遵義市中共桐梓縣委組織部2014年遴選部機關及所屬事業單位工作人員公告
來源:桐梓縣人力資源和社會保障局 閱讀:1302 次 日期:2014-11-22 09:09:16
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為貫徹落實十八屆三中全會精神和關于注重從基層和生產一線選拔優秀干部充實各級黨政機關的要求,進一步深化干部人事制度改革,加大競爭性選拔干部的力度,根據《關于加強鄉鎮干部隊伍建設的若干意見》、《貴州省公開遴選公務員實施細則(試行)》和《關于進一步加強干部調配工作的通知》精神,結合部機關及所屬事業單位人員編制空缺情況,經部長辦公會議研究,決定從縣直機關、鄉鎮遴選一批干部到縣委組織部及所屬事業單位工作?,F將有關事項公告如下:

一、遴選職位

(一)縣委組織部科員2名(行政編制);

(二)縣農村黨員干部現代遠程教育管理辦公室科員1名(行政或參公編制);

(三)縣黨代表聯絡辦公室工作人員1名(事業編制);

(四)縣人才工作辦公室工作人員1名(事業編制)。

二、資格條件和要求

(一)具有良好的政治、業務素質,品行端正;

(二)具有2年以上工作經歷,其中遴選縣委組織部科員職位的應具有2年以上公務員工作經歷,遴選縣農村黨員干部遠程教育管理辦公室科員職位的應具有2年以上公務員或參公管理人員工作經歷(2012年11月20日以前參加工作,并且近兩年年度考核均在稱職或合格及以上等次;2012年新錄用或聘用者,可只計2013年度考核結果);

(三)寫作能力強,能夠用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題;能夠依法辦事,公道正派,清正廉潔,以身作則,工作中能密切聯系群眾,堅持群眾路線;有全局觀念,善于團結同志;

(四)能夠堅決貫徹執行黨的各項路線、方針、政策,并能結合實際創造性地開展工作,工作實績突出;有較強的事業心和責任感,工作求真、務實、高效,熱愛組織工作,能吃苦耐勞;

(五)具有全日制大學本科以上學歷,年齡不超過32周歲(1982年11月20日以后出生);

(六)遴選縣委組織部科員需具有公務員身份,且已進行公務員登記;遴選縣農村黨員干部現代遠程教育管理辦公室科員需具有公務員或參公管理身份,且已進行公務員登記或參照管理登記;遴選縣人才辦公室工作人員、縣黨代表聯絡辦公室工作員需具有干部身份(2004年4月8日以后參加工作的,除公務員外,必須是經市(州、地)級以上人事部門批準,通過公開招考方式錄聘用的干部)。所有職位報考人員都須具有中國共產黨黨員身份;

(七)具有正常履行職責的身體條件。

有下列情形之一的,不得參加遴選:

(一)涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的,或正在接受審計機關審計的;

(二)曾受過刑事處罰的(含緩刑、免于追究刑事責任和受到治安處罰的);

(三)受過黨紀、政紀處分的;

(四) 按照國家和省市有關規定,招錄到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;

(五)尚在新錄用公務員或事業單位人員試用期的;

(六)法律、法規規定的其他情形。

三、遴選范圍

在桐梓縣縣直機關事業單位和鄉鎮機關事業單位(學校和醫院除外)的在職在編人員中遴選。

四、遴選程序

(一)發布公告。在桐梓縣人民政府網、桐梓黨建網、桐梓縣人力資源網、婁山新聞網、《婁山關新聞》等媒體發布公告。

(二)公開報名。符合報考條件和資格的報名時,需提交《桐梓縣委組織部遴選工作人員報名表》(附件1)一式2份(在桐梓黨建網下載),同時提供本人身份證、學歷學位證書原件和復印件,以及證明個人身份的相關材料復印件(公務員或參照管理人員應提供錄用審批表、轉正定級表、公務員登記表復印件,事業單位人員應提供市人力資源局蓋章的錄/聘用表或其他證明身份的材料),近期白底免冠正面二寸照片2張(含電子版)。

