2014年2月28日，《貴州省2014年省、市、縣、鄉四級機關統一面向社會公開招錄公務員工作簡章 》、《貴州省2014年法院、檢察院、公安(森林公安)、司法機關統一面向社會公開招考人民警察簡章》網上公開發布。黔西南州共計劃招考489名，其中公務員350名，人民警察139名。截止至2014年3月19日，網上報名、資格初審、改報職位和退費工作全部結束，全州共計14261人報名繳費。
與往年公務員招考工作相比，今年我省的招考工作有幾個調整：一是對艱苦邊遠地區職位適當降低進入門檻，我州屬于連片貧困地區，可招錄高中或中專學歷人員，如望謨縣油邁瑤族鄉人民政府招錄1個高中及以上學歷人員，此外，開考比例可降低，即崗位報考人數不受3:1限制，面試成績可以在考場平均分以下10%標準等優惠政策。二是放寬了職位學歷和專業條件，大專及以上學歷職位計劃招錄302個，不設專業限制的382個。三是首次啟用防止“報名扎堆”的預警機制，盡可能避免職位浪費。報名期間如果考生報考的職位已超過30:1（以繳費人數為準），系統會自動進行提示慎重選擇，使得報名工作更人性化。
為做好今年的考錄工作，黔西南州招考辦于3月3日上午10點在州人社局五樓視頻會議室召開了“黔西南州2014年州、市、縣三級機關統一面向社會公開招錄公務員、人民警察和選調生資格初審培訓視頻會”，參會人員有各市(縣)委組織部負責招錄工作的同志，人社局分管招考工作的副局長、股長、有招考任務單位的分管領導和負責資格審查的相關人員。州委組織部公務員管理科、州人社局公務員管理科和州考試院分別對資格初審政策和網上審核步驟進行了培訓。
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