2019年中信銀行信用卡中心社會招聘公告（10.11）

風險策略管理崗

工作職責：

1、撰寫系統策略需求，參與系統分析與流程設計、測試支持、系統上線；

2、制定信用卡審批環節應用策略，撰寫應用請示、規則和系統開發需求，參與規則測試與系統部署，監控規則上線后效能，跟進后續優化；

3、評估征信數據與技術產品在審批端的應用策略，監控并跟進后續優化；

4、維護和升級現有系統，快速定位并修復現有系統缺陷；

5、基于審批系統為核心，從系統應用靈活性、可拓展性等多方出發，評估、分析、設計審批系統與其它系統的架構，并給出最優方案。

6、獨立承擔業務或系統項目全流程管理工作。

任職資格：

1、全日制大學本科及以上學歷，計算機、應用數學、統計學方向優先；

2、具有2年以上金融業相關的工作經驗，熟悉銀行業風險決策引擎開發，對規則引擎的整體應用方案和數據準備、引擎內部的核心算法與處理機制等具有一定的了解；

3、熟悉銀行業審批系統，設計審批系統流程的實現方式；

4、熟練使用MySQL數據庫，有數據庫設計及優化經驗者優先；

5、熟悉銀行業風險流程框架設計，了解市場主流的工作流引擎產品特性，對銀行風險政策文件，依據審計、授信、評分、反欺詐、產品等相關要求，分析拆解后自行對應開發入規則引擎執行部署實施；

6、思維敏捷，具有良好的邏輯分析、問題解決、溝通、學習能力，對金融業、互聯網業務、架構和產品有較強的敏感性；

優先考慮：

1、具有審批iLOG規則引擎或Drools規則引擎的從業經驗者；

2、具有審批系統分析、系統設計經驗者；

3、從事過金融業大規模Web應用開發，熟悉設計模式、代碼重構、JVM性能優化者。

區域市場企劃崗-數據分析方向（深圳）

工作職責：

職責一：市場關鍵指標管控效果跟蹤及匯報

協助跟蹤卡中心整體市場政策及屬地市場策略的實施情況，協助監督分中心后續的實施效果，并及時向卡中心匯報。

職責二：制定目標客戶策略。

負責結合卡中心目標客戶策略和區域市場經營情況，制定目標客戶落地策略和持續開展客群研究，指引銷售開展精準獲客。

職責三：制定屬地市場策略。

（1）在卡中心市場風險政策指引下，按照卡中心整體戰略目標，協助制定和管理屬地市場策略，并協助組織推動策略在分中心的有效實施。

（2）負責結合卡中心市場策略，基于目標客戶制定商戶策略，并基于商戶體系制定營銷策略。

（3）定期協助向卡中心市場部、片區總監、分中心報告屬地市場經營狀況。

職責四：屬地市場研究分析。

負責持續開展同業市場工作分析，對區域市場活動進行活動效果評估。

職責五：屬地資源統籌。

負責統籌區域市場渠道、費用、系統，實現區域市場效能最大化。

職責六：完成上級交辦的其他工作。

任職資格：

1.全日制本科或以上，數理統計及金融財務、IT專業者優先。

2.至少有1年金融行業工作經驗優先。

3.具備良好的數據分析能力及公文寫作能力。

4.熟知信用卡業務

5.熟練OFFICE辦公軟件。

系統測試管理崗

工作職責：

1、統籌業務需求管理工作，承擔包括開展需求整合、需求評審及需求落地全流程的執行、推進工作。

2、提供業務需求分析服務，有效支持卡中心業務快速發展。

3、協助完善業務測試管理體系，保證各項業務的穩定運行和順利開展。

4、協助開展業務測試管理工作的實施。

5、新產品、新業務在卡中心及全行的生產試運行工作提供支持與協助。

任職資格：

1.學歷專業：大學本科及以上學歷，計算機或金融類等相關專業

2.工作年限：4年以上信用卡或銀行IT相關工作經驗

3.熟悉計算機、系統、網絡架構和信用卡業務基礎知識，項目管理知識，測試管理相關知識

4.良好的溝通、協調和管理能力；具備良好的問題分析和解決能力；具有良好的學習和文字表達能力

卡務管理崗

工作職責：

負責發卡業務運營管理體系，統籌卡中心發卡項目申報、信用卡制作與發卡、發卡物料訂購及庫存管理、發卡營運成本管控的綜合管理工作；通過全流程的系統化規則建立，提升發卡作業及客戶信息維護等業務實施運作與管理；對業務系統和業務流程進行優化和梳理，定期對各項業務進行總結分析以促進業務不斷發展；研究創新發卡模式以推進自動化運作和智能化管理，為卡中心的發卡業務提供持續、穩定和高效的服務支持。

任職資格：

1.學歷專業：大學本科及以上學歷，金融類和IT類相關專業

2.工作年限：兩年以上相關工作經驗。

3.熟悉銀行基礎業務知識、大數據基礎知識、IT基礎知識、風險管理知識

4.思維嚴謹、邏輯性強，具有較好的文字能力。

流程管理崗

工作職責：

1.負責卡中心整體流程管理工作，完善以流程規劃為核心的制度化改進體系。

2.建立卡中心流程管理人員隊伍，推動流程不斷優化。

3.建立健全流程管理體系，實現流程的動態管理。

4.負責組織設計、管理與卡中心業務相關聯的外部流程管理工作。

5.完成上級領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.四年以上信用卡工作經驗，熟悉信用卡各業務板塊的工作。

3.有較強的學習能力、溝通協調能力、項目管理能力及文字表達能力。

對數據敏感且熟悉信用卡各業務板塊的工作。

運營監控管理崗

工作職責：

1.建立和完善卡中心運營監控管理體系。

2.制定監控規則和指標，搭建并完善運營管理平臺。

3.負責卡中心一級流程涉及關鍵業務數據和質量的監控檢查工作。

4.組織、制定部門操作風險管理政策和規程，組織實施操作風險的識別、評估和監控。

5.完善部門內控體系，做好部門風險的控制工作。

任職資格：

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.4年以上信用卡或IT相關工作經驗。

3.良好的溝通、協調和管理能力、分析問題和解決問題的能力，良好的團隊管理能力，良好的學習和文字表達能力。

外匯管理崗

工作職責：

一、根據總行制度，建立完善信用卡外匯業務管理方面相關規章制度，包括信用卡外匯業務管理辦法 、實施細則等。

二、根據卡中心的發展戰略與項目要求，結合監管部門要求、交易系統與后臺的支持能力等多方面因素，對各部門外匯業務相關需求進行評估并提出可行性建議。

三、組織卡中心各部門建立板塊相關的外匯業務內控制度，確保信用卡中心外匯業務合規經營。

四、制定、確認并持續優化外匯交易相關規則及業務流程（包括交易準入條件、交易要素、交易路由、交易處理模式、清算方式等），防范風險。

五、監控各卡組織業務類型或業務規則變化，確保信用卡相關業務或規則上線后符合監管部門的要求。

六、 牽頭卡中心相關部門配合總行、監管部門關于外匯業務調研、檢查工作并督促各部門按時完成相關整改工作。

任職資格：

1.學歷專業：大學本科及以上學歷，金融類等相關專業

2.工作年限：兩年以上相關工作經驗。

3.要求具備金融學基礎理論、信用卡業務知識、信用卡外匯業務相關監管政策、銀行卡管理辦法、收單管理辦法、各卡組織信用卡交易相關規則等

4.思維嚴謹、邏輯性強，具有較好的文字能力。

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