西雙版納供電局及所屬縣級供電企業項目制用工招聘公告
為緩解臨時性、短期性項目工作要求,西雙版納供電局及所屬縣級供電企業面向社會公開招聘項目資料員、營銷服務推廣員14人,以完成一定工作任務為目標,用工期限至2024年11月30日,到期后勞動合同自然終止?,F將有關事宜公告如下:
01 單位簡介
西雙版納供電局成立于1996年4月3日,下設西雙版納供電局、西雙版納景洪供電局、西雙版納勐海供電局、西雙版納勐臘供電局四家單位,是云南電網公司下屬集輸電、配電、電力銷售和電力建設的直屬企業,企業先后榮獲全國五一勞動獎狀、全國文明單位、中央企業先進集體等榮譽。
02 招聘崗位及職責
03 招聘條件
(一)基本條件
1.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,擁護“兩個確立”,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策。
2.具有強烈的創新意識,勇于變革、開拓進取。
3.具有履行崗位職責所必須的專業思維、專業素養、專業方法,注重團結協作,善于組織協調,具有處理復雜局面的能力。
4.具有正確的業績觀,認真貫徹落實南方電網公司黨組和黨委的決策部署,努力踐行南方電網公司企業文化理念,勇于擔當,善于作為,勤奮敬業,真抓實干,工作業績突出。
5.具有良好的職業操守和個人品行,嚴格遵守黨章黨規黨紀,認真貫徹落實中央八項規定精神,堅決反對“四風”,嚴守底線,廉潔從業。
6.具有良好的心理素質,身體健康,無妨礙正常工作的疾病。
7.中國大陸居民。
(二)任職資格
1.學歷要求:具備高中及以上學歷。
2.年齡要求:年齡滿18周歲且不超45周歲(1979年8月1日后出生人員)。具有項目相關中級及以上職稱或技師及以上技能等級或同等級水平評價類國家職業資格的,可放寬至48周歲(1976年8月1日后出生人員)。
3.回避原則:
(1)擬招聘人員與有夫妻關系、直系血親關系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶)的親屬,不得同時在西雙版納供電局的職能部門、直屬機構(不含調度中心、變電運行所、變電修試所、輸電管理所、帶電作業中心、供電分局等)工作。
(2)擬招聘人員與有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的親屬,不得同時在同一縣級單位工作。
(3)應當符合公司領導人員管理規定中有關領導人員任職回避和工作回避的要求。
(4)招聘工作人員與應聘者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的,或存在其他可能影響招聘公正情形的,應當主動回避。
4.遵紀守法,品行端正,無違法犯罪等不良行為記錄。
5.入職體檢符合國家公務員體檢標準。
有下列情況之一的,不予受理報名:
(1)處于黨紀、政紀處分影響期內的;
(2)涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的,存在違紀違法行為的;
(3)現役軍人;
(4)在讀的全日制在校學生;
(5)與其他用人單位簽訂勞動合同及協議尚未解除的人員。
04 薪酬待遇及用工期限
(一)薪酬待遇
項目制用工人員薪酬待遇5600元/月,薪酬待遇與工作績效掛鉤。
(二)五險一金
按照國家法律法規,繳納五險一金。
(三)用工期限
用人單位將按規定與錄用人員簽訂勞動合同,勞動合同起始時間以實際錄用時間為準,到期時間為2024年11月30日。
05 招聘流程
按照發布公告、簡歷投遞、資格審查、筆試、面試、審核錄用、體檢、錄用等程序進行。筆試,面試具體安排另行通知。
06 報名要求
(一)報名時間
即日起到2024年8月19日(星期一)17:30前截止,以發送到報名郵箱時間為準,逾期不再受理任何報名。
(二)報名方式
應聘人員按照《應聘人員報名材料清單及有關要求》(附件1)提供報名材料,以壓縮包形式(壓縮包名稱和郵件主題統一以招聘崗位+本人姓名進行命名),發送至電子郵箱:851898405@qq.com。
07 其他事項
(一)西雙版納供電局承諾對應聘者資料給予嚴格保密,僅用于本次招聘工作。應聘者須對個人填報的應聘信息的真實性、準確性和完整性負責。凡弄虛作假者,一經查實即取消聘用資格。
(二)為保證及時收到筆試、面試、簽約等相關信息,請應聘人員保持通訊暢通。未入圍者不另行通知。
(三)西雙版納供電局在招聘過程中不收取任何費用,不舉辦任何形式的筆試、面試培訓班,不提供任何教材。任何針對西雙版納供電局招聘的輔導班、復習資料等,均與西雙版納供電局無關。
(四)招聘咨詢電話:0691—2167674。
(咨詢時間:周一至周五9:00-12:00,14:30-17:30)
附件:
1.應聘人員報名材料清單及有關要求
2.項目制用工崗位應聘報名表
3.應聘人員承諾書
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/WLfOiI2v_QOCVkLNG92mfQ