貴州省農村信用社歷經60多年的改革發展，已成為省內“資產規模最大、存貸款余額最高、支農力度最強、金融服務最寬、機構網點最廣、從業人員最多”的地方性銀行業金融機構。因業務發展需要，現面向社會誠邀有志之士加盟，共筑職業發展舞臺、共創信合事業輝煌。

一、招聘崗位及人數

營業網點柜員。招聘人數1680名，詳見《貴州省農村信用社2013年員工招聘信息表》。

二、用工形式及薪酬

用工形式為勞動合同制。薪酬為基本薪酬、績效薪酬。按規定繳納“五險一金”、住房增量補貼及企業年金等福利薪酬。

三、招聘條件及程序

（一）條件

1.往屆、應屆全日制本科學歷，年齡26周歲以下（即1987年5月1日以后出生），全日制碩士研究生及以上學歷年齡可放寬至30周歲（即1983年5月1日后出生）。

2.具有良好的個人品行，無不良記錄。

3.身體健康。

（二）招聘程序

招聘程序為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、錄用。

1.報名方法。應聘人員可從貴州省農村信用社網站（www.gznxbank.com）、貴州人才信息網（www.gzrc.gov.cn）下載（或招聘現場領?。┨顚憽顿F州省農村信用社2013年員工招聘報名表》1份，附本人近期同底1英寸免冠彩色照片2張，提供畢業證（應屆生提供就業推薦表）、身份證復印件及個人相關資料，省內高?？忌F場報名，省外高?？忌赏ㄟ^招聘單位聯系人郵箱報名。

應聘人員只能報考1家招聘單位，多報無效。

2.資格審查。招聘單位按照招聘條件對應聘人員投遞的簡歷進行初選，以招聘職位計劃3︰1以上比例確定參加筆試人員，低于3︰1的，調整或取消該職位招聘計劃。進入筆試的人員由招聘單位直接通知。

3.筆試。筆試時間、地點由招聘單位另行通知。

4.面試。按筆試成績由高分到低分順序及招考職位計劃2︰1的比例確定參加面試人員。進入面試的人員及面試時間、地點由招聘單位另行通知。

5.體檢。按擬招錄人數1︰1的比例，從考生綜合成績（按筆試成績占60%、面試成績占40%計算）高分到低分依次確定體檢對象。由招聘單位組織體檢，體檢時間另行通知。

6.政審。由招聘單位組織政審，政審合格的，辦理錄用手續。

7.錄用。各招聘單位對擬錄用人員進行公示，公示無異議的，按規定辦理錄用手續。

四、招聘時間及地點

招聘時間：2013年5月23日至24日。

招聘地點：貴州財經大學北校區足球場（貴陽市云巖區鹿沖關路276號）。

五、其他事項

（一）經初審符合條件者，將通過電話等方式通知其參加筆試，請應聘者在參加筆試時須攜帶身份證到指定地點領取準考證，并交考務費100元。

（二）對所有應聘人員信息予以保密，應聘材料恕不退還。

（三）應聘者對個人填報信息和提供資料的真實性負責，如與事實不符，取消錄用資格。

聯系人：楊老師 電話：0851-5816897

附件：

貴州省農村信用社2013年員工招聘信息表

貴州省農村信用社2013年員工招聘報名表

《貴州省農村信用社2013年員工招聘報名表.doc》來源于銅仁市綜合門戶網，最近更新2013年5月13日。

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貴州省農村信用社聯合社

2013年5月13日

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