崗位名稱:辦公室負責人
部門:濰坊分行（籌）
職位類別:社會招聘
招聘單位:濟南
工作地點:濰坊
有效期至:2014-09-30
職責
1.根據分行的業務發展需要，負責內外聯系協調及分行的辦文、辦會、檔案保密管理，保證分行內外溝通的高效；
2.負責組織制訂分行中長期發展戰略和負責分支機構協調管理，對分行業務、市場環境進行統籌分析；
3.負責為分行提供安保、后勤服務和各類保障；
4.負責通過企業文化建設和品牌宣傳工作，提升分行在當地的對外形象；
5.根據總分行的人力資源發展戰略和工作計劃，做好各項人力資源管理服務工作，通過對分行人力資源進行培訓開發、優化配置、科學管理促進人力資源的發展，不斷提升員工的業務能力和綜合素質，促進分行各項業務及管理目標的實現。
要求
1.5年以上銀行從業經驗，具備相關職位任職經歷；
2.組織紀律性強，服務意識強，有較強的團隊精神和協作精神；
3.有較強的綜合分析、組織管理和溝通協調能力；
4.符合我行親屬回避制度的相關規定。
申請職位請登錄http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main
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