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一、醫院基本情況
自治區胸科醫院始建于1958年,隸屬于新疆自治區衛生廳,是一所以治療胸部疾病為主的集醫療、預防、科研為一體的大型三級甲等??漆t院(差額撥款事業單位),醫院編制床位700張。
二、招聘人員
(一)醫療及醫技人員60人
1、醫師50人:本科及以上學歷,取得執業醫師資質人員優先錄用。
2、醫技10人:
(1)本科及以上學歷。
(2)影像2人、放射介入1人(中級職稱)、檢驗2人、心電圖人1人、病理診斷1人、麻醉2人、內窺鏡1人。
(3)取得執業醫師資質人員優先錄用。
(二)護理人員50人
中專及以上學歷(中專20人、大專及以上30人),取得執業護士資質人員優先錄用。
(三)各類待遇
1、醫院無償提供宿舍。
2、工資福利待遇(同工同酬):
(1)工資比照事業單位正式編內人員標準計算發放,即按其學歷、職稱計算發放。
(2)50%以上績效工資(取得執業醫師準入資格后發放100%績效工資)。
(3)按國家規定繳納五險一金(養老保險金、醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金及住房公積金)。
(4)其他福利待遇同醫院編內職工同等享受(午餐補助300元/月、效能獎500元/月、出勤獎1000元/月、精神文明獎1500元/年、綜合治理獎1500元/年)。
3、解決事業編制:醫院每年據編制空缺情況給予事業單位編制名額,通過社會公開招聘優先招錄院內已取得執業準入資格的醫技人員納入編制內。
三、引進人員
1、心內科學科帶頭人:年齡45歲以下、本科及以上學歷、副高以上職稱、具有一定的心內臨床及管理經驗(具有介入資質)。
2、兒科學科帶頭人:年齡45歲以下、本科及以上學歷、副高以上職稱、具有一定的兒科臨床及管理經驗。
3、普外科專業技術人員:年齡40歲以下、本科及以上學歷、中級職稱、具有從事普外工作經驗。
4、根據<醫院人才引進管理暫行辦法>給予住房補貼、科室主任職務等各項優惠待遇。
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