具有執業醫師資格及以上且年齡在45周歲及以下，中專及以上學歷；或者具有執業助理醫師資格且年齡在40周歲及以下，中專及以上學歷。年齡計算截止2018年11月30日。

（二）同時，還應滿足下列條件之一：

1.具有執業醫師或執業助理醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。

2.具有執業醫師或執業助理醫師資格，取得省級衛生計生行政部門認可的全科醫生規范化培訓、轉崗培訓或者崗位培訓合格證的醫務人員。

3.具有執業醫師或者執業助理醫師資格，經過培訓后，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。

4.具有鄉村全科執業助理醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員，從事臨床診療工作5年及以上（時間截止到2018年11月30日）， 經過培訓后，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。

（三）有下列情況之一者不得參加報考

1.省內鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心在編在崗的執業（助理）醫師；

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

3.五年內曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

4.國家和省另有規定不得參加應聘的人員。

四、招聘程序和方法

按照事業單位公開招聘的有關規定和《云南省鄉鎮衛生院公開招聘工作人員指導意見》（云人社發〔2017〕51號）執行，招聘程序如下：

（一）發布招聘信息。2018年11月20日在保山市人社局網站（http://www.baoshan.gov.cn/bmym/bssrsj.htm）、保山市衛生和計劃生育委員會政務公開網（http://www.wjw.baoshan.gov.cn/）發布招聘信息。

（二）報名及資格審查

此次報名采取現場報名的方式，應聘人員填寫好《2018年保山市招聘特崗全科醫生報名人員登記表》（附件2）（打印或手寫均可），攜帶本人身份證、畢業證、醫師資格證（2018年通過醫師資格考試人員提交成績單）、醫師執業資格證的原件和復印件、省級相關部門培訓合格證、近期免冠半寸照片1張等相關資料，原件審核后留下復印件，按時參加現場報名。報名時將現場取相。

1.報名時間

2018年11月29日 上午 8:00—11：30

下午 14：30—17：30

2018年11月30日 上午 8:00—11：30

2.報名地點

保山市人力資源市場（隆陽區人民路44號）一樓大廳。

3.有關要求

（1）1名考生只能報考1個崗位。

（2）報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填報的專業須與畢業證上的專業名稱一致。

（3）打印準考證：考生于12月5日上午9:30至8日上午9:30登錄保山市人力資源和社會保障局報名信息系統（ksa.bshrss.gov.cn）打印準考證。

（4）此次招聘考試不收取報名費。

4.資格審查

資格審查工作由市衛生計生委負責。

（三）崗位調劑

如出現個別崗位無人應聘的情況，則從符合崗位應聘條件且報名人數最多的崗位中通過征求應聘人員的意見后進行崗位調劑。崗位調劑后的報名情況將及時通過保山市人社局網站（http://www.baoshan.gov.cn/bmym/bssrsj.htm）向社會公開。

（四）筆試

1.筆試工作組織

筆試工作由市衛計委、市人社局統一組織實施。

2.筆試科目

此次筆試考試科目為《醫學基礎知識》，包括：基層常見病、多發病診療，醫學基礎理論、醫療法規知識、醫德醫風知識等，不指定復習教材，不指定培訓機構，采取閉卷的方式進行。考試時長為120分鐘，滿分100分。

考生應考時，只能攜帶并使用黑色鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮、鉛筆刀、無聲無文本編輯功能的計算器 。嚴禁將各種電子、通信、計算、存儲或其它設備（如手機、電子手表、電子手環等）帶至座位。已帶入考場的要按監考人員的要求切斷電源并放在指定位置。凡發現將上述設備帶至座位，一律按照相關規定處理。

