2013年中國民生銀行總行營業部中級管理崗位招聘啟事
來源:中國民生銀行網 閱讀:1615 次 日期:2013-09-24 09:59:28
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中國民生銀行于1996年1月在北京成立,是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業銀行,目前在中國境內(含香港)設有一級分行33家,總資產規模超過3.3萬億元,核心資本在英國《銀行家》最新公布的全球1000家銀行排名中列第54位,并于2013年入選“世界500強企業”。

在新的發展時期,中國民生銀行確立了“做民營企業的銀行、小微企業的銀行和高端客戶的銀行”的戰略定位和“特色銀行、效益銀行”的戰略目標,力爭打造具有核心競爭力和自身經營特色的中國最佳商業銀行。2012年,中國民生銀行資本收益率、資產收益率及利潤率增幅在中國銀行業名列前茅,在資本市場倍受推崇,為股東帶來了豐厚回報。

中國民生銀行總行營業部作為中國民生銀行系統內成立最早、網點最多、規模最大、效益最好的分行,將人力資源視為企業發展的源動力,全力為金融專業人士打造成就價值的事業平臺。為滿足機構發展及業務轉型需求,現誠邀各界金融精英及領域翹楚加盟,期待與您共享發展,共創未來!

一、招聘崗位及應聘要求

(一)中級管理崗位(支行行長、支行副行長和支行行長助理)(30人)

1.工作職責:

(1)規劃支行整體業務發展,牽頭開發客戶資源,組織指導維護客戶關系,組織推廣和營銷各類產品,統籌推動支行發展;

(2)主持或協助管理本支行行政管理工作,識別并培養部門關鍵人才;組織開展支行各條線績效考核工作,提交相關預算建議及考核報告;

(3)監督轄內各項規章制度的落實,控制業務風險,確保合規經營。

2.任職要求:

(1)全日制大學本科(含)以上學歷或取得碩士(含)以上學位;40周歲(含)以下;

(2)8年及以上金融從業經歷,5年及以上團隊管理經驗;

(3)能全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉財政、稅務、人民銀行和監管部門對銀行業務的要求;

(4)熟悉銀行業的金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;

(5)具有解決復雜問題的能力,較強的計劃與執行能力,具有較好的溝通、協調、領導能力,責任心強;

(6)具有較強的戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊,具備良好的職業道德及風險識別能力;

(7)特別優秀者可適當放寬年齡、學歷、工作年限要求。

報名請登錄中國民生銀行官方網:http://www.cmbc.com.cn

更多信息請查看銀行總行招聘考試

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