各有關單位：

為加強鄉鎮衛生院人才隊伍建設，根據《龍巖市衛生局、龍巖市公務員局關于印發龍巖市開展2013年招聘臨床醫學專業本?？飘厴I生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作實施方案的通知》 (龍衛[2013]51號)精神，現就2013年招聘臨床醫學專業本?？飘厴I生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作有關事項通知如下：

一、招聘對象及人數

1、省內全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源臨床醫學(含中醫、中西醫結合、中西醫臨床醫學)專業的應、往屆本科學歷高校畢業生1名；

2、2007年及以后畢業的臨床醫學相關專業?？茖W歷并取得2013年本省教育主管部門統一組織的“專升本”考試錄取通知書的應、往屆全日制普通高校畢業生5名。

二、報名辦法

1、報名時間：?？飘厴I生自通知下發之日起至7月26日止（正常工作時間）；本科畢業生自通知下發之日起至9月26日止（正常工作時間）。

2、報名地點：連城縣衛生局人事教育股（縣衛生局四樓）。報名咨詢電話：0597-8922882（縣衛生局）。

3、報名須攜帶的材料：本科畢業生應持畢業證、身份證原件及復印件各一份，報到證原件和近期免冠彩色小二寸照片1張。

?？飘厴I生應持畢業證、身份證、“專升本”錄取通知書原件及復印件各一份和近期免冠彩色小二寸照片1張。

三、考核（評）

招聘采用考核（評）的方式，通過對畢業生在校成績、工作經歷等方面綜合衡量其考核成績。

四、體檢和公示

考核合格人選需到縣醫院體檢，體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行。體檢合格的擬聘人員名單在連城縣政府門戶網站、連城縣人事人才網站上公示7個工作日。

五、簽訂就業協議

擬聘人員名單報縣公務員局批準后，由縣衛生局與受聘人員簽訂就業協議。本科畢業生應持就業協議書于2013年10月底前到省畢業后醫學教育委員會辦公室（掛靠省衛生廳科教處）報到，統一安排到培訓醫院進行2年的臨床能力培訓。?？飘厴I生持就業協議書和“專升本”錄取通知書進入為期3年的本科階段專業學習和臨床能力培訓。

以上人員經培訓合格后，由縣衛生、編制、人事部門，按有關規定辦理入編聘用手續，服務年限至少5年，服務期未滿的不得辦理借用、調離手續。

未能如期取得合格證書者，先到鄉鎮衛生院工作，在二年內補考合格的，可按規定辦理聘用手續，服務年限相應順延。經補考仍未能取得證書的，不予辦理聘用手續。

六、學習、培訓期間待遇與違約賠償

本、?？飘厴I生在學習、培訓期間，由省級財政從衛生經費中給予每人每月1000元的生活補助費；本科畢業生再由培訓醫院給予每人每月1000元的生活補助費（含繳納各類社會保險金）。

對未赴鄉鎮衛生院工作的違約畢業生，則必須按照培訓期間生活補助費（本科生2.4萬/年、?？粕?.2萬/年）的5倍向政府（醫院）賠償培訓費。培訓過程流失的，按已發生活補助費的5倍賠償；未滿服務年限的，按所缺服務年限的生活補助費的5倍賠償。培訓期間因表現不好，經補考仍未能取得合格證書的，不予辦理聘用手續并按已發放生活補助費的5倍賠償。

未盡事宜按閩衛科教[2009]18號、閩衛人函[2010]595號文件執行。

連城縣衛生局 連城縣公務員局

2013年7月17日

關于2013年招聘臨床醫學本?？飘厴I生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作的通知

各有關單位：

為加強鄉鎮衛生院人才隊伍建設，根據《龍巖市衛生局、龍巖市公務員局關于印發龍巖市開展2013年招聘臨床醫學專業本?？飘厴I生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作實施方案的通知》 (龍衛[2013]51號)精神，現就2013年招聘臨床醫學專業本?？飘厴I生為鄉鎮衛生院培養臨床醫師工作有關事項通知如下：

一、招聘對象及人數

1、省內全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源臨床醫學(含中醫、中西醫結合、中西醫臨床醫學)專業的應、往屆本科學歷高校畢業生1名；

2、2007年及以后畢業的臨床醫學相關專業?？茖W歷并取得2013年本省教育主管部門統一組織的“專升本”考試錄取通知書的應、往屆全日制普通高校畢業生5名。

二、報名辦法

1、報名時間：?？飘厴I生自通知下發之日起至7月26日止（正常工作時間）；本科畢業生自通知下發之日起至9月26日止（正常工作時間）。

2、報名地點：連城縣衛生局人事教育股（縣衛生局四樓）。報名咨詢電話：0597-8922882（縣衛生局）。

3、報名須攜帶的材料：本科畢業生應持畢業證、身份證原件及復印件各一份，報到證原件和近期免冠彩色小二寸照片1張。

?？飘厴I生應持畢業證、身份證、“專升本”錄取通知書原件及復印件各一份和近期免冠彩色小二寸照片1張。

三、考核（評）

招聘采用考核（評）的方式，通過對畢業生在校成績、工作經歷等方面綜合衡量其考核成績。

四、體檢和公示

考核合格人選需到縣醫院體檢，體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行。體檢合格的擬聘人員名單在連城縣政府門戶網站、連城縣人事人才網站上公示7個工作日。

五、簽訂就業協議

擬聘人員名單報縣公務員局批準后，由縣衛生局與受聘人員簽訂就業協議。本科畢業生應持就業協議書于2013年10月底前到省畢業后醫學教育委員會辦公室（掛靠省衛生廳科教處）報到，統一安排到培訓醫院進行2年的臨床能力培訓。?？飘厴I生持就業協議書和“專升本”錄取通知書進入為期3年的本科階段專業學習和臨床能力培訓。

以上人員經培訓合格后，由縣衛生、編制、人事部門，按有關規定辦理入編聘用手續，服務年限至少5年，服務期未滿的不得辦理借用、調離手續。

未能如期取得合格證書者，先到鄉鎮衛生院工作，在二年內補考合格的，可按規定辦理聘用手續，服務年限相應順延。經補考仍未能取得證書的，不予辦理聘用手續。

六、學習、培訓期間待遇與違約賠償

本、?？飘厴I生在學習、培訓期間，由省級財政從衛生經費中給予每人每月1000元的生活補助費；本科畢業生再由培訓醫院給予每人每月1000元的生活補助費（含繳納各類社會保險金）。

對未赴鄉鎮衛生院工作的違約畢業生，則必須按照培訓期間生活補助費（本科生2.4萬/年、?？粕?.2萬/年）的5倍向政府（醫院）賠償培訓費。培訓過程流失的，按已發生活補助費的5倍賠償；未滿服務年限的，按所缺服務年限的生活補助費的5倍賠償。培訓期間因表現不好，經補考仍未能取得合格證書的，不予辦理聘用手續并按已發放生活補助費的5倍賠償。

未盡事宜按閩衛科教[2009]18號、閩衛人函[2010]595號文件執行。

連城縣衛生局

連城縣公務員局

2013年7月17日

更多信息請查看福建省事業單位招聘網