一、招聘單位簡介
我單位是一所具有40多年建院史、集醫療、教學、科研、預防、保健和康復為一體的,以治療各類良惡性腫瘤、甲狀腺疾病為特色的“強??啤⒋缶C合”醫院,是全國首批百姓放心示范醫院,愛嬰醫院、自治區文明單位,自治區衛生系統首家四星級綠色環保醫院,是市職工醫保、居民醫保及周邊10多個縣市新農合定點醫院。醫院現有職工859人,其中高級職稱56人,中級職稱247人,初級職稱89人,研究生學歷39人。編制床位530張。擁有德國西門子Primuse新型全數字化內置光柵的醫用直線加速器等一大批現代先進診療設備。設有32個臨床科室、13個醫技科室。
根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)文件要求,結合我單位工作需要,報經自治區編委批準編制使用計劃、自治區人力資源和社會保障廳批準公開招聘計劃,我單位面向社會公開招聘工作人員,具體招聘事宜如下。
二、招聘崗位
招聘具有本科及以上學歷專業技術人員共8名,行政管理人員1名。具體見下表:
三、招聘人員基本條件
(一)遵守憲法和法律。
(二)大學本科及以上學歷,取得畢業證書及學位證書,臨床醫學專業須取得執業醫師資格證書。
(三)熱愛醫療事業,具有良好的思想政治素質以及道德素質。
(四)具備崗位所需的專業知識、要求及能力。
(五)儀表端正,語言表達流暢,具有健全的心理素質,身體健康。
(六)招聘規定的其他條件。
(七)2013年畢業生不在招聘范圍。
有下列情形之一者不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.受黨紀、政紀處分,處分期未滿的。
4.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的。
四、招聘程序
(一) 發布招聘信息
在我院網站http://www.lyefy.com/、廣西衛生信息網、廣西科技大學網站http://www.gxut.edu.cn/、廣西人才網等發布招聘信息,發布時間不少于7個工作日。
(二) 報名時間:2012年12月21日至12月27日,過期不再受理。
報名地點:廣西科技大學(籌)第二附屬醫院人事科
聯系電話:0772-3199947 聯系人:蘇老師、劉老師
郵編:545006 Email: lzyzefyrsk@163.com
五、報名辦法
(一)網上報名:符合崗位報考條件人員,請下載附件:《廣西科技大學(籌)第二附屬醫院2012年公開招聘工作人員報名表》,填寫報名表后發至郵箱:lzyzefyrsk@163.com。郵件名及表格名統一為“XXX(姓名)應聘報名表”,恕不接受其他形式報名。
(二)應聘者網上報名時提供的個人簡歷、身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證、英語、計算機等級證、執業醫師資格證等相關材料掃描件必須真實完整。
(三)報考崗位:每人僅限報考一個崗位。
六、資格審查
(一)報考人員須對所填報信息、提供材料的真實性、準確性負責;未認真填寫、信息不全、有誤而造成報名不成功的,由個人承擔責任。
(二)由本單位組織人員對報考人員提供的相關材料進行資格審查。一經發現有弄虛作假者,取消報考資格。
七、考試、考核
(一)考試、考核組人員構成
1.筆試命題由相關專家負責。
2.面試考官7人,由招聘單位、招聘單位主管部門、人社部門以及外單位專家組成,其中外單位專家不少于考官總數的三分之一。
(二)筆試
1.開考比例:本科生(初級職稱以下崗位)每個崗位按照不少于1:3比例組織筆試。報名后通過資格審查的人員方可參加筆試,確因特殊情況達不到開考比例的崗位,經報自治區人力資源和社會保障部門批準后才能開考。
2. 筆試時間等相關事宜將在我院網站公布,并由單位電話通知符合筆試條件人員。
3.筆試內容:公共知識、專業知識。
4.分值:筆試總分為100分(公共知識測試占30%;專業知識測試占70%)。
5.地點:廣西科技大學(籌)第二附屬醫院門診五樓會議室
筆試通過后進入面試。筆試成績及進入面試人員的名單將會在筆試結束后5個工作日內在廣西科技大學(籌)第二附屬醫院網頁http://www.lyefy.com/內公布。
(三)面試
1.按桂人社發〔2011〕155號第十二條文件精神,中級職稱以上或碩士學位人員直接面試。
2.每個崗位按照不少于1:3的比例組織面試。面試由我院公開招聘工作領導小組按有關規定組織實施。確因特殊情況達不到開考比例的崗位,經報自治區人力資源和社會保障部門核準后才能開考。
3.面試時間等相關事宜在我院網站公布,并由單位電話通知符合面試條件人員。面試前半小時對參加面試人員的身份證、學歷、學位證書、執業證書等證書原件進行資格審驗。不符合應聘資格條件或弄虛作假者,取消面試資格。
4.面試主要測試面試者的綜合分析能力、專業理論、基礎知識、組織協調能力、舉止儀表等。
5.地點:廣西科技大學(籌)第二附屬醫院門診五樓會議室
6.面試分值滿分為100分,面試成績經考場監督員審核后,當場公布,并于當天在我院網站公布。
7.面試考生的交通、住宿自行安排,費用自理。
(四)綜合考核
1.面試結束后,根據綜合成績(綜合成績以面試成績為準)從高分到低分以招聘崗位1:1比例確定考核人選,進入考核階段。
2.按桂人社發〔2011〕155號第十二條文件精神,副高以上或獲博士學位人員,不用進行筆試和面試,直接考核。
3.綜合考核由醫院公開招聘工作領導小組按德才兼備的標準,主要是考察應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、自律意識等情況,考核中發現有違法、違紀,以及群眾評價比較低的人員將不予錄取。
4.對應聘人員的資格條件進行復查。
八、體檢
擬聘用人員的體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行??己撕细袢藛T須到醫院指定的市級以上具有相當資質的醫療機構進行體檢。體檢中出現身體狀況不合格者,可按面試成績的排序依次遞補。體檢費用考生自理。
九、公示
體檢結果明確合格后,經醫院公開招聘工作領導小組討論通過,對擬聘人員情況(性別、年齡、學歷學位、畢業院校、專業、擬聘崗位等)在公告發布范圍內公布7個工作日。
十、聘用
公示期滿無異議的,依照本年度招聘計劃報自治區人社廳、自治區編辦批復,辦理有關的聘用協議簽訂、合同簽訂、工資等相關手續。
十一、待遇
聘用人員見習期3-6個月。見習期包括在聘用合同期限內,見習期滿后經考核合格,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格。在入編手續尚未辦好之前,聘用人員享受院內同類崗位人員工資、津貼等福利待遇。
十二、監督電話 0772-3198215
聯系地址:廣西壯族自治區柳州市箭盤路17號;郵編:545006;聯系電話:0771-3199947;聯系人:蘇老師、劉老師
廣西科技大學(籌)第二附屬醫院
(柳州醫學高等專科學校第二附屬醫院代章)
2012年10月18日
附件:應聘報名表
《應聘報名表》來源于廣西人才網,最近更新2012年12月21日。
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