賀州學院教育與音樂學院2020年5月公開招聘專任教師公告

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員面試工作規則》（桂人社發〔2012〕79號）、《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳關于落實“放管服”改革精簡事業單位增人手續的通知》（桂人社規〔2018〕27號）和《關于進一步規范事業單位公開招聘崗位條件設置和資格審查有關問題的通知》（桂人社規〔2019〕8號）等有關文件精神，結合實際工作需要，現將我校教育與音樂學院2020年5月專任教師公開招聘有關事項公告如下：

一、學校簡介

賀州學院（HezhouUniversity）是廣西壯族自治區一所公辦全日制普通本科高校，坐落于桂、湘、粵三?。▍^）交界的區域性交通樞紐，中國首個長壽地級市、世界長壽市—賀州市。

學校前身是創建于1943年的廣西省立平樂師范學校，2006年經教育部批準建立賀州學院。2013年通過教育部本科教學工作合格評估，是教育部與中興通訊ICT產教融合創新基地項目首批合作院校之一，教育部“新工科”研究和實踐項目承擔高校，中國應用技術大學（學院）聯盟成員，廣西碩士學位授予單位立項建設單位，廣西整體轉型發展試點高校，廣西首批深化創新創業教育改革示范高校之一。2016、2017年兩次進入中國高等教育學會發布的《中國高校創新人才培養暨學科競賽評估》全國本科高校300強，2018、2019年兩次入選第三方機構軟科發布的“中國最好大學排名”600強，其中2019年排第473。

二、招聘崗位及要求

三、報名基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）適應崗位要求的身體條件；

（五）博士研究生或具有高級職稱的應聘人員年齡要求在50周歲以下；全日制碩士研究生的應聘人員年齡要求在35周歲以下（有企業行業工作經驗的，可適當放寬）；

（六）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不屬于招聘范圍。

（七）具備招聘崗位所要求的其他條件。

四、信息發布地址

本次公開招聘公告、核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布及擬聘人員公示均在賀州學院人事處網站（http://rsc.hzxy.edu.cn/index.htm）發布。

五、招聘流程

（一）報名

1．報名方式：網上報名，應聘者需將應聘材料分別發送到教育與音樂學院聯系人郵箱（30043693@qq.com）和賀州學院人事處郵箱（hzursc@163.com），電子郵件主題及其附件名須注明“應聘學院+姓名（學位）＋畢業院校+專業”。

2.報名時間：2020年5月21日至2020年5月27日。

3．報名所需材料：

（1）《賀州學院2020年應聘報名登記表》（見附件1）；

（2）《賀州學院2020年應聘人員報名信息匯總表》（見附件2）；

（3）個人簡歷、近期全身免冠生活照一張以及其他個人材料的掃描件（包括身份證、畢業證書和學位證書、職稱證書、獲獎證書、論文（著）、主持或參與的科研項目等證明材料）；

（4）應屆畢業生還須出具加蓋學校公章的成績單和就業推薦表等；

（5）在國外取得學歷、學位的，須提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、留學回國人員證明及相關證明材料。

（二）資格審查

由教育與音樂學院對照崗位條件對報考人員進行資格審查，符合崗位招聘條件的，由學校人事處在賀州學院人事處網站（http://rsc.hzxy.edu.cn/index.htm）公布通過資格審核、可參加考試的人選。通過資格審查的人員由教育與音樂學院負責通知參加考試工作。

原則上計劃招聘人數與通過報考資格審查的人數比例達到1：3方可開考，達不到開考比例則視情況調整開考比例或不開考。

（三）考試

1.考試時間：另行通知

2.考試方式：考試包括試講和面試答辯2個環節?？荚嚪种禎M分為100分，其中試講占總成績的60%，面試答辯占總成績的40%。

①試講。試講時間15-20分鐘，采用60分制評分。試講主要從教學態度、教學目標、教學內容、教學方法、教學基本素養、教學效果等幾個方面綜合考察應聘者的教學能力。試講內容范圍為應聘崗位相應專業有關的專業課程內容。

②面試答辯。采用40分制評分。在應聘人員試講結束后進行面試答辯環節，面試答辯采用現場問答的方式，考察應聘人員專業的基礎理論和基本知識等。

3.成績公布：考試成績及崗位排名將在賀州學院人事處網站（http://rsc.hzxy.edu.cn/index.htm）公布。

（四）考核

考試結束后，根據考生成績以招聘崗位1:1的比例確定考核人選，考核著重對應聘人員在政治思想素質、道德素質、崗位匹配度、獲獎情況、工作經歷等方面進行考核。為確保人才質量及崗位匹配，如確無合適人選，取消該崗位的招聘。

（五）體檢

考核結束后，人事處將根據考核結果，按照職位計劃招聘人數與體檢對象1：1的比例確定體檢對象，組織擬聘人員到賀州市人民醫院進行體檢，體檢費用由擬聘人員自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準<試行>》執行。報考人員不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格；體檢不合格者，不予聘用。

（六）公示及聘用

根據考核情況，經學校長辦公會研究，確定擬聘人員后對擬聘人員情況（招聘單位、招考職位、擬聘用人員姓名、性別、畢業院校等）進行公示（公示時間為7個工作日）。公示信息在賀州學院人事處網站（http://rsc.hzxy.edu.cn/index.htm）發布。

經公示無異議人員，按規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同。

六、紀律與監督

本次招聘工作堅持公開、公平、公正原則，接受社會及相關部門監督。對在招聘中有違紀行為的人員，一經查實，即取消考試或聘用資格，已聘用的人員，即解除聘用合同，予以清退，并將違紀人員信息按照相關規定進行通報、處理。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重予以處理。

七、其他事項

進入考核階段的人員，如有體檢不合格或放棄入職資格的，經公開招聘工作領導小組審批后，從同一崗位成績合格的報考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補人選。

教育與音樂學院咨詢電話：0774-5229783，聯系人：韋老師

學校人事處咨詢電話：0774-5697166，聯系人：林老師

監督舉報電話：0774-5228685

附件：1.《賀州學院2020年應聘報名登記表》

2.《賀州學院2020年應聘人員報名信息匯總表》

賀州學院人事處

2020年5月12日

文章來源：http://rsc.hzxy.edu.cn/info/1244/1738.htm