中國銀行“小語種培養計劃”專項招聘說明
一、招聘需求
阿拉伯語、波蘭語、丹麥語、德語、俄語、法語、韓語、荷蘭語、柬埔寨語、捷克語、老撾語、緬甸語、挪威語、葡萄牙語、日語、瑞典語、泰語、土耳其語、西班牙語、匈牙利語、意大利語、印尼語、越南語。
二、應聘條件
（一）中華人民共和國國籍，有志于投身中國銀行國際化發展事業；
（二）相關語種專業大學本科及以上學歷，具有較好的聽、說、讀、寫能力，能用該語言開展工作；
（三）研究生、有該語種國家留學經歷及擁有語言等級證書者，同等條件下優先考慮；
（四）《中國銀行股份有限公司 2013 年校園招聘公告》符合公布的其他基本條件。
三、培養安排
（一）小語種專業畢業生是中國銀行海外機構的重要人才儲備。中國銀行為校園招聘的小語種畢業生制定專門培養計劃，以幫助小語種人員盡快成長為熟悉銀行業務的專業人才。
（二）小語種專業畢業生招聘入行后，與入學前家庭戶籍所在地的境內分行（或就讀院校所在地、與相關語種聯系緊密的境內分行）簽訂勞動合同和專項培養協議，由分行根據總行統一的培養計劃進行培養。根據工作需要和培養情況，由總行統籌安排小語種人員外派到相應海外機構工作。
四、其他說明
（一）“小語種培養計劃”的招聘程序與校園招聘整體安排一致，由總行統一組織，在面試測評等環節中將安排小語種專業能力測試。
（二）凡有志于參與“小語種培養計劃”的畢業生， “招可在聘職位”欄目“海外機構及小語種培養計劃”項下查找“小語種培養計劃”，在線注冊報名。
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