興業期貨有限公司2022校園招聘公告

興業期貨有限公司是興業銀行一級子公司，重組成立于2014年，總部設在上海陸家嘴，設有上海、北京、浙江、福建、廣東、深圳分公司等17家分支機構，并全資控股一家風險管理子公司——興業銀期商品貿易有限公司，形成覆蓋全國主要經濟中心的全國化、專業化布局。

作為興業銀行集團成員之一，興業期貨始終秉承“建設一流期貨公司”的戰略目標，依托興業銀行集團雄厚的股東背景和強大的客戶資源，是具有較強綜合實力的期貨公司之一。堅持創新與發展，重視員工的職業生涯發展，積極提供優質的員工成長成才培訓資源，不斷提高員工薪酬福利待遇，助推員工通過自身努力和良好工作業績獲得發展與提升，實現公司價值與員工價值的和諧發展。

竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟興業期貨，在興業銀行的大舞臺上展示才華獲得發展。

一、招聘對象

境內外高校2022年大學本科及以上學歷應屆畢業生，其中：境內院校畢業生應為2022年8月31日前畢業，取得畢業證、學位證、就業報到證；境外院校畢業生應為2021年1月1日至2022年8月31日之間畢業，并在報到時取得國家教育部認證出具的學歷學位認證。

二、招聘崗位

（一）研究崗：培養目標為期貨研究員、分析師、投資經理方向人才的梯隊儲備。新員工錄用后，在研發部進行專業階段的培養鍛煉，期間實行嚴格的考核、認證、選拔與淘汰管理機制。培養期滿后，根據實習實踐、考核表現等情況，擇優選聘。

（二）管理培訓生：培養目標為經營管理、專業管理、營銷管理方向人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上根據培養方向與培養重點的不同，在培養期內分層分類實施營銷實踐、管理見習、深入專業等階段的培養計劃，期間實行嚴格的考核、認證、選拔與淘汰管理機制。培養期滿后，根據管理培訓生實習實踐、考核表現等情況，擇優選聘到管理崗位。

（三）運營支持類：培養目標為業務辦理、交易結算、行政管理人才的梯隊儲備。新員工錄用后，安排至總部進行一定期限的培養鍛煉，期間實行嚴格的考核、認證、選拔與淘汰管理機制。培養期滿后，根據實習實踐、考核表現等情況，擇優選聘到運營支持類崗位。

三、工作地點

上海及各分公司所在地。

四、應聘條件

（一）本科及以上學歷；

（二）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；

（三）具有良好的學習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識，能夠承擔工作壓力；

（四）具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質；

（五）符合興業銀行親屬回避的有關規定；

（六）符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。

五、應聘方式

報名統一采用在線網申的形式，應聘者通過興業銀行招聘網站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或“興業銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。

六、招聘程序

包含網申報名、簡歷初選、筆試、面試、體檢、錄用等環節。

七、有關注意事項

（一）應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息，如與事實不符，興業銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格，應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業銀行承諾對應聘者的信息予以保密。

（二）對于通過各招聘環節的應聘者，興業銀行將通過站內消息、電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。

（三）請持續關注興業銀行網站發布的招聘信息。各項招聘安排，以網上最新公布的信息為準。

（四）微信關注興業銀行招聘公眾號“興業銀行招聘”，獲取更多招聘信息。

（五）興業銀行筆面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（六）根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。

八、聯系方式

聯系電話：021-80220226、80220109

來源：https://wecruit.hotjob.cn/SU611a47a02f9d24229eff074c/pb/news.html#/detail?detailId=1629876147661