根據瓊中縣人民政府辦公室《關于同意瓊中縣2013年面向社會公開招聘衛生專業技術人員工作實施方案的批復》（瓊中府辦函[2013]67號）精神，現將瓊中縣2013年面向社會公開招聘衛生專業技術人員公告如下：

一、招錄單位、專業、職位及名額

本次計劃招聘衛生專業技術人員60名。具體招聘單位和招聘職位、職數附后。

二、報名條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。

（三）愛崗敬業，遵紀守法，品行端正，具有團結協作的團隊精神。

（四）熱愛山區衛生和計生事業，愿意到基層從事衛生專業技術工作。

（五）具備職位所需的報考資格條件。

（六）報考資格其他條件：學歷要求全日制；年滿18周歲以上至35周歲以下（即1978年7月1日至1995年6月30日期間出生）。在我縣衛生系統從事衛生專業技術工作5年以上的在崗不在編人員、碩士研究生或博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（即1973年7月1日以后出生）。具有相應中級職稱的年齡可放寬到45周歲以下（即1968年7月1日以后出生）。

（七）身體健康，能勝任醫療衛生工作。

（八）不違反國家計劃生育政策。

（九）其他。曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員、事業單位管理人員和專業技術人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，現役軍人，試用期內的公務員、事業單位管理人員和專業技術人員，在讀的非應屆畢業生，公務員、事業單位管理人員和專業技術人員被辭退未滿5年的，以及有法律規定不得錄用為事業單位管理人員和專業技術人員的其他情形的人員，不得報名。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。

（十）我縣衛生系統在崗在編人員，不得報考本縣各級鄉鎮計劃生育服務中心職位。

（十一）農墾醫療衛生系統人員報考的需提交單位和主管部門同意報考證明。

三、專業：按各招聘職位要求（詳見附件）。

四、報名辦法及有關要求

（一）報名地點：縣人力資源和社會保障局事業管理崗。

（二）報名時間：7天，2013年8月26日至2013年9月3日（不含周六、周日）。

（三）聯系人：胡東波（縣人力資源和社會保障局事業管理崗負責人）；聯系電話：86236003。

（四）報名要求：

1、報名采取按職位報名，為了吸引專業人才，對年齡在40周歲以下（即1973年7月1日以后出生），具有全日制碩士研究生以上學歷或中級以上職稱的，符合職位專業條件的報考者，經考核合格，可免考試直接錄用，不占用本次公開招聘職數。

2、報考者必須提供個人身份證或居民戶口簿，畢業證，所報職位要求的執業資格證書，畢業生派遣證（畢業報到證或畢業介紹信）等原件、復印件（A4紙）各一份及近期同底正面一寸彩照4張等相關材料。

（五）報名工作結束后，縣監察局、縣人力資源和社會保障局、縣編委辦、縣衛生局和縣計生委等部門抽調人員組成審查組對報考者是否具備報考條件進行審查，并將審查結果向社會公示3日。無異議后，向審查合格考生發準考證，準予參加筆試。資格審查工作實行整個招聘工作全程審查。

（六）為確保該項工作的 “公平、公正、公開”，整個招聘工作在縣紀委監察局全程監督下進行。

五、招聘形式及考試內容

招聘形式：通過閉卷筆試和實踐技能操作方式及考核體檢等環節進行招聘。

（一）筆試

1、筆試方法：報名結束，按招聘職位數與報考人數不低于1:3的比例組織筆試。

2、筆試時間：具體考試時間、地點另行通知。

3、筆試內容：公共基礎知識占20%，衛生專業知識占80%。筆試成績以百分制來計算；出題和改卷工作委托省權威部門，按國家有關考試政策組織進行，嚴禁違規操作。

4、筆試合格分數線的劃定。根據筆試綜合成績的整體情況，劃定筆試合格分數線。

5、筆試成績在瓊中縣人民政府網和縣有線電視臺公示3日。

（二）實踐技能操作

1、實踐技能操作對象：根據報考人員的筆試綜合成績排名和招考職數，在筆試合格分數線以上的人員按比例由高到低依次確定實踐技能操作人選。招考職數在10人以上的，比例為1:2；招考職數在9人以下的，比例為1:3。

2、實踐技能操作方式：實踐技能操作實行百分制，由省相關權威部門按規定組織實施。

3、實踐技能操作時間、地點：具體實踐技能操作時間、地點另行通知。

4、實踐技能操作實行百分制，按評分標準評定。實踐技能操作合格分數為60分，實踐技能操作達不到合格分數線的考生不予聘用。

六、加分

具有以下條件之一的可加分計入筆試成績

（一）報考者具有所報職位相應資格或職稱的加分：有執業助理醫師資格證書的加2分，有執業醫師資格證書的加3分；護理專業取得執業護士證書的有護士稱職加2分，護理師加3分；其他專業參照執行。

（二）少數民族考生加1.5分。

（三）在我縣衛生系統從事衛生專業技術工作3年以上的在崗不在編人員，提供單位出具的相關憑證。具有執業資格證書者加3分，暫無執業資格證書者加1分。

（四）瓊中戶籍（含瓊中生源）考生加1.5分。

如考生同時具備2項以上加分條件的可累計加分，但累計加分總分不能超過5分，如超5分，只以5分計入加分。

七、考試綜合成績計算方法

考試綜合成績=筆試綜合成績×60％＋實踐技能操作×40％

八、考核政審、體檢

（一）確定政審考核對象：根據考試綜合成績從高分到低分與招聘職數按1:1的比例確定政審考核對象，面向社會公示3日，無異議后組織考核。

（二）根據政審考核結果提出擬錄用人選，面向社會公示3日，無異議后由縣人力資源與社會保障局組織擬錄用人員進行體檢，體檢時間、地點待定，體檢標準參照《海南省國家公務員體檢實施細則》執行。

政審考核、體檢不合格或自動放棄考核體檢者，取消錄用資格，并按考試綜合成績由高分到低分依次遞補。體檢費由報考人員自己負擔。

九、錄用辦法和原則

(一)錄用辦法?？忌浛荚?、考核、體檢合格，確定擬聘用名單通過瓊中縣人民政府網和縣有線電視臺向社會公示7個工作日，接受社會監督，無異議后，由縣人力資源和社會保障局報縣政府予以錄用。

（二）服務年限：考生被錄用后，在本單位必須服務滿5年（以縣政府批復同意錄用之日算起）以上，方可辦理調動手續。

十、辦理錄用手續

經過筆試、實踐技能操作、政審考核、體檢合格后，按考試綜合成績從高分到低分錄用并簽訂聘用合同。尚未取得相應執業資格的被錄用人員，以二年為期（以縣政府批復同意錄用之日算起24個月），期內取得相應執業資格，期滿考核合格，予以正式轉為在編人員；期內提前考取執業證書者工作滿一年可申請考核轉正。二年期滿未取得相應執業資格的予以解聘，解除勞動關系，取消錄用資格。

經縣政府批準錄用的人員，聘用期間由縣財政局按有關規定撥付工資。聘用期滿后轉為正式在編職工的，列入衛生系統事業編制，由縣人力資源和社會保障局辦理有關手續。

十一、本公告由瓊中縣公開招聘衛生專業技術人員工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究決定。

附件：2013年海南省瓊中縣招聘衛生專業技術人員職位表

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