2023年保山市機關事務管理局招聘公益性崗位人員公告
來源:保山市人力資源市場公眾號 閱讀:910 次 日期:2023-06-12 11:39:19
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保山市機關事務管理局

關于2023年公開招聘公益性崗位人員的公告

為貫徹落實《中華人民共和國就業促進法》,幫助有勞動能力和就業愿望的人員實現就業,經保山市人力資源和社會保障局同意,保山市機關事務管理局擬向社會公開招聘公益性崗位人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼備、以德為先的用人標準,遵循“公開、平等、競爭、擇優”原則,面向社會、公開招考,綜合評定、擇優聘用。按規定已在公益性崗位工作過的人員不納入招聘范圍。

二、招聘崗位及人數

辦公輔助1人。

三、招聘范圍和對象

(一)擁護中國共產黨,堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,遵守黨紀國法,熱愛工作,品行端正,政治立場堅定,思想覺悟高;

(二)遵守憲法和法律規定,有良好品行;

(三)保山市戶籍,且無違紀違法、失信被執行等不良記錄和劣跡;

(四)全日制本科及以上學歷;

(五)辦理了《就業創業證》或《就業失業登記證》的五類就業困難人員:“零就業家庭”人員、享受城鄉居民最低生活保障人員、男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的大齡失業人員(簡稱“4050”人員)、有勞動能力的殘疾人、連續失業一年以上人員和連續失業6個月以上的應屆離校未就業高校畢業生,連續失業3個月以上的易地扶貧搬遷至城鎮的建檔立卡脫貧勞動力;

(六)具備良好的語言表達能力、溝通協調能力、應變能力和公文寫作能力;具有開拓進取精神和服務意識,具備良好的職業道德,事業心、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律觀念強,熟練掌握計算機辦公系統的操作;

(七)有辦公室工作經驗者優先。

四、招聘程序

(一)發布公告。2023年6月12日分別在保山市人民政府門戶網站(保山市機關事務管理局政府信息公開網頁)、保山市機關事務管理局微信公眾號等平臺發布招聘公告。

(二)報名時間、方式及要求

1.報名時間:本次招聘報名時間自2023年6月13日00:00起至2023年7月4日24:00結束(以接收郵件時間計算);

2.報名方式:采取網上報名的方式進行。報名時須提供本人居民身份證(戶籍證明)、就業創業登記證、學歷證書、學位證書掃描件,填寫《保山市機關事務管理局公益性崗位報名信息簡表》《保山市機關事務管理局公益性崗位報名表》(附件),將掃描件、信息簡表和報名表發至電子郵箱:sjgswjdzz@163.com。聯系人:施老師、吳老師,聯系電話:0875-2207587。

(三)資格審查。由保山市機關事務管理局黨總支負責對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行資格審查,符合招聘條件者,準予進行筆試。

(四)筆試內容。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質,各類公文起草。時間和地點另行通知。

(五)面試。根據筆試成績,按從高分到低分順序確定面試人選。采用面對面交流方式進行,主要考察應聘人員的語言表達、綜合分析、計劃組織、人際關系處理等基本素養。面試時間和地點另行通知。面試時應聘人員須按照規定的時間到達面試地點,無法聯系或未按時到達的視為自動放棄面試。

(六)確定招聘對象。按崗位綜合成績(筆試*50%+面試*50%)從高分到低分確定擬招聘對象進行體檢,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定,自行到縣級以上醫院體檢,體檢費用自理,并將體檢報告交保山市機關事務管理局黨總支。

(七)考察政審。經體檢合格的列入考察政審對象。考察政審由保山市機關事務管理局黨總支具體組織實施,主要考察應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力等情況。考察政審合格且公示無異議后按規定簽訂勞動合同。

(八)待遇。人員一經錄用,按政策規定簽訂勞動合同,合同1年1簽,聘用期原則上不超過3年。試用期工資2400元/月,正式聘用后工資3000元/月(含“五險一金”個人承擔部分)。單位不提供食宿。工作時間和休息休假按有關規定執行。

五、紀律和要求

(一)對違反紀律和弄虛作假的應聘人員,取消招聘資格;

(二)按照有關規定要求實行回避制度;

(三)招聘工作接受紀檢監察部門和社會各界的監督。監督電話:0875-2237199(市紀委市監委派駐市政府辦公室紀檢監察組)。未盡事宜由保山市機關事務管理局黨總支負責解釋。

附件:

1.《保山市機關事務管理局公益性崗位報名信息簡表》

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2.《保山市機關事務管理局公益性崗位報名表》

獲取附件2請掃描上方二維碼

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/KqGYKMr61a1nlTNJVhau4g

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