因工作需要，杭州市余杭區第五人民醫院決定公開招聘編外人員16名，現將有關招聘事項公告如下：

一、招聘原則和程序

堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，實行公開招聘。

二、招聘崗位、人數及條件(見附件)

三、招聘程序

1、報名時間：2018年8月2日—2018年8月8日(工作日上午8:00-11:30 ;下午13:30-17:00)。

2、報名地點：杭州市余杭區第五人民醫院人事科。 聯系方式：0571-86163809、86163922。

3、報名時提供本人學歷證書、身份證、戶口本、相關資格證書

原件、復印件及簡歷一份。

4、資格審查。報名截止后，對所有報名人員進行資格審查，通知符合條件人員參加考試。筆試、面試時間另行通知。

5、筆試。筆試成績占50%，報考人員必須憑有效期內的身份證到規定的場地和時間參加筆試。

6、面試。面試成績占50%，應聘人員不按規定時間到指定地點參加面試的，視作放棄面試資格。

7、體檢及考察。按綜合成績從高分到低分1：1的比例確定體檢對象，體檢具體時間、地點通過面試并經醫院討論決定后，電話通知相關人員。體檢及考察參照事業單位工作人員招聘體檢及考察的相關標準及規定執行。根據考試、體檢及考察結果確定擬聘用人員。

8、替補：如有放棄或不合格者，經公示后按有關規定替補。

9、公示及聘用：對體檢合格擬聘用人員予以公示，公示時間為7天。經公示無異議的，辦理聘用手續，護理、醫學影像技術與我單位簽訂全日制勞動合同書，醫務科干事、口腔護理、醫生助理、信息技術、預防醫學及下屬三中心護理崗位與浙江中惠服務外包有限公司簽訂勞務派遣合同，均實行試用期制度。

10、薪酬待遇：勞動報酬根據崗位實施績效考核工資，待遇從優，享受五險一金，其中公積金通過試用期后進行繳納。

11、報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考材料的人員，經查實，取消報考資格及聘用資格。

杭州市余杭區第五人民醫院

2018年7月26日