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文秘（專科）

文秘作為一種全球性的職業，在輔助各級領導進行綜合管理、樹立企業形象、溝通內外關系、處理信息交流等方面發揮著十分重要的作用。隨著全球化進程的日益加深，現代社會對文秘人員的需求越來越大，對文秘從業人員的專業素質要求也越來越高。在我國，隨著市場經濟體系的逐步建立，各級黨政、行政機關、企事業單位和社會團體對具備了良好的文秘與公關綜合素質的應用、復合型人才的需求更為緊迫，文秘專業已然成為21世紀中國經濟發展十大需求專業之一。

我系文秘專業著眼于應用、復合型人才的培養，以現代商務和社會活動為背景，以文秘與公關為基礎，注重實踐性教學。學生在校期間將系統學習秘書學、秘書公關與禮儀、檔案管理以及會計學、管理學等理論知識，將熟練掌握現代辦公自動化、速錄、辦公室管理、文書寫作、公關策劃組織等技能，在嚴格的規范學習和實踐訓練中，逐步成為懂商務、知法律、諳禮儀、善交際、能寫作的應用、復合型人才，為今后步入社會，適應社會打下良好的基礎。

學生畢業后，可以參加公務員考試，充實到各級政府機關；也可以加入到企業、行政事業單位和經濟管理部門從事文秘寫作、辦公室管理和公關策劃、設計、組織等工作，就業前景廣闊。

人力資源管理（?？疲?/P>

隨著經濟全球化和知識經濟時代的到來，人力資源已成為一切組織第一重要的戰略資源。近幾年，各種人才招聘會及調查統計數據均顯示人力資源管理專業人才需求旺盛。人力資源管理專業順應時代要求應運而生，已成為社會需求的熱門專業之一。

我系人力資源管理專業著眼于應用、技能型人才培養，以現代商務和社會活動為背景，以人力資源管理為核心，注重實踐性教學。學生在校期間將系統學習管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的基礎理論和基本知識，將通過實踐操作，熟悉有關政策、法規，掌握人力資源管理定性定量分析方法，掌握人力資源規劃、工作分析、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等技能，將在嚴格的規范學習和訓練中，逐步提升自身的綜合素質，最終成長為理論基礎扎實，動手能力較強，心理素質良好，具有較強語言表達能力、人際溝通能力和組織協調能力的技能型應用人才。

本專業學生畢業后可在企事業單位、社會組織及政府部門從事人力資源管理與開發，也可從事行政管理。有良好的就業前景。

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