為了完善學科體系建設，建立梯隊型的技術人才隊伍，加快推進海南醫學院第二附屬醫院的建設與發展，現面向全國公開招聘全日制碩士及以上學歷且符合此次招聘相關崗位條件要求的人員87名。

一、招聘條件

(一)基本條件

1、應聘者應同時具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守國家法律、法規，無違法、違紀行為;

(3)具有良好的品行和職業道德;

(4)身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

(6)委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

2、有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)和《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)的相關規定應當回避的;

(6)違反有關規定不適宜報考事業單位的。

(二)崗位條件

具體招聘的崗位、專業和職數，詳見《海南醫學院第二附屬醫院2018年公開招聘工作人員崗位需求表》

二、報名時間、方式

1.報名時間：2018年 5 月 5 日至 15 日。逾期報名無效(以收到《海南醫學院第二附屬醫院公開招聘工作人員報名信息表》的電子郵件時間確定)。

2.報名方式：網上報名，不接受現場報名，每人只能報考一個崗位。

在本公告下方下載附件2《海南醫學院第二附屬醫院公開招聘工作人員報名信息表》(以下簡稱《信息表》)和附件3《海南醫學院第二附屬醫院公開招聘工作人員報名須知》(以下簡稱《報名須知》)并仔細閱讀。按《報名須知》要求填寫《信息表》，將《信息表》和相片發送到指定郵箱。

三、資格審查

1.初審：按照報名條件人事科對應聘人員資格進行初審。

2.現場資格確認：

(1)時間：2018年5月15日至17日

(2)地點：海南醫學院第二附屬醫院人事科

(3)提交材料：復審提交的資料詳見《報名須知》。

報考人員請保持《信息表》所留電話的通暢，并隨時留意手機短信，在規定時間內到我院人事科進行資格復審。

3.僅報名但未到現場復審的應聘人員，視為棄考責任自負。復審所提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格、不予聘用或解除聘用。

4.通過資格復審者需領取準考證，領取準考證時間、審查合格人員名單將于考試前的7個工作日在海南醫學院和海南醫學院第二附屬醫院官網上公布。

四、考試方式、時間和地點

考試分為筆試考試和面試考核兩種方式，均實行百分制。綜合成績的計算方式：筆試考試成績與面試考核成績各占50%之和(保留小數點后兩位)。

根據《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發[2011]100號)中有關規定，崗位招聘人數與崗位應聘人數的比例不得低于1：3，未達到比例的，相應遞減招聘計劃數。

1.筆試：筆試試題院方委托有關部門擬定，不指定考試教材，采取閉卷方式考試。內容：醫學相關專業以“醫學三基”理論知識為主，兼公共科目。依實際情況確定筆試合格分數線。筆試成績和分數線在海南醫學院第二附屬醫院官網上進行公布。

2.面試：在筆試成績達到筆試合格分數線以上的考生中，從高分到低分按招聘崗位與應聘人員1：3比例確定參加面試人選，不足1：3比例的，則按實際合格人數(達到筆試合格分數線以上的人員)確定面試人選。面試考核總分為100分，面試合格分數線為60分，凡面試成績達不到合格分數線的考生不予聘用。面試成績在海南醫學院第二附屬醫院官網上公布。

3.考試時間與地點：另行通知，請報考人員密切關注本院官網通知。

五、考察、體檢

根據考試綜合成績由高到低排序，按各崗位擬招聘人員數1:1的比例確定考察人選，在綜合成績出現平分的情況下，以筆試成績高分者優先?？疾斓膬热葜饕獜膽溉藛T的政治思想表現、道德品質、醫德醫風、團隊建設、擔當精神、組織行為、性格特征、奉獻精神等方面進行考察，根據考察情況確定體檢人選。統一組織體檢，體檢參照錄用公務員的體檢標準執行，體檢不符合要求的，不予聘用。報考人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內提出申請，并到海南省人力資源和社會保障廳指定的醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。考察、體檢不合格或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從應聘同一崗位考試成績在合格分數線以上的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補或根據本院實際情況取消該名額的招聘。

(六)公示招聘結果與聘用

由醫院黨委根據考試綜合成績排名及體檢結果，討論確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在海南醫學院第二附屬醫院官網上公示，公示期為7個工作日。公示期間存在爭議的，報上級主管部門進行調查處理，調查處理結果及時報送省人力資源和社會保障廳。公示期滿，無異議或反映的問題不影響聘用的，確定為聘用人員。醫院與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格者解除聘用。

六、監督管理

本次招聘工作由海南省人力資源和社會保障廳、海南醫學院負責指導和監督。本次招聘未盡事宜，由海南醫學院第二附屬醫院負責解釋。

聯系電話：0898-66802269

紀檢監督電話：0898-66808241

海南醫學院第二附屬醫院

2018年5月2日