根據《隆陽區教育局關于2013年農村義務教育階段學校特崗教師招聘方案》，現就隆陽區2013年特崗教師招聘面試事項公告如下。

一、面試對象

（一）根據云南省特崗教師招聘筆試成績，崗位數與考生比1：1.2的比例，從高分到低分確定面試對象，具體名單附后。

（二）報考普崗的教師參加特崗教師面試，不占用特崗教師面試比例和招聘崗位。

（三）報考特崗招聘的碩士研究生，根據隆陽區2013年招聘公告，直接進入面試，筆試成績以該科進入面試人員的平均成績計算。

二、面試時間、地點

（一）面試時間：8月11日（星期天）上午7：30-12：00，下午13：30—18：00，到時面試未結束的，時間順延至面試結束為止。

（二）面試地點：保山第八中學。

（三）考生集中時間：8月10日（星期六）下午14：00，進入面試的考生帶筆試準考證、身份證原件到保山第八中學集中，宣布面試分組等有關事項，過期不候，責任自負。

（四）面試考生憑筆試準考證、身份證參加面試。

三、面試的內容及評分辦法

（一）面試內容：采用結構化面試的方式,即由主考提出與教育教學有關的3個問題由考生現場口頭作答,主要測試考生的教學教育能力潛質、教學基本功、口語表達、邏輯分析、儀容儀表、氣質等。

（二）評分辦法：每組五個評委（含主考）打分，五人的平均分為考生的面試成績。評委打分為100分制，當場評分，現場公示。

（三）總成績計算：筆試成績加面試成績等于總成績。

（四）總成績相同的，按筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員。筆試成績、面試成績都相同的，對相同人員重新組織面試，按照重新組織面試的成績從高到低確定體檢人員。

四、根據《云南省2013年農村義務教育階段學校特崗教師招聘方案》和《隆陽區教育局關于2013年農村義務教育階段學校特崗教師招聘方案》對全日制碩士及以上畢業研究生可免筆試，直接進入面試，筆試成績取所報考學科進入面試人員的平均分。具體名單附后。

五、紀律要求

（一）面試過程中考生須聽從工作人員統一安排指揮，不得攜帶任何通訊工具，不得由他人陪考、替考，凡不守紀律、出現舞弊行為或故意制造事端的考生，一律取消考試資格，情節嚴重的，移交公安機關依法處置。

（二）工作人員、評委有直系親屬參加面試的實行回避制度，在面試期間一律不得攜帶通訊工具，場內工作人員不得在場內隨意走動，不準抽煙，不準交頭接耳。招聘工作人員必須帶頭遵守招聘紀律，堅持原則，秉公辦事，保守機密，堅決杜絕不正之風。

（三）整個招聘工作在區紀檢監察機關的監督下和區人社局的參與指導下進行。工作人員和面試考生不得以任何形式徇私、弄虛作假，如有發生將根據相關政策嚴肅處理。

（四）面試設舉報電話：2120812，2160711

隆陽區實施“特崗計劃”領導小組辦公室

二〇一三年八月七日

附：隆陽區2013年特崗教師招聘進入面試人員名單

特崗教師查分登記表