根據原人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號），經襄陽市人力資源和社會保障局批準，現將襄陽市第五中學面向社會公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘對象

招聘工作人員2名。崗位條件詳情見《2016年度襄陽市第五中學赴高校簽約崗位一覽表》(附后)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.政治素質好，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，敬業愛生，具有吃苦耐勞、團結協作、樂于奉獻的精神，服從工作安排。

2.具有較高的專業理論水平和業務技能，能很好地組織和開展日常教育教學、科研活動，奧賽教練能夠勝任高中奧賽教學及培訓工作。

3.能流利地使用普通話教學（普通話水平應達到國家語委頒布的《普通話測試標準》的要求，應達到二級乙等以上，并獲得等級證書），有熟練的電化教育技術，能用多媒體輔助教學。

4.211院校全日制碩士研究生及以上學歷和學位。第一學歷為211院校全日制本科畢業生。

5.專業對口，本科學歷必須是本專業，碩士研究生專業為本大類專業。

6.原則上招聘2016屆畢業生（報名時請攜帶就業協議書）。

7.1986年1月1日以后出生。

8.身體健康，具備擔任教師的身體條件，無傳染性疾??；心理素質較好，無精神病史。

（二）有下列情形之一的，不受理應聘

1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職；

4.現役軍人；

5.法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。

三、發布招聘信息、報名及資格審查

（一）在本單位、市教育局、市人社局、華中師范大學網站發布招聘信息。

襄陽市第五中學網站：http:// www.xf5z.com ；

襄陽市教育局網站（http:// www.xfedu.cn）；

市人力資源和社會保障局網站（http://www.xf12333.cn）；

華中師范大學網站（http://www.ccnu.edu.cn/）。

（二）報名時間及地點：2016年3月17日上午8:30至下午6:00，華中師范大學桂苑賓館（聯系人：楊老師18972209476）。

（三）報名辦法

1.符合招聘條件的人員向學校提交應聘材料。包括：身份證、學生證、畢業生就業推薦表、學歷學位證書、本科及研究生碩士學業成績、專業排名的證明材料、教師資格證書、普通話證書等原件及復印件。嚴格按照招聘條件和統一要求進行。

2.近期1寸免冠同版登記相片3張。

3.應聘人員要如實填寫《襄陽市事業單位招聘人員報名表》（一式二份），資格審查通過后列入考試對象。繳納面試（含報名）費50元。

4.報考人員必須持第二代身份證報名。

5.應聘人員只能選擇一個崗位報名。

6.農村特困大學生，須持其家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件并蓋章）；享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，須持其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件并蓋章）,本人身份證，報名時現場辦理免費手續。

（四）招聘工作領導小組對對應聘人員報名資格和條件進行審查，審查合格者參加在華中師范大學舉辦的招聘考試。

四、考試辦法

（一）招聘采取面試的方式。面試采取說課、講課的形式。

1.面試開始前，由我單位對外發布《公告》。負責通知考生并發放《襄陽市2016年事業單位公開招聘面試通知書》。

2.招聘工作領導小組組織面試考核，對應聘人員專業知識、教育教學思想、成長背景、科學與人文素養、文體藝特長等綜合素質進行面對面考核，方式為：問題解答及說課。準備時間為45分鐘。面試時間為10分鐘。

3.面試時間、地點：2016年3月18日、華中師范大學。

4.考生參加面試時須同時攜帶準考證和二代身份證。

（二）成績計算

面試評分實行百分制。面試得分由問題解答得分和說課得分兩部分構成。問題解答及說課各50分。問題解答分數由學科專家現場評出。說課分數得分：去掉一個最高分，去掉一個最低分，取三個分數的平均分。問題解答得分與說課得分之和為考生面試最終得分。

（三）面試成績現場通知，現場查詢。

（四）根據考試成績，對在成績合格線以上人員，依據從高分到低分排序按崗位招聘計劃數與應聘人員數之比1:1的比例對應聘人員進行現場簽約?？偝煽兿嗤模怨P試成績高低確定。

五、考核、體檢、擬聘人員確定、聘用管理

（一）考核、體檢

對現場簽約人員進行考核和體檢?？己擞晌覇挝回撠熃M織，主要考核擬聘用人員思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，審核擬聘用人員的人事檔案，對考核對象的資格條件進行復查。體檢應在市衛生和計生委所屬的有資質的醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。出現考核、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據此次考試成績在合格分數線內從高分到低分依次遞補。

（二）擬聘用人員確定及公示

根據考核、體檢結果確定擬聘用人員名單，對擬聘用人員報經市教育局、市人社局審核同意后以我單位的名義在襄陽五中網站（http://www.xf5z.com）、襄陽市教育局網站（http:// www.xfedu.cn）、市人力資源和社會保障局（http://www.xf12333.cn）上進行公示，公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發現并查證核實不符合招聘條件或有違反考試考核紀律的，取消聘用資格。

（三）辦理聘用及相關手續

公示期滿無異議的，由用人單位按照國家事業單位人事管理的有關規定，與新聘用人員簽訂事業單位聘用合同，辦理聘用手續；試用期考核不合格人員，取消聘用。

六、聯系電話

政策咨詢電話：0710-3347088，0710-3347252（楊老師）

監督電話：0710-3607160,0710-3518025

襄陽市第五中學

2016年3月8日

附：

1、《2016年度襄陽市第五中學赴高校簽約崗位一覽表》

2、《襄陽市事業單位招聘人員報名表》