人力資源管理(本科,非師范,文理兼收,四年)
培養目標:
本專業培養的是德智體美全面發展,適應四川民族地區經濟社會發展需要,掌握管理學、經濟學的基礎理論與知識,系統地掌握人力資源開發與管理等方面的理論和實際操作技能,擁有良好的人際溝通與協調能力,擁有較強的學習能力、創新能力,能在政府、企事業單位和其他社會組織中從事人力資源管理與開發工作的應用型專門人才,也可繼續攻讀碩士以上學位。
主要課程:
管理學、宏觀經濟學、微觀經濟學、統計學、市場營銷學、勞動關系與勞動法、組織行為學、人力資源管理、人才測評、工作分析、人力資源戰略規劃、薪酬管理、績效管理、社會保障學、人員招聘與選拔、員工培訓與開發等。
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