新疆醫科大學第六附屬醫院2020年面向社會

公開招聘工作人員資格審查通過人員

及網絡筆試、試工、結構化面試公告（編制內）

根據自治區人力資源和社會保障廳《關于印發<自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員辦法>的通知》（新人社發〔2013〕141號）《新疆醫科大學第六附屬醫院2020年第一次面向社會公開招聘工作人員的公告》，現已完成此次招聘的報名及資格審查環節，其中因報名資格審查通過人數未達到1:3，調整為1:2的崗位有2個（A6009、A6014）；核減崗位并調整為1:2的崗位有2個（A6007，原需求崗位2個，現調整為1個，A6010，原需求崗位2個，現調整為1個）未達到開考比例，予以取消的崗位有8個（A6001、A6003、A6004、A6005、A6006、A6013、A6015、A6016）。

現將資格審查通過人員名單（詳見附件）及后續招聘環節通知如下：

一、考核程序

（一）網絡筆試（崗位學歷要求為本科及以上考生）

筆試委托第三方考試機構采取網絡考試方式進行，具體事項由新疆醫科大學第六附屬醫院、第三方機構通知。

1.護理崗位（A6017）、醫技崗位（A6018、A6019）筆試主要測試應聘者的公共基礎知識水平。采取國家通用語言命題、網上答題，筆試成績滿分100分。

筆試結束后，根據成績從高分到低分按照崗位招聘數1：3比例確定進入下一環節的人員，達不到規定入圍比例的，按實際人數進入。筆試成績相同且同為最后一名者，一同入圍下一環節。未按規定參加筆試者，視為放棄。

2.由新疆醫科大學第六附屬醫院在新疆醫科大學網站公布筆試成績和進入下一環節人員名單。

（二）試工（崗位學歷要求為碩士及以上考生）

按照所報崗位在相應科室進行不少于兩周試工。試工滿分100分，合格分數線為80分，低于80分者不能進入下一環節，試工成績占總成績50%。根據疫情防控要求，所有應聘人員均需在進入科室試工前三天之內，完成IGM、IGG雙抗體檢測，結果為陰性者方能進入相關科室試工。試工時間另行通知。

（三）結構化面試（崗位學歷要求為碩士及以上考生）

結構化面試滿分100分，合格分數線為60分，低于60分者不能進入下一環節，結構化面試成績占總成績50%。

1.結構化面試時間、地點及注意事項在新疆醫科大學網上公告、新疆醫科大學第六附屬醫院電話等方式進行通知。

2.由新疆醫科大學第六附屬醫院招聘領導小組進行結構化面試，結構化面試成績當場公布。

3.考核結束后，根據總成績由高分到低分按1：1的比例確定進入體檢環節人員名單。由新疆醫科大學第六附屬醫院在新疆醫科大學網上公布總成績排名和進入體檢人員名單、體檢時間及注意事項。

二、招聘監督

為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，新疆醫科大學紀檢監察室及新疆醫科大學第六附屬醫院紀檢監察室對招聘工作進行全程監督。

監督人：新疆醫科大學紀檢監察室 張老師（電話：0991-4362359）

新疆醫科大學第六附屬醫院紀檢監察室主任 張冰（電話：0991-2660573）

附件：新疆醫科大學第六附屬醫院2020年第一次面向社會公開招聘資格審查通過人員名單（編制內）

新疆醫科大學第六附屬醫院

2020年5月14日

來源：http://www.xjmu.edu.cn/info/1061/8327.htm