日照銀行的前身是日照市商業銀行,成立于2000年12月28日,是由地方財政、企業法人參股和原城市信用社股東轉股組建而成的股份制商業銀行。2004年實現本外幣一體化經營,與世界上80多個國家和地區的550家銀行建立了代理行關系。2006年引進南京銀行為戰略投資者,成為全國城商行之間戰略合作的首例。2009年更名為日照銀行,相繼設立青島分行、濟南分行、臨沂分行、濰坊分行,在海南三亞、陵水和山東濟寧發起設立3家村鎮銀行。現轄4家分行、38家支行、1個營業部、1個小企業信貸中心,總行設16個部室。日照銀行成立以來,圍繞“打造精品銀行、成就百年老店”的企業愿景,堅持“質量為本、穩健經營、不求最大、但求做精”的核心價值觀、“立足地方經濟、支持中小企業、服務廣大市民”的市場定位和“市民自己的銀行”的經營理念,開拓創新,穩健發展,實現了事業的持續快速和諧發展,由一家地方性銀行發展成一家區域性銀行。連續七年在《銀行家》全國城市商業銀行競爭力排名中列前五位,并入圍世界銀行1000強。
臨沂分行系日照銀行設立的第三家異地分行,自2013年4月18日正式開業以來,始終圍繞總行確定的“一基兩翼”戰略、“12445”目標和“一流的區域精品銀行”近期愿景,堅持“立足地方經濟、支持中小企業、服務廣大市民”的市場定位,致力打造“中小企業銀行”、“物流銀行”、“社區銀行”三大特色,實現了快速穩健發展。為滿足業務發展需要,日照銀行臨沂分行擬在費縣和河東區設立支行,現招聘專業人才,真誠歡迎敢于接受挑戰、德才兼備的人才加盟,展示才智,共創未來!
一、招聘職位及任職條件
(一)分行管理部門人員
擬招聘分行綜合管理部負責人,計劃財務、風險管理、國際結算、公司業務、個金業務等相關工作人員。
應聘要求:大學相關專業本科以上學歷,年齡35周歲以下(綜合管理部負責人年齡40周歲以下),3年以上銀行相關崗位工作經歷,熟悉銀行業務;具有較高的寫作基礎和較強的組織協調能力;具有良好的親和力和溝通力。
(二)分行市場營銷部門人員
應聘要求:大學相關專業本科以上學歷,年齡35周歲以下,有3年以上銀行同業業務、公司金融或個人金融業務工作經驗,具有較強的市場拓展能力和較豐富的客戶資源。有特殊客戶資源的,條件可適當放寬。
(三)支行行長/副行長/行長助理(工作地點:費縣、河東區)
應聘要求:經濟類、金融類或管理類專業,大學本科以上學歷,年齡40周歲以下;具有5年以上當地銀行基層管理經驗,具有同職級或2年以上下一級職務工作經歷,無不良信用記錄;熟悉本地市場,擁有豐富的市場資源和較強的營銷技巧,具有良好的親和力和溝通能力。
(四)支行營業部門(工作地點:費縣、河東區)
◆會計主管
要求:大學相關專業本科以上學歷,年齡35周歲以下,5年以上銀行相關崗位工作經驗,2年以上會計主管工作經歷,具備較強的組織溝通與協調能力,熟悉銀行柜臺各項結算業務。
◆綜合柜員
要求:大學會計、金融及相關專業本科以上學歷,年齡28周歲以下,身高1.6米以上,形象好、語言表達能力強,有2年以上銀行柜面工作經驗,應具有相關會計、人民幣反假等從業資格證書,特別優秀的可適當放寬條件。經考核合格,錄用為正式員工。
◆大堂經理
要求:年齡28周歲以下,身高1.65米以上,本科以上學歷,金融從業2年以上工作經歷,具有一定的金融業務知識,形象好,有親和力。經考核合格,錄用為正式員工。
(五)支行市場營銷人員(工作地點:費縣、河東區)
◆客戶經理
要求:大學相關專業本科以上學歷,年齡35周歲以下,有3年以上銀行同業業務、公司金融和個人金融業務工作經驗,具有較強的市場拓展能力和較豐富的客戶資源。有特殊客戶資源的,條件可適當放寬。
以上人員均應認同日照銀行的企業文化和理念,品行端正,儀表端莊,身體健康,無不良行為記錄。金融行業中的業務技術能手、服務標兵、市場拓展能力強、具有廣泛客戶資源、研究生以上學歷者,可優先考慮。
二、報名方法及時間
應聘者請登錄日照銀行網站(http://www.bankofrizhao.com.cn)下載并填寫日照銀行臨沂分行應聘報名表,并附二寸免冠彩色照片、近期全身彩色照片各一張,身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、業績證明材料(獎勵證書、已發表的論文或著作等)的復印件,于2014年3月15日前將應聘材料(統一用A4紙制作)寄送日照銀行臨沂分行綜合管理部(截至時間以寄出時間為準),郵寄地址:臨沂市解放路158號,郵編276000,或發送郵件至rzyhlyfh@163.com。
三、注意事項
(一)應聘人員請按應聘崗位投遞簡歷,簡歷內容要求真實有效;
(二)經審查符合條件者,本行將另行通知筆試、面試事宜;
(三)應聘人員材料本行將慎為保管,代為保密,恕不退還。
四、聯系方式
聯系人:李女士
聯系電話:0539-8729708
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《日照銀行臨沂分行應聘報名表 .doc》來源于日照銀行網,最近更新2014年2月18日。
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