報名時間:2014年12月1日至12月2日。

上午:8:30—12:00

下午:14:00—17:30

報名地點:中共桐梓縣委組織部辦公室

(三)加分。

(1)加分政策。報考者自參加工作以來,凡年度考核獲得優秀等次者,每獲得一次優秀等次加1分,以此類推進行累計。若連續3年年度考核為優秀等次獲記三等功的,在累計3年加分的基礎上每次再加1分。但最高不得超過4分。加分計入筆試總成績。

(2)加分確認。符合加分的報考者須在桐梓縣黨建網上下載填寫《中共桐梓縣委組織部2014年公開遴選工作人員加分申請表》(附件2)一式兩份,并持能證明符合加分政策的材料(復印件須加蓋提供復印件單位的印章)在報名時進行加分審查。報名結束后,對符合加分條件的,由縣委組織部在12月6日前在黨建網上公示,公示結果無異議的,予以加分。

(四)資格審查。對報名人員進行資格審查,對符合條件和資格的發放準考證。報名人員報考時提供虛假材料的,偽造、更改有關證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在考試中舞弊的一律取消遴選資格,兩年內不得參加縣內遴選。資格審查貫穿遴選工作全過程。資格審查結束后,報名人數與計劃遴選人數達不到2:1比例的職位,該職位遴選計劃予以減少或取消。職位遴選計劃減少的,報考該職位的考生所報職位不再進行調整;職位遴選計劃取消的,填報該職位的人員可申請轉報其他符合資格條件的職位。

(五)考試。考試分為筆試和面試,報名者憑本人身份證和準考證,在規定時間到指定地點參加統一考試。

準考證發放時間:2014年12月7日至8日

準考證領取地點:縣委組織部辦公室

筆試時間:2014年12月9日,地點另行通知。

面試時間:2014年12月10日,地點另行通知。

(六)確定擬試崗人員。按筆試成績乘以50%、面試成績乘以50%計算考生綜合成績,實行四舍五入保留兩位小數。根據綜合成績,由高到低等額確定擬試崗人員。

(七)組織考察。試崗前由縣委組織部組織考察組到擬試崗人員所在工作單位進行考察。部長辦公會議根據考察結果確定擬試崗人員是否進入試崗環節,對于考察評價較差的擬試崗人員予以淘汰,從該職位按綜合成績由高到低依次遞補人員進行考察。

(八)等額試崗。進入試崗的人員,根據報考職位安排到相應科室進行為期一個月的崗位鍛煉學習。試崗結束后,由縣委組織部組織考核評價組對試崗人員的德、能、勤、績、廉等方面進行全面考核和評價,并對其是否錄用提出書面建議,對不予錄用的人員返回原單位工作,再從該職位按綜合成績由高到低依次遞補人員進行考察試崗。試崗期間,試崗人員的人事、工資關系保留在原單位,其工資由原單位發放。

(九)辦理調動。試崗考核評價結束后,由部長辦公會研究確定正式遴選人員,并按程序報縣編委研究后辦理調動手續。

五、紀律要求

遴選工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則進行,依照本《遴選公告》及遴選工作程序,嚴格把關,嚴守紀律,全程接受第一紀工委的監督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象,主動接受有關部門及社會公眾監督,對違反紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員,按照相關規定追究責任。

咨詢電話:6622962(縣委組織部辦公室)

監督電話:6620210(縣第一紀工委<監察分局>)

6621980(縣委組織部干部監督科)

中共桐梓縣委組織部

2014年11月21日

附件:1.中共桐梓縣委組織部2014年公開遴選工作人員報名表

2.中共桐梓縣委組織部2014年公開遴選工作人員加分申請表

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《中共桐梓縣委組織部2014年公開遴選工作人員報名表.doc》《中共桐梓縣委組織部2014年公開遴選工作人員加分申請表.doc》來源于桐梓縣人力資源和社會保障局,最近更新2014年11月21日。

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