因工作需要，經研究并報經有關部門同意，擬從市教育系統在編教職工中公開選調1名工作人員到鎮財政管理辦工作?，F將選調具體事項公告如下：

一、選調范圍對象

符合選調條件的余姚市中小學校在編教職工。

二、選調基本條件

1、擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，工作認真負責，具有良好的職業道德;

2、余姚市常住戶口(以2017年7月1日的戶口所在地為準)，1977年7月1日及以后出生;

3、大學本科及以上學歷，具有中級及以上專業技術職務任職資格，有會計從業資格證書;

4、工作滿5年(時間截至2017年7月1日)，歷年來年度考核合格及以上等次;

5、具有正常履行崗位職責的身體條件;

6、須經所在學校及市教育局同意。

三、選調程序

選調工作貫徹公開、平等、競爭、擇優原則，采取公開報名、統一考試、考察和擇優選調的辦法進行。

1、報名

時間：2017年8月7日一天(上午8：00—11：00，下午13：30—16:00)

地點：余姚市三七市鎮政府組織線辦公室418;

辦法：報名者持戶口簿或戶籍證明、身份證、學歷證書(境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書)、中級及以上職稱證書、會計從業資格證書、近期免冠1寸照片2張，填寫《三七市鎮選調工作人員報名登記表》(附后，一式兩份)，現場接受資格審核。

2、考試(包括筆試和面試)

筆試。筆試采用閉卷考試形式，筆試科目為《綜合基礎知識+寫作》一門，滿分為100分，綜合基礎知識主要內容包括：政治、經濟、法律、人文科技、邏輯推理、言語理解等。

考試的具體時間、地點詳見準考證。準考證領取時間將另行通知本人。

面試。根據筆試成績，從高分到低分取前3名(第3名分數并列者全部入闈，不足比例按實際人數)確定面試對象。面試主要測試口頭表達能力、反應能力、分析解決問題能力、回答問題準確性和求實精神等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。具體時間、地點另行通知。

考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

選調職位報名人數5人及以下的，免于筆試，直接進入面試，面試成績即為考試成績。

3、考察

根據考試成績從高分到低分取前2名(第2名分數并列者全部入闈，不足比例按實際人數)確定考察對象，主要考察被考察對象的德才表現、選調資格條件、能崗相適度以及身體狀況等，如不符合選調條件或弄虛作假者，取消選調資格。

4、調動

經考察合格，擬選調對象經公示7天無異議的，按有關規定辦理調動手續，按鄉鎮事業人員管理;有異議的，經核實如不具備選調條件的，取消選調資格。本次選調，如無合適人選，選調職位允許空缺。

四、其他有關事項說明

(1)所有報名材料于報名當日提供，逾期不再受理;

(2)根根據相關規定，中層干部調動到新單位后，不再保留原中層待遇;

(3)根據事業單位崗位設置有關規定，原聘任中級及以上職稱的事業人員在調入新單位后根據崗位空缺情況重新認定崗位等級;

(4)考試成績僅作為確定考察對象的依據;

聯系電話：0574-62939251。

本公告由余姚市三七市鎮人民政府負責解釋。

余姚市三七市鎮人民政府

2017年8月3日

附件：三七市鎮選調工作人員報名登記表