為了加強城市社區網格管理,建立健全我市網格管理隊伍,經市政府研究同意,現面向社會公開招聘網格管理人員49名。具體公告如下:
一、招聘原則
1、公開、平等、競爭、擇優原則。
2、統一招聘,合同化管理原則。
二、招聘對象及條件
1、鐘祥市戶口。
2、具有高中畢業及以上學歷人員。
3、年齡在45周歲以下(1968年8月1日以后出生)。
4、遵守憲法和法律。
5、具有良好的品行。
6、熱愛基層工作,服從組織分配。
7、適應崗位要求的身體條件。
三、報名程序
1、報名時間:2013年8月28日至9月4日(上午8:00-11:30,下午3:00-5:30)逾期不予報名,(周六、日不休息)。
2、報名地點:鐘祥市人力資源和社會保障局人事考試中心(原勞動保障局7樓),聯系電話:0724-4264625。
3、報名要求:報考人員需攜帶身份證、學歷證書原件、戶口薄、3張近期同底免冠1寸照片等資料,需填寫《鐘祥市招聘網格員報名登記表》,根據社區招聘計劃認真填寫報考志愿(社區招聘計劃附后)。
4、資格審查:資格審查貫穿整個招聘過程,隨時發現隨時查處。凡弄虛作假的,一經查實,取消其考試和聘用資格。
四、招聘方式
本次招聘采取筆試和面試的方式進行。筆試和面試成績各按50%計算,保留一位小數。以報考的社區為單位統分,按本社區招聘數額從高分到低分錄取,考試綜合成績并列的,以筆試成績較高的進行體檢。
1、筆試
(1)、筆試時間:2013年9月8日上午9:00-11:00
(2)、筆試地點:見準考證(2013年9月6日至9月7日在報名點領取準考證)
(3)、筆試成績:在鐘祥市人力資源和社會保障局網上公布。
2、面試:根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位數1:2的比例確定面試人員,面試方案另行公告。
五、體檢
根據考試成績從高分到低分按招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標準參照原人事部、衛生部《公務員體檢通用標準》執行。體檢不合格的,依據考試成績從高分到低分依次遞補。
六、考核
考核的主要內容是對考核對象的遵紀守法、道德品行等方面進行考核,并對考核對象的資格進行復核。在考核中被確定為不合格的,考核工作人員應以書面形式說明理由,并報市招聘領導小組核定確認后,依據考試成績從高分到低分依次遞補。
七、擬聘用人員的確定及公示
根據考試成績、體檢、考核結果確定擬聘用人員,報市招聘領導小組審定后在人社局網上向社會公示,公示期為7天。舉報電話:0724-4264625
八、聘用
經公示無異議的擬確定為聘用人員,用人單位按規定程序簽定勞動合同,并報相關部門備案。
九、工資待遇
聘用人員每月基礎工資1100元,浮動工資200元根據年終考核確定,辦理社保包括(養老、醫療、工傷、失業、生育保險),全年總計2萬元。
鐘祥市人力資源和社會保障局
二0一三年八月二十八日
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