2024年昭通市大關縣衛健系統招聘編外人員公告
來源:大關衛生健康公眾號 閱讀:804 次 日期:2024-04-18 17:29:29
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大關縣衛健系統2024年公開招聘編外人員公告

為加強大關縣衛健系統人才隊伍建設,夯實衛健工作人才基礎,保障醫療業務有序,打造一支結構合理、素質優良的高素質專業人才隊伍,結合衛健系統實際,擬向社會公開招聘編外人員,現將有關事項公告如下:

一、基本原則

堅持德才兼備,公開、平等、競爭、擇優的原則;堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業對口的原則;堅持科學、公正地選拔優秀人才的原則;堅持考試與考核相結合的原則;接受紀委監委和社會各界監督的原則。

二、招聘崗位及人數

具體崗位設置情況詳見《大關縣衛健系統2024年公開招聘編外人員簡章》

三、招聘條件

(一)報名參加招聘的人員應具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有中國公民政治權利;

2.遵守憲法和法律,品行良好;

3.專業技術崗年齡需在35周歲以下(1989年4月20日以后出生);

4.后勤保障崗位年齡需在58周歲以下(1966年4月20日以后出生);

5.具有崗位所需的學歷、專業要求、資格證、履職資格條件和正常履行職責的身體條件;

6.符合回避的有關規定;

7.具備招聘崗位所規定的其他資格條件。

(二)凡有下列情況之一者,不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.受過黨(團)紀、政紀、校(院)紀、軍紀處分且在處分期內的;

4.參加過邪教組織的;

5.現役軍人;

6.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限的;

7.列入失信聯合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業單位工作人員的;

8.現為大關縣衛健系統機關和事業單位在編在職人員;

9.法律法規規定不得招聘到事業單位的其他情形。

四、招聘方式

此次公開招聘,專業技術崗位采取筆試與面試相結合的方式。后勤保障崗位采用面試的方式。

五、招聘程序

(一)招聘信息發布

招聘通告在大關人社、大關衛生健康微信公眾號發布。成績在大關衛生健康公眾號發布。

(二)組織報名

1.報名方式:現場報名。

2.現場報名時間:2024年4月22日-2024年4月26日。

3.報名地址及郵箱、聯系電話:大關縣衛生健康局四樓科教人事股;309415999@qq.com;13116994888。

4.每位考生報名時,根據所學專業和崗位條件,只能選擇一個單位的一個崗位報名,崗位一經確定,一律不得更改。同時報考兩個及以上單位的人員,一律取消考試資格??忌鶎W專業以畢業證上的專業名稱為準。

5.報名所需材料:本人身份證原件及復印件一份,畢業證、學位證原件及復印件一份,及報考相應崗位其他需提供的材料原件及復印件,近期免冠照2張、報名登記表一份。

6. 此次招聘不收取報名費。

(三)資格復審

本次公開招聘崗位人數與考生報名人數不受開考比例限制??忌鷪竺?,由招聘單位主管部門組織工作人員對報名人員進行資格審查,通知符合條件的考生進行筆試。

資格審核貫穿招聘工作全過程,任何環節發現不符合條件的報名考生,均取消其應聘資格。

(四)專業技術崗位筆試加面試:報名結束后,另行通知。

地點:大關縣衛健局五樓

1.本次招聘采取筆試與面試相結合的方式,不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折合計算。筆試、面試、綜合成績總分均為100分。若綜合成績并列的,則以面試成績分高者為擬聘人選,若面試成績仍并列的,則加試一場面試,綜合成績排名以加試成績為準。

2.根據筆試成績從高到低,按崗位擬招聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選(比例不足按實有人數確定)。

(五)后勤崗位面試:報名結束后,另行通知。

地點:大關縣衛健局四樓。

1.面試方式:采取結構化面試的方式進行,面試總分100分,主要測試考生的專業知識、業務能力、專業能力、綜合素質等。

2.面試評分:面試總分為100分,設定最低控制分數線為70分(不含),依據面試成績由高到低的順序按照招聘人數1:1進入下一步招聘程序,面試成績低于70分(不含)的考生不得進入下一步招聘程序。由面試考官打出面試得分,分別去掉一個最高分和一個最低分,其余考官分數相加后算出平均分(四舍五入,小數點后保留兩位),即為考生的面試成績。

3.同一崗位若出現第一名與第二名面試成績并列的,則加試面試確定最終人員的。

(六)此次招聘編外人員工作由招聘單位主管部門組織實施,縣人社局進行業務指導及監督,接受紀委監委和社會各界監督,確保招聘各環節工作公平公正和程序規范。

(七)不按時到場者即視為自動放棄資格。

六、考察

根據考生成績,按分數由高到低確定擬聘人員,并對擬聘人員進行考察。招聘單位派出考察組,對考察對象思想政治表現、道德品質、工作學習、遵紀守法、社會信用等情況進行全面考察,考察結果分為合格、不合格兩個等次??疾旌细裾咦鳛楸敬握衅敢庀蛐凿洠ㄆ福┯萌诉x。考察不合格或者書面提交放棄聘用申請的,在最低控制分數線上按成績由高到低依次遞補。

七、公示、體檢和聘用

(一)公示

確定擬聘人員,將擬聘人員的姓名、性別、出生年月、畢業學校、所學專業、成績、擬聘單位、擬聘崗位等相關信息進行公示,公示時間為7個工作日。

(二)體檢

擬錄(聘)用人員的體檢工作由大關縣衛健局統一組織,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行體檢。體檢時間另行通知,體檢費用自理。

在考察、公示、體檢任一環節不合格或考生主動放棄聘用的,在最低控制分數線上按綜合成績由高到低依次遞補。

(三)聘用

經公示無異議和體檢合格的,辦理聘用手續。

八、紀律及要求

(一)此次招聘程序中涉及到的筆試及面試,按照昭通市的有關考務、考紀嚴格規范組織。做到精心組織,避免工作失誤,對工作責任心不強,造成失誤甚至弄虛作假的,將根據具體情況追究相關人員的責任,并按照有關規定嚴肅處理。

(二)整個公開招聘工作,在公告規定的時限內,不按時到場辦理手續者即視為自動放棄聘用資格。

(三)招聘工作人員在履行組織招聘工作過程中,涉及與本人有應回避的親屬關系或者可能影響招聘公正的,應主動申請回避。

(四)整個招聘工作堅持“信息公開、過程公開和結果公開”,主動接受紀檢監察部門和社會各界的監督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,將按有關規定追究有關領導和當事人責任;對不符合公開招聘條件,提供虛假材料、弄虛作假的應聘人員,一經查實,取消聘用資格,并按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。

九、其他事項

本公告由大關縣衛生健康局負責解釋,未盡事宜另行通知。

附件:1.大關縣衛健系統2024年公開招聘編外人員簡章

2.大關縣衛健系統2024年公開招聘編外人員報名表

大關縣衛生健康局

2024年04月18日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/IvwYQIrfzZAZhwwgCSSOFQ

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