昆明市盤龍區建設投資有限公司下屬子公司招聘勞務派遣員工公告

一、公司基本情況

昆明杰盛房地產開發有限責任公司為昆明市盤龍區建設投資有限公司全資子公司。成立于2020年2月27日，注冊資本金5000萬元。公司經營范圍：許可項目，房地產開發經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）；一般項目，房屋拆遷服務，融資咨詢服務，房地產咨詢，非居住房地產租賃，房屋租賃。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）

公司下屬全資子公司：昆明安鵬房地產開發有限公司、昆明安瓏房地產開發有限公司、昆明安榕房地產開發有限公司、昆明安灼房地產開發有限公司、昆明安翎房地產開發有限公司。

二、招聘崗位

本次面向社會公開招聘勞務派遣員工3人。

具體招聘崗位、崗位資格條件等信息詳見附件《昆明杰盛房地產開發有限責任公司招聘勞務派遣員工計劃表》。

三、報名條件

（一）報考人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.具有普通高等教育專科及以上學歷；

3.遵紀守法、品行端正，政治素質好，專業知識扎實，心理素質合格，有團結協作、開拓創新的精神，服從團隊管理；

4.具有滿足應聘崗位所需要的學歷、專業知識和業務能力等條件；

5.有能夠勝任本職工作的健康身體和心理素質；

6.復核招聘職位需要的其他條件。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的；

2.有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結案的；

3.受黨紀處分、政務處分、組織處理未滿規定時限的或處分尚未解除的；

4.被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據國家、省、市相關規定不得錄用的人員；

5.存在其他情況不符合錄用的人員。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間

2025年3月11日至2025年3月20日17:00止。

超過報名時限投遞的簡歷一律不做處理。

2.報名方式

詳細閱讀本次公告流程和要求后，將個人簡歷投遞至指定郵箱。本次招聘只接受郵箱投遞簡歷方式報名，恕不接受電話、現場投遞或郵寄材料報名，不按要求投遞的不予受理。

簡歷投遞郵箱：pljtzhglb@163.com

3.報名材料：應聘人員在投遞簡歷過程中配備以下材料電子版：

（1）個人簡歷；

（2）身份證（請自行加注水?。?；

（3）畢業證、學位證、學信網學籍在線驗證報告、執（職）業資格證書（請自行加注水?。?/p>

（4）工作經歷證明（勞動合同或相關工作證明材料）等資料的掃描件。

注：投遞簡歷時請務必以“報考崗位+姓名+郵箱地址”為郵件名。未按要求投遞簡歷造成的損失由應聘人員自行承擔。

（二）資格初審

由昆明市盤龍區建設投資有限公司綜合管理部對應聘者提交的報名信息及材料進行資格初審。滿足本公告報名條件且滿足報告崗位資格條件的視為資格初審合格，進入下一輪。如因個人原因影響應聘結果，由應聘者本人承擔責任。資格審核貫穿招聘全過程，如在招聘過程中發現有違規違紀等情況，隨時取消應聘資格。

（三）筆試

1.參與房地產財務管理崗位資格初審通過的應聘人員方可參加筆試，將發送筆試考試通知至應聘人員報名郵箱，由應聘人員按通知要求參加筆試。筆試采取閉卷形式開展，按百分制標準評分，筆試成績占綜合成績的40%。

2.參與項目專員崗位資格初審通過的應聘人員直接參加面試，將發送面試考試通知至應聘人員報名郵箱，由應聘人員按通知要求參加面試。

（四）面試

1.房地產財務管理崗位根據崗位應聘人員筆試成績從高到低排名確定面試人選，原則上崗位招聘人數與面試人數不低于1:3的比例。若面試人員小于本崗位計劃招聘人數時，按實際進入面試人數開展面試。面試按照百分制標準評分，面試成績占綜合成績60%。

2.項目專員崗位根據崗位需求篩選完成后直接進入面試。面試按照百分制標準評分，面試成績占綜合成績的100%。

（五）資格復審

確定錄取人員前需進行背景調查及資格復審。

背景調查。擬錄取人員，需提供上一家工作單位人力資源部門、工作部門相關負責人聯系方式，配合開展背景調查。

資格復審。擬錄取人員本人須攜帶與報名時提交的報名材料一致的身份證、畢業證、學位證、學信網學籍在線驗證報告、工作經歷證明等材料的原件及復印件各一份至指定地點進行現場復審。

若資格復審出現證件材料與報名信息不相符的，一律不予錄取。連續兩個工作日聯系不上或未在規定時間內參加資格復審的視為主動放棄。因應聘人員主動放棄或資格復審不合格等原因達不到面試最低比例的，可根據缺額情況進行遞補。

五、體檢

根據綜合成績從高到低的順序，按照體檢人數與擬聘人數1:1的比例確定體檢人選。擬進入體檢人選須到縣級以上醫院體檢。體檢費用由受檢人員自理。體檢不合格者不予錄用。

六、用工方式、錄用程序及工資待遇

（一）用工方式。勞務派遣，與第三方勞務派遣公司（云南新大成人力資源服務有限公司）簽訂勞動合同，繳納五險。

（二）試用。錄用人員試用期為3個月，派遣人員辭職須提前一個月提交辭職申請。

（三）試用期考核。試用期滿進行試用期考核。

（四）工資待遇。

1.房地產財務管理錄用人員試用期滿考核合格后工資待遇為120400元/年—144400元/年（含基本工資+單位部分及個人部分五險），試用期工資標準按80%計發。

2.項目專員錄用人員試用期滿考核合格后工資待遇為66000元/年—78000元/年（含基本工資+單位部分及個人部分五險），試用期工資標準按80%計發。

（五）工作地點。昆明市盤龍區轄區內。

七、重要提示

（一）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。

（二）本招聘公告解釋權歸昆明市盤龍區建設投資有限公司、昆明杰盛房地產開發有限責任公司所有。

八、聯系方式

咨詢電話：0871-63111335

九、其他

附件：《昆明杰盛房地產開發有限責任公司招聘勞務派遣員工計劃表》

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/8xJg0HwktkSrBSLMXq3YKA