2013年興業銀行貴陽分行招聘啟事
來源:貴州人才信息網 閱讀:1205 次 日期:2013-10-19 15:15:24
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興業銀行成立于1988年8月,是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批國有控股股份制商業銀行之一,總行設在福建省福州市,2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市(股票代碼:601166),注冊資本107.86億元。現已在全國主要城市設立了88家分行(含二級分行)、717家分支機構,總資產突破35000億元,成功躋身中國金融10強、全球銀行50強和世界企業500強行列。榮獲“2012中國最受尊敬中資銀行獎”、“最佳綠色銀行獎”、“最佳履行社會責任銀行獎”、“年度最具創新力銀行獎”等榮譽。

興業銀行貴陽分行是興業銀行在貴州設立的省級管轄行,于2012年9月16日正式開業,在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下,各項業務持續快速健康發展,經營管理能力和市場競爭能力不斷增強。截至2013年第二季度末,分行資產總額達303億元,各項存款達172余億元,各主要業務指標居同類銀行前列。

為滿足業務發展需要,現面向社會公開招聘一批有志于金融改革創新、勇于接受挑戰、德才兼備的優秀人才。

一、招聘崗位及招聘條件

(一)綜合部

◆綜合文秘

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,有3年以上銀行從業工作經驗,形象好,親和力強,工作細致,具有一定的文字處理能力和綜合協調能力。

(二)計劃財會部

◆會計主管

要求:年齡35周歲以下,本科及以上學歷,專業對口;3年以上相關崗位工作經歷,熟悉國家會計結算制度及銀行會計管理規定。

◆票據業務崗

要求:年齡35周歲以下,本科及以上學歷,3年以上銀行從業經驗。具有特別熟練的票據業務技能的,可適當放寬招聘條件。

◆會計檢查輔導崗

要求:年齡35周歲以下,本科及以上學歷,3年以上相關崗位工作經歷,熟悉掌握國家的會計政策法規、監管要求和相關法律法規,具有較強風險分析和判斷能力。

◆會計清算暨作業中心工作人員

要求:年齡35周歲以下,本科及以上學歷,3年以上銀行對公業務從業經驗,熟悉國家會計結算制度及銀行會計管理規定。

(三)風險管理部

◆風險審查崗

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,3年以上銀行相關工作經驗,熟悉國家法律法規,掌握銀行內控管理規定和風險管理制度,具有較強的風險調查能力和分析判斷能力。

◆法律與合規管理崗

要求:年齡35周歲以下,具有法律專業本科(含)以上學歷,已通過國家司法考試或取得全國企業法律顧問資格;具有相應的法學理論知識,熟悉相關的國家法律、法規和規章,熟悉銀行規章制度和業務。

(四)營銷管理部

◆產品經理崗

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,專業對口,兩年及以上金融或相關專業工作經歷,掌握企業金融業務基礎專業技能,對企業金融某類或系列產品有著較為深刻的理解和認識;具備較豐富的實踐經驗。

◆業務管理崗

要求:35周歲以下;國家211工程、重點財經類院校及國外獲得教育部認證的院校全日制大學本科及以上學歷、專業對口;具有三年以上金融工作經歷。

(五)金融市場部

◆票據營銷崗

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,1年以上票據轉貼現、買入返售票據從業經驗,具有較好的溝通交流能力,有一定的票據業務客戶資源和信息渠道。票據資源特別豐富的,可適當放寬招聘條件。

◆產品經理崗

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,專業對口,2年及以上金融或相關專業工作經歷,掌握金融市場業務基礎專業技能,對金融市場業務有一定的理解和認識,具備較豐富的實踐經驗。

◆業務管理崗

要求:35周歲以下,國家211工程、重點財經類院校全日制大學本科及以上學歷、專業對口;具有3年以上金融工作經歷。從事過計劃財務、風險管理、金融市場或相關崗位的,可適當放寬招聘條件。

◆綜合管理崗

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,5年以上計劃財務或風險管理從業經驗,具有一定文字能力以及溝通管理能力。

(六)零售事業部

◆銀行卡渠道管理

要求:年齡35周歲以下,本科以上學歷,3年以上銀行相關崗位工作經驗,熟悉銀行卡業務操作,業務技能熟練,形象好,親和力強。

◆零售客戶經理

要求:年齡40周歲以下,大專以上學歷,3年以上銀行相關崗位工作經驗,熟悉銀行零售業務流程,具有豐富的零售業務產品知識,良好的客戶溝通和分析策劃能力。

(七)企業金融業務部

◆各地州市企業金融業務部總監、副總監崗

要求:年齡42周歲以下,大學本科及以上學歷,5年以上金融工作經歷,熟悉各地州市當地金融市場情況,有較豐富的客戶資源,具有較強的管理、協調和市場拓展能力,能帶領團隊完成各項經營指標。

◆各地州市公司客戶經理

要求:年齡40周歲以下,本科以上學歷,金融從業3年以上工作經歷,熟悉銀行對公產品知識、對公業務流程和相關管理制度,有較強的工作責任心和競爭意識,具備較強的市場開發維護能力、公關能力和客戶評價能力。

注:上述應聘要求,應聘者如有顯著的客戶資源及市場拓展能力,經興業銀行貴陽分行審核同意,可適當放寬學歷和年齡條件限制。

二、報名辦法

應聘材料:

有意應聘者請登錄興業銀行網站(http://www.cib.com.cn),下載并填寫“應聘報名表”,提供包括應聘者學習及工作簡歷、家庭情況、應聘崗位、聯系方式(電話、聯系人、地址、郵編)等內容的應聘資料一份,并附1寸近期免冠照1張和近期4寸以上生活照、相關證明(學歷、身份證、職稱、學術及業績成果)復印件各1份。

聯系方式:

1、應聘者請將應聘資料于2013年10月31日前,以特快專遞方式寄至興業銀行貴陽分行,如應聘多個崗位,請備注說明,勿重復投遞。地址:貴陽市南明區中華南路45號華坤發展大廈3樓),郵編:550002;或發E-mail至:Guiyang@cib.com.cn。

聯系人:吳小姐,聯系電話:0851-8595030

2、由于貴陽分行已在遵義籌備遵義分行,應聘遵義地區以上崗位應聘者,請將應聘資料于2013年10月31日前,以特快專遞方式寄至興業銀行遵義分行籌建組,如應聘多個崗位,請備注說明,勿重復投遞。地址:遵義市匯川區廣州路天安銀苑A棟2單元4-2號,郵編:563000;或發E-mail至:26367127@qq.com..

聯系人:楊小姐,聯系電話:18076243682

三、注意事項

1、應聘報名表要求如實、詳盡填寫,注明應聘崗位,粘貼照片并本人親筆簽名有效。如有虛假信息,取消其錄用資格。

2、應聘者個人信息僅用于此次招聘,興業銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密,應聘資料恕不退還。

附件下載:應聘登記表

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《應聘登記表.doc》來源于貴州人才信息網,最近更新2013年10月18日。

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