2020年上海市腫瘤研究所招聘人員公告

來源：上海市人社局網站閱讀：1793 次日期：2020-06-14 15:06:31

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上海市腫瘤研究所公開招聘工作人員公告

上海市腫瘤研究所成立于1958年，是新中國建立的第一批醫學領域的科研機構，也是國內第一個正式的腫瘤專業研究基地。1980年被確認為世界衛生組織癌癥預防與控制合作中心。1985年，經國家批準建立癌基因及相關基因國家重點實驗室。2003年，上海交通大學參與共建上海市腫瘤研究所。2010年，上海市腫瘤研究所與仁濟醫院實現院所合一。2019年，上海市腫瘤研究所正式轉隸上海市教育委員會主管，由上海交通大學醫學院附屬仁濟醫院負責直接管理。

2020年上半年，上海市腫瘤研究所將遷入仁濟醫院新落成的科研綜合樓，以進一步深化院所融合，加強多學科的交叉協作，促進腫瘤基礎與臨床研究的協同發展。因科研發展需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘以下各類專業技術人才。

一、招聘崗位及職數

研究組室及科學研究公共平臺在編科研人員（專業技術崗位）20名。

二、招聘崗位基本要求

1．熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，擁護黨的方針、政策和路線，能積極認真學習有關精神和文件，和黨中央保持思想上和立場上的一致；

2. 身心健康，儀表端正，工作責任心強；

3. 專業基礎扎實，熱愛醫學基礎研究，有較好的團隊協作精神和語言溝通能力；

4. 科學研究崗位應具較強的獨立科研工作能力，可以申報或實施各類科研項目，或協助帶教研究生和管理實驗室；

三、招聘對象與條件

1.課題組科研人員

序號	招聘組室	崗位名稱	學歷及專業要求	其他要求
1	腫瘤分子調控研究組	研究人員	(1)博士 (2)基礎醫學、細胞生物學、分子生物學、生物化學或生物信息學等相關專業
2	微納米技術與生物醫學研究組	研究人員	(1)碩士及以上 (2)材料學或相關的交叉學科專業;合成生物學或分子生物學等專業	需在專業領域權威期刊發表過文章
3	腫瘤分子病理學研究組	研究人員	(1)博士 (2)分子生物學、生物化學、臨床醫學等醫學類相關專業	發表過腫瘤相關較高質量SCI論文者優先
4	流行病學研究室	研究人員	(1)博士 (2)生物統計學，生物信息學瘤流行病學，慢病流行病學，營養流行病學	1.英語聽說讀寫能力優秀；2.已發表SCI論文1-2篇（至少一篇IF≧3）； 3.有海外學習工作或博士后工作經歷者優先
5	腫瘤與代謝及炎癥性疾病組	研究人員	(1)碩士及以上 (2)分子生物學、生物信息學、流行病學或相關專業
6	重點實驗室統籌	研究人員	(1)博士 (2)腫瘤學、分子細胞生物學、遺傳生物學、細胞生物學、生物化學與分子生物學、免疫學等醫學類相關專業

2. 其他部門工作人員

	招聘部門	崗位名稱	主要職責	任職要求
1	科研平臺	測試及研發人員	(1)大型儀器的使用及管理，能夠從事科研工作； (2)臨床研究生實驗的培訓指導。	（1）分子生物學和免疫學、合成生物學、材料學和生物醫學工程學等專業碩士及以上（2）科研儀器的使用及熟練掌握相關技術；能夠從事科研工作；臨床研究生實驗的培訓指導；在所學領域權威期刊發表文章的優先。

應聘人員可登錄上海市腫瘤研究所官網（http://www.shsci.org/）相關欄目了解單位及相關課題組的詳細情況。

四、招聘辦法

1、報名

外省市社會人員應聘（應屆生除外），須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為2020年6月22日。本次報名采取郵件報名方式，請認真填寫《應聘人員登記表》（見附件）。請將填寫完整的《應聘人員登記表》、個人簡歷、學歷（學位）證明及科研成果等電子版材料發送至rskzhp2020@126.com，郵件名為本人姓名+博士/碩士。報名時間至2020年6月22日止。

2、資格審查

根據收到的報名郵件進行篩選與資格審查，通過初審的對象將推薦參加筆試和面試。

3、筆試和面試

根據招聘職數，按照不低于1:3的比例，擇優確定筆試、面試人員名單。筆試和面試由上海市腫瘤研究所自行組織，主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質。按照筆試、面試成績4:6比例，計算出總成績，總成績由高到低確定初步擬聘人員。未進入擬聘人員名單者不另行通知。

4、身體檢查

根據招聘職數，按照1:1確定體檢人員，組織到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。未進入體檢人員名單者不另行通知。

5、考察

由上海市腫瘤研究所組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄等。

6、擬聘人員的確定和公示

根據考核、體檢、考察結果，對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障局官網” 或其他相關網絡、媒體上進行公示。公示時間一般不少于7天。公示無異議，報上級主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。

四、相關待遇和其他事項

上述人員一經錄用，其工資、福利和社會保險等按照本市事業單位有關規定執行。