西雙版納旅游度假區幼兒園總量管理外人員招聘公告

西雙版納旅游度假區幼兒園始建于2011年7月，為獨立法人公辦幼兒園，隸屬于西雙版納州教育體育局和西雙版納旅游度假區管委會（現西雙版納嘎灑產業集聚區）共同管理的公益二類事業單位，自2020年8月起由西雙版納州允景洪幼兒園托管。幼兒園以“循于愛，致于成”為理念，是云南省一級二等示范幼兒園、云南省語言文字示范學校、西雙版納州民族團結進步教育基地。

因幼兒園的發展需要，將招聘總量管理外保育員1人，錄用后簽訂正規勞動合同。本次招聘工作堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取面向社會，公開報名，統一面試，擇優聘用的方式進行?，F將有關情況公告如下：

1招聘條件

1.學前教育專業本科及以上學歷，持有幼兒園及以上教師資格證。

2.普通話二級乙等及以上水平。

3.身體健康，能夠勝任學前教育教學工作，年齡35周歲以下，年齡計算截止日期為2024年3月22日。

4.遵紀守法，無違法違紀及失信記錄。

5.熱愛學前教育事業，有責任心和進取精神，遵守師德師風和職業道德、規章制度。

2報名方式

1. 報名時間：2024年3月30日上午8：00-11:30，下午15:00-17:30。截止日期后將不再接收報名材料。

2.報名方式：采用現場報名，不接受委托報名和網絡報名。

3.報名地點：西雙版納旅游度假區幼兒園辦公室（景洪市曼弄楓莊別路2號）。

4. 聯系電話：0691—3055912

5.報名材料：報名時，請攜帶填寫好的《西雙版納旅游度假區幼兒園總量管理外人員招聘報名表》（附件1）、本人身份證、戶口本、學歷學位證、教師資格證、普通話證、獲獎證書原件及復印件1份。  

6注意事項：報名人員提供的聯系電話應準確無誤并保持通訊暢通，確保能及時聯系；因提供錯誤聯系信息或通信不暢通造成的后果由報考者本人承擔。

3招聘程序

（一）發布公告

在西雙版納旅游度假區幼兒園微信公眾號發布招聘公告。

（二）報名

應聘人員按要求提交報名材料，因報名表和報名材料提交不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。對違反招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的報考人員，將按照《事業單位招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理，由此帶來的后果由報考人員自行承擔。

（三）資格審查

由招聘工作領導小組負責，對應聘人員提交的報名材料認真進行審核，并及時反饋審查結果，資格審查合格人員進入面試環節。

（四）面試

成立面試小組，對通過資格審查的應聘人員進行面試，主要考核應聘人員職業認知、思維品質、言語表達、專業能力等基本素質。面試采用結構化面試和專業技能測試。面試設定最低合格分數線為60分，1:1進行面試的最低合格分數線為70分，面試成績未達最低合格分數線的，不進入后續招錄環節。

01面試時間

面試時間另行通知，請應聘者保持電話暢通。

02面試地點

西雙版納旅游度假區幼兒園（景洪市曼弄楓莊別路2號）。

（五） 體檢

由西雙版納旅游度假區幼兒園負責組織，體檢項目和標準參照《托幼機構工作人員健康檢查表》執行。體檢在縣級以上公立醫療機構進行，體檢費用由應聘人員自理。應聘人員放棄體檢或體檢不合格的，按照面試測評成績從高到低依次遞補。應聘人員對體檢結果有異議申請復檢的，需在接到體檢結果通知之日起3日內提出復檢申請，西雙版納旅游度假區幼兒園在收到復檢申請5日內組織復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結果為準。

（六） 考察

由西雙版納旅游度假區幼兒園負責，體檢合格人員列入考察對象。主要考察應聘人員的承諾事項及思想政治表現、道德品質、遵紀守法、崗位匹配以及應聘期間的表現等方面情況，同時核實考察對象是否符合規定的招聘崗位條件、提供的報名信息和相關材料是否真實準確等情況。同時向戶口所在地公安部門征求違法犯罪情況和吸毒史排查情況。有應聘人員放棄考察或考察不合格的，應聘者按照面試分數從高到低進行依次遞補。

（七）確定擬聘人選

根據面試、體檢和考察結果確定擬聘人員。

（八）公示

擬聘人選名單在西雙版納旅游度假區幼兒園微信公眾號進行公示，公示時間5個工作日。

（九）辦理聘用手續

公示期滿無異議的，確定為聘用人員，辦理聘用手續，簽訂《云南省勞動合同》。

4工資待遇

工資標準3500元/月（含繳納個人社會保險費用）。

5附件

01西雙版納旅游度假區幼兒園總量管理外人員招聘報名表。

溫馨提示

報名表下載地址：用微信掃描下圖二維碼進入小程序保存文件進行下載。

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/Mtek967ac-3X9YNA_JkIBQ