【培養目標】培養掌握國內外勞動經濟與社會保障的理論和方法，了解我國勞動與社會保障制度和政策的變化與發展，熟悉勞動和社會保障業務管理和操作的方法和技術的專門人才，使學生具有調查、研究和解決勞動經濟與社會保障領域實際問題的能力。
【主要課程】西方經濟學、勞動經濟學、社會保障學、社會保險、勞動關系、人力資源管理、勞動法與社會保障法、社會保障管理、薪酬管理、發展與就業、企業年金、社會保障基金運作、職業生涯設計等。
【就業方向】各級政府行政部門、政策研究部門、大中型企事業單位和社會團體、社會服務部門、勞動仲裁機構、司法部門、人力資源管理部門、律師事務所等。
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