一、對兩院院士、長江學者、“國家杰出青年基金”獲得者、泰山學者、省有突出貢獻的中青年專家和學科帶頭人、博士生導師、重點學科建設急需的教授等領軍型人才，采取一人一議、一事一議的辦法協商相關優惠待遇。
二、博士（包括博士后流動站出站人員）
1.安家費分三個層面：
（1）海外留學取得博士學位的緊缺專業優秀博士：提供安家費20萬元，第一年先行支付5萬元，其余的分五年支付，每年支付3萬元；在德州購房的，可按借款一次性支付，每年沖銷。
（2）對于緊缺專業優秀博士：提供安家費15萬元，分五年支付，每年支付3萬元；在德州購房的，可按借款一次性支付，每年沖銷。
（3）對于一般專業優秀博士：提供安家費10萬元，分五年支付，每年支付2萬元；在德州購房的，可按借款一次性支付，每年沖銷。
2.來校工作前三年每月享受1000元生活補助。
3.按項目管理方式提供科研啟動經費：理工科實驗類博士（博士后）5萬元，理工科理論研究類及文史類博士（博士后）３萬元。
4.提供周轉房，可免房租居住3年；不需要周轉房的，3年內提供住房補貼300元/月。
5.無高級職稱的，符合學校有關規定的在校內享受副教授有關待遇。
6.配偶需要安排工作的，在校內給予安排。
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