佛山市中醫院2015年招聘工作人員公告
來源:佛山市中醫院網 閱讀:1092 次 日期:2014-12-19 13:24:56
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因工作需要,我院擬向社會公開招聘98名工作人員,本次招聘基于《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號),結合醫院特點特制定招聘方案,現在事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

本次公開招聘共招98人,其中,醫療類招聘66人,護理類招聘15人,衛技類招聘3人,藥學類招聘5人,其他類招聘9人。具體招聘崗位及人數詳見附件《佛山市中醫院2015年公開招聘崗位及任職條件要求》。

二、招聘范圍

面向社會。

三、招聘條件

應聘人員應同時具備下列基本條件及崗位任職條件:

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具備良好的品行和職業道德;

4.具備崗位所需的專業或者技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.學歷要求:本科要求第一學歷為普通高等學校全日制本科畢業、碩士及博士研究生要求必須取得國家認證的全日制學歷證書;

7.英語水平:本科以上學歷人員要求大學英語四級425分(含)以上,其中應屆碩士、博士研究生學歷人員要求大學英語六級425分(含)以上。

(二)崗位任職條件

具體崗位任職條件詳見附件《佛山市中醫院2015年公開招聘崗位及任職條件要求》。

四、報名和資格審查

招聘公告在佛山市人力資源和社會保障局網站上發布,公告時間為10個工作日。公告發布的10個工作日后開始接受報名。

(一)報名時間:2015年1月6日至8日(上午8:00—12:00、下午2:30—5:30)

(二)報名地點:佛山市中醫院人力資源科,地址:佛山市禪城區親仁路6號佛山市中醫院8號樓4樓;聯系電話:0757-83068413;聯系人:岑老師。

(三)報名方式及要求:

1.報名方式:報名按以下兩步進行。

(1)填寫《佛山市中醫院公開招聘報名表》,要求填寫內容詳細、真實,并發送到recruit@fstcm.com.cn;

(2)同時,郵遞或現場投遞簡歷審核確認。

2.報名要求:應聘者須填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》,并提供個人簡歷、身份證、職稱證書、學歷證與學位證(應屆畢業生報到時需提交驗證,如不能提供將取消錄用資格)、英語水平證書(四、六級)、獲獎證書、論文及成果等相關證明材料的復印件。

(四)資格審查:本單位根據崗位要求對應聘者進行資格審查,確定考試對象,發放考試通知。

五、考試

考試分為筆試、面試、實際技能操作考核三部分進行。

(一)筆試

具有博士學歷或高級專業技術資格的人員可免筆試。筆試由佛山市人事考試中心統一組織,筆試內容為招聘崗位所需專業知識、業務能力和寫作能力等。筆試成績按100分計算,根據筆試成績從高分到低分排序,醫療按1:5,其他招聘崗位按1:3的比例確定進入下一輪人選。

參加筆試時,應屆畢業本科(含)以上學歷的考生須攜帶大學英語四、六級證書原件備查;現場查驗不符合要求者,當場取消考試資格。

筆試成績及進入面試的名單,在筆試結束后10個工作日內在佛山市人力資源和社會保障局網站(http://www.fshrss.gov.cn/)和佛山市中醫院網站(http://fstcm.com.cn)上公布,并接受考生查分申請,公布時間不少于3個工作日。

(二)面試及專業技能測試

考生不在規定時間內到達候考室的,視為放棄。面試按100分計算,面試成績當場宣布。面試結束后進入專業技能測試,專業技能測試按100分計算,專業技能測試成績2個工作日內在我單位的官網上予以公布,并按面試占40%,專業技能測試占60%的比例合成面試總成績,根據從高到低的成績排序,每個招聘崗位根據專業特點按不同的比例確定進入下一輪人選,醫療專業按1:3,護理專業及其他按1:1.5。凡面試總成績低于70分者,將不進入下一輪考核。

(三)實際技能操作考核

對上一輪入選人員分批次安排實際技能操作考核,實際技能操作考核,醫療類2-4周,護理及其他專業2周。此項考核總分100分,合格分數線為70分,低于70分者將不予錄用。

(四)總分計算

1.需參加筆試的,考試結束后按筆試30%、面試及專業技能操作30%、實際技能操作考核40%,合計總成績。

2.免筆試的,考試結束后按面試及專業技能操作60%、實際技能操作考核40%,合計總成績。

3、凡有博士報考的崗位,參與筆試的考試者的筆試成績作為進入面試的準入條件,不計入最后總分。進入面試后再按面試及專業技能操作60%、實際技能操作考核40%,合計總成績。

六、體檢

根據擬聘人數,各招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定體檢人選。根據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定進行體檢,體檢所需費用由我院支出。

七、組織考查

對體檢合格者,按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。

八、公示與聘用

(一)公示

經考試、體檢、考察合格后,確定擬招聘人選,名單在佛山市人社局網站公示7個工作日。經公示無異議的,按有關規定辦理聘用手續。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同,確立人事關系。批準聘用的人員必須在規定時間內報到,逾期不報到的,取消聘用資格。

(二)聘用

新聘用人員實行試用期制,試用期限按國家有關規定確定。試用期內或試用期滿,經考核不合格的,取消聘用資格;考核合格的,按照國家有關法律、法規,在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂聘用合同,并嚴格履行合同條款。

佛山市中醫院

2014年12月17日

附件:

1.佛山市中醫院2015年公開招聘崗位及任職條件要求

2.佛山市中醫院招聘工作人員報名表

易賢網溫馨提示:

《2.佛山市中醫院招聘工作人員報名表.doc》來源于佛山市中醫院網,最近更新2014年12月19日。

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