為進一步優化我縣教師隊伍結構，提高教師隊伍整體素質，增強教育事業發展活力，按照《德州市事業單位公開招聘人員實施辦法》(德人〔2006〕35號)的有關規定和要求，2013年我縣面向社會公開招聘教師159名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

（二）崗位所需的專業或技能條件。

（三）年齡在18周歲至30周歲之間（1983年7月3日至1995年7月2日期間出生），研究生學歷的年齡可放寬至35周歲（1978年7月3日以后出生）。

（四）應聘第一中學、職業中專教師不限戶籍；應聘幼兒園、小學、初級中學教師需具有陵縣常住戶口（陵縣生源應屆畢業生戶口遷到學校未落回的，以遷出記錄為依據；非應屆畢業生戶口必須在2013年7月3日前落到本地，戶口遷移證不作為依據）。

（五）招聘崗位有特殊要求的依照崗位要求。

已在陵縣黨政群機關、事業單位工作的正式在編人員（含試用期人員），一律不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀、違規行為且不得應聘的人員，在讀全日制普通高等院校非應屆高校畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷、學位作為條件應聘，現役軍人以及法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。

二、報名和資格審查

（一）報名

1.本次招聘采取現場報名方式進行；

2.報名時間：2013年7月8日-7月12日（上午8：30-11：30，下午14：00-18：00）；

3.報名地點：陵縣人社局（陵州路267號郵政大廈5樓東首）；

4.報名要求：

（1）應聘者按照簡章公布的崗位及要求報考，每位應聘者限報一個崗位，報名一經確認不得更改。

（2）應聘者報名時需攜帶以下證件：本人二代身份證、戶口簿、畢業證、學位證、報到證、教師資格證原件及復印件各一份，本人近期同版正面免冠一寸彩色照片3張。留學回國人員報考的，除需提供《簡章》中規定的材料外，還要出具國家教育部門的學歷認證、我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，必須在2013年7月3日之前取得。

（3）報名時必須本人到場，填寫《報名表》、《承諾書》；繳納考務費40元。擬享受減免考務費用的農村特困大學生，須出具省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》。

5.應聘人數達不到計劃聘用人數3倍的崗位，計劃招聘1人的，取消其招聘計劃；計劃招聘2人以上的，相應核減招聘計劃。部分急需崗位應聘人數達不到招聘計劃3倍的，經縣公開招聘領導小組同意，可降低為2倍的開考比例。如果招聘計劃取消，原應聘該崗位的考生可以在規定時間內改報其他崗位。

根據國家有關規定，由我省統一組織招募和選派（續聘）的“選聘高校畢業生到村任職”、 “三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格、3年內（指2009年、2010年、2011年招募、選派和續聘的服務基層項目人員）應聘事業單位崗位的，筆試成績加10分。上述符合加分條件的應聘人員報名時須攜帶相關證明材料進行審核，審核合格并在陵縣政務網上公示無異議后實施加分。需要提交的證明材料為選聘高校畢業生到村任職項目的人員需出具縣以上組織人事部門考核材料；“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料；參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料，共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。未在規定時間內提交有關證明材料的不予加分。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不能再享受加分政策。

（二）資格審查

對應聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。在報名初審的基礎上，對擬進入面試人員進行資格復審。擬進入面試的人員，需向縣公開招聘主管部門提交本人相關證明材料。相關證明材料包括：本人二代身份證、戶口簿、畢業證、學位證、報到證、教師資格證原件，其他縣市區的在職人員還需提供有人事管理權限的單位同意報考介紹信，中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考介紹信；2013年定向、委培畢業生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

參加面試的人員須按要求提交有關材料進行資格復審，在規定時間內未提交有關審查材料的則視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，由縣公開招聘主管部門批準后，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

三、考試

考試分為公共科目考試、面試。

（一）公共科目考試

考試時間為：2013年7月17日上午9：00－11：30

考試地點見準考證。

公共科目考試采用筆試的方式，考試內容為教育學、教育心理學、教育教學知識與應用、教育法律法規和綜合寫作等內容，滿分為100分。公共科目筆試結束，并給符合條件的考生加分后，縣公開招聘主管部門根據招聘崗位類別、招聘計劃數和考試成績按計劃招聘人數2-3倍的比例（10人及以上的按1:2的比例），確定參加面試的人員。

（二）面試

面試由縣公開招聘主管部門統一組織，進入面試的考生憑縣公開招聘主管部門發放的面試通知書參加面試，內容主要是測試應聘人員從事本崗位工作所必需的基本能力素質，面試采用說課的形式。面試成績滿分為100分。參加面試的考生每人繳納考務費70元。

（三）總成績及崗位排名的確定

全部考試結束后，將公共科目考試成績按40％，面試（說課）成績按60％的比例計算出考試總成績。總成績在陵縣政務網上進行公示。按總成績高低和計劃招聘數1:1的比例確定考察體檢人員。如招聘單位同一個崗位計劃中出現總成績同分者，按公共科目考試成績高者優先、其次按學歷層次高者優先的辦法確定。

四、考察和體檢

按考試總成績，分招聘崗位，由高分到低分依次等額確定參加考察體檢人員名單，因放棄考察、體檢資格出現的崗位空缺，按總成績由高到低進行遞補；考察、體檢不合格出現的崗位空缺將不再遞補。

（一）考察

考察要按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向，確?？疾旖Y果全面、真實、準確。根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。

（二）體檢

體檢標準參照市委組織部、市人力資源和社會保障局《關于2010年招考公務員和從在基層選調生中考選部分工作人員考察體檢工作的實施意見》（德人社［2010］80號）文件規定執行。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效。應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起七日內提出，費用由申請方負擔。復檢只能進行1次，不在原體檢醫院進行，復檢醫院級別不低于原體檢醫院。體檢結果以復檢結論為準。

五、聘用

考察和體檢均合格且應聘資格等復核合格的，確定為擬聘用人員，并在陵縣政務網上公示，公示期為7天。公示合格的擬聘用人員，由縣公開招聘主管部門頒發《事業單位招聘人員聘用通知書》。憑《聘用通知書》辦理相關手續，按照有關規定簽訂《德州市事業單位聘用合同》，被聘用人員試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間的待遇按有關規定執行。試用期滿經考核不合格的，取消聘用。

六、紀律與監督

招聘工作全過程接受紀檢、監察部門和社會監督，實行“六公開”即招聘范圍條件、計劃、程序、筆試成績、面試成績、聘用結果公開。嚴格堅持規定條件、程序和標準；嚴肅招聘紀律，秉公辦事；嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。對不符合招聘范圍、條件和弄虛作假、徇私舞弊者，一旦發現立即取消其考試或聘用資格，五年內不準報考。對違反考試、招聘紀律的工作人員，一經查實，按照中組部、人力資源和社會保障部《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法》（人社部發〔2009〕126號）予以嚴肅處理。

七、其他

本次公開招聘不指定考試教材，不授權任何機構舉辦培訓班。

招考相關信息請登陸陵縣政務網和陵縣教育網查詢。

咨詢電話： 8221147監督電話：8221672

附件：2013年陵縣公開招聘教師計劃職位表

附件：2013年陵縣教師選崗計劃表

陵縣人力資源和社會保障局

2013年7月4日

更多信息請查看山東省教師招聘考試網