3.筆試時間

2018年12月8日上午9：30—11：30

4.筆試地點

保山中醫藥高等?？茖W校18號教學樓（保山市隆陽區青陽片區）。

考生需憑有效期內的身份證原件和準考證按規定時間到考場參加筆試。

筆試不設開考比例。筆試結束后，由市衛計委、市人社局根據考試情況研究確定筆試最低合格分數線。

（五）面試

1.確定面試人員

招聘人數與進入面試人數按1:2的比例確定。招聘人數與進入面試人數達不到1:2比例的，經市衛計委、市人社局批準后，可按1:1比例進行面試。進入面試人員若自行放棄面試資格導致該崗位招聘人數與面試人數不足1:2的，則從合格分數線以上報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分的順序根據缺額數依次遞補一次（自行放棄面試人員需提前向縣（市、區）人社局提交書面說明）。

2.面試方式

面試采取結構化面試的方式進行。

3.面試實施

面試由各縣（市、區）衛生計生部門商同級人社部門組織實施。面試時，考生必須出示身份證原件接受復核，凡不能出示原件或復核不合格的，取消面試資格。

面試成績按100分計算，面試最低合格分數線為60分（等額面試最低合格分數線為70分）。面試成績未達到最低合格分數線的人員不得參與后續的招聘環節。

4.面試時間

由各縣（市、區）確定，但應于12月31日前完成。

5.面試地點

各縣（市、區）確定

（六）公布考生綜合成績

考生綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數進行計算。若綜合成績出現并列時，以筆試成績高者勝出；若綜合成績、筆試成績、面試成績均相同的，則在面試中加試一題，以面試加試成績高者勝出。

面試結束后，綜合成績由各縣（市、區）衛生計生部門向社會公布。

（七）體檢

體檢工作由各縣（市、區）衛生計生局組織，體檢費用由應聘人員自己承擔。

按照綜合成績從高分到低分并按招聘人數與體檢人數1:1的比例確定體檢對象。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》規定執行。體檢不合格者，不予聘用，并在應聘人員中按照綜合成績由高至低的原則依次遞補一次。

（八）考察

由用人單位及其主管部門對考核對象思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行全面考核，考核不合格的不能確定為公示對象，并按綜合成績從高分到低分依次遞補一次。

（九）確定擬聘人員

根據綜合成績、體檢和考核結果，經招聘單位、招聘單位主管部門和各縣（市、區）人社部門研究，擇優確定擬聘人員。

（十）公示

擬聘用人員名單在各縣區衛生計生、人社部門網站公示7個工作日。

（十一）簽訂合同

設置全科醫生特設崗位的縣級公立醫療機構應當參照《事業單位人事管理條例》及有關規定，與特崗全科醫生簽訂特崗全科醫生聘用合同，聘期4年，合同中應當明確雙方的權利和義務。

（十二）崗位培訓

市衛生計生委負責組織安排未參加過全科醫學知識培訓的人員進行為期3個月的全科崗位培訓，培訓合格后發放崗位培訓合格證。

五、相關政策

（一）崗位設置

全科醫生特設崗位是針對鄉鎮衛生院全科醫生和執業醫師緊缺的問題，在縣級公立醫療機構專門設置，并將所聘全科醫生派駐有需求的鄉鎮衛生院工作的非常設崗位。特崗全科醫生是崗位設置在縣級公立醫療機構，專門用于聘用派駐鄉鎮衛生院工作的全科醫生，不納入事業單位編制管理。由縣級衛生計生行政部門統一管理。

根據鄉鎮衛生院全科特崗醫生的崗位需求和名額分配，縣級公立醫療機構招聘的全科特崗醫生，可固定派駐在鄉鎮衛生院，也可在有需求的鄉鎮衛生院間輪換派駐。

（二）崗位職責

特崗全科醫生應按服務對象實際需求履行以下職責：

1.承擔常見病多發病的診療、預防保健、病人康復與慢性病管理、健康教育與管理等連續性、綜合性、一體化服務。

2.承擔?？萍膊〉淖R別、轉診以及危重情況的應急處理任務。

3.作為全科醫生團隊的領頭人，幫助和指導團隊其他醫務人員提高業務水平，組織開展家庭醫生簽約服務工作。

4.執行基本醫療保險管理服務的要求，按照醫療服務質量管理與控制的要求，為參保人員提供合理檢查、合理治療、合理用藥服務。

（三）薪酬待遇

特崗全科醫生在聘期內，執行國家統一的工資制度和標準，工資收入與所在鄉鎮醫療機構同等條件臨床醫師工資收入水平相銜接，同崗同薪。特崗全科醫生開展家庭醫生簽約服務的，按規定收取簽約服務費。鄉鎮衛生院在績效工資內部分配時要向承擔服務的特崗全科醫生傾斜。

