2025年怒江州殘疾人聯合會公益性崗位人員招聘公告
來源:怒江傈僳族自治州殘疾人聯合會公眾號 閱讀:467 次 日期:2025-03-19 09:51:07
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怒江州殘疾人聯合會公益性崗位人員招聘公告

根據《云南省殘疾人就業規定》,為做好殘疾人就業工作,州殘聯擬面向社會公開招聘殘疾人公益性崗位工作人員1名,具體事宜公告如下。

一、招聘原則

堅持“公開、公平、公正”的原則組織招聘。

二、招聘崗位

從事辦公室綜合行政事務輔助性工作。

三、招聘范圍和條件

(一)擁護黨的基本路線、方針、政策,遵紀守法。

(二)品行良好,吃苦耐勞,有一定的文字功底,能熟練操作計算機,遵守職業道德。

(三)具有怒江州戶籍,年齡在35周歲以下,持有中華人民共和國殘疾人證,大學??萍耙陨蠈W歷,不限專業和性別。

(四)文秘、語言文字類和有相應實際工作經歷者優先。

(五)有下列情形之一的人員不得報考:

1.受過治安或刑事處罰的;

2.處于黨紀、政紀處分期間的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

4.其他不宜報考的情形。

四、報名地點、時間和方式

(一)報名地點:怒江州殘疾人聯合會四樓綜合辦公室。

(二)報名時間:2025年3月19日—3月27日(周末除外),上午8:30—12:00,下午14:30—18:00。

(三)聯系人:吳映香,聯系電話:0886-3622978。

(四)報名方式:采取現場報名方式,有意向報名人員按照要求填寫報名表,并在規定時間到州殘聯辦公室面試,擇優招錄。

五、使用和管理

(一)公益性崗位工作人員試用期1個月,工資由州殘聯發放的工資和州人社局發放的公益性崗位補貼共同組成。簽訂勞動合同后,單位為其繳納五險一金,個人部分由個人繳納。

(二)勞動合同簽訂后,按照《勞動法》《勞動合同法》規定,制定公益性崗位工作人員管理相關辦法,對公益性崗位工作人員進行管理。

(三)公益性崗位工作人員在勞動合同期內因特殊原因需要離崗的,依照《勞動合同法》和州人力資源和社會保障局有關規定解除勞動合同。

六、注意事項

(一)報名時,應聘人員應提交下列材料:報名表(詳見附件),本人身份證、畢業證、居民戶口簿、殘疾人證原件、《就業創業證》(或《就業失業登記證》)及復印件1份和個人近期一寸照片2張及相關證明材料。

(二)原已在公益性崗位工作的人員不得再報名應聘此次公益性崗位。

附件:怒江州殘疾人聯合會公益性崗位招聘報名表

怒江州殘疾人聯合會

2025年3月18日

怒江州殘疾人聯合會公益性崗位招聘報名表.pdf

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/19-VqV4sWMZqnJjFZ_Bibw

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