特崗全科醫生的工資、地方性補貼、社會保險繳費等費用除上級補助外，其他由縣區級財政承擔。

（四）社會保險及其他待遇

特崗全科醫生在服務期內參加企業職工養老保險。服務期滿后，續聘為特崗全科醫生的繼續參加企業職工養老保險；被直接聘用、定向考核招聘為鄉鎮衛生院編制內工作人員，按照國家有關規定參加機關事業單位養老保險并建立補充養老保險，并按規定辦理養老保險關系轉移接續。

特崗全科醫生按照《工傷保險條例》及《云南省職工生育保險辦法》等相關規定參加醫療保險、工傷、生育保險，享受相應的工傷、生育保險待遇。

（五）服務期滿安置

1.續聘為特崗全科醫生

特崗全科醫生服務期內年度考核均為合格及以上等次，服務期滿后，如本人申請可直接續聘為特崗全科醫生，鼓勵長期在基層醫療衛生機構工作。

2.直接聘用為鄉鎮衛生院編制內工作人員

具有執業醫師資格的特崗全科醫生，服務期內年度考核均達到合格及以上等次且有1次及以上為優秀等次，服務期滿后，如本人申請可直接聘用為所服務的鄉鎮衛生院的編制內工作人員。如果受單位編制數和崗位職數限制的，在上級下達給縣區的事業編制總量不超的前提下，可先聘用，逐步自然消化。

3.定向考核招聘為鄉鎮衛生院編制內工作人員

服務期內年度考核均達到合格及以上等次，但未達直接聘用為編制內工作人員條件的特崗全科醫生，服務期滿后，如本人申請可釆取考核招聘的方式，定向招聘為所服務的鄉鎮衛生院編制內工作人員。如果受單位編制數和崗位職數限制的，在上級下達給縣區的事業編制總量不超的前提下，可先聘用，逐步自然消化。

4.定向招聘為縣區級醫療機構編制內工作人員

縣區級醫療機構在面向社會公開招聘編制內工作人員時，應統籌安排一定數量崗位，定向招聘具有執業醫師資格的特崗全科醫生。

5.服務期滿回原單位工作

醫療衛生機構在職在編人員辭職后應聘為特崗全科醫生的，服務期滿后，在上級下達給縣區的事業編制總量不超的前提下，可通過定向考核招聘方式回原單位工作，工齡和任職時間連續計算。

6.其他要求

特崗全科醫師服務期滿聘用為事業單位編制內工作人員的，年齡條件要求按照《云南省鄉鎮衛生院公開招聘工作人員指導意見》（云人社發﹝2017﹞51號）執行，以簽訂特崗全科醫生聘用合同的時間計算年齡。因工作特殊需要，經保山市人力資源和社會保障部門批準，可適當放寬年齡條件。

六、組織領導

（一）保山市全科醫生招聘工作領導小組，負責全市2018特崗全科醫生招聘工作的組織領導。

（二）考務工作人員要嚴格遵守紀律，做好保密工作，對違反考試紀律的工作人員，按相關法律法規嚴肅處理。

七、聯系人及聯系方式

市衛生計生委

楊老師 0875-2220960

市人社局

李老師 0875-2162447

附件：

1.保山市2018年招聘特崗全科醫生崗位表

2.2018年保山市招聘特崗全科醫生報名人員登記表

保山市衛生和計劃生育委員會 保山市人力資源和社會保障局

2018年11月20日

附件下載：[2018年保山市特崗全科醫生招聘公告（含附件）]