為加強鄉鎮公務員隊伍建設，拓寬基層和生產一線優秀人才進入公務員隊伍渠道，省委組織部、人力資源社會保障廳、省公務員局決定開展從優秀村干部、優秀工人農民和服務基層項目人員中考試錄用鄉鎮機關公務員工作?，F將有關事項公告如下：

一、招考對象及報考條件

(一)招考對象

1.面向優秀村干部職位：截至2018年3月21日，連續擔任建制村(社區)黨組織書記、村委會(社區居委會)主任3年以上的現職人員(先后擔任此兩項職務的時間可合并計算，同時擔任兩項職務的不重復計算)。

2.面向優秀工人、農民職位：報考該職位的人員須符合優秀工人或優秀農民的條件。

優秀工人條件：截至2018年3月21日，在我省境內各類企業、務工單位生產經營一線工作(含從一線選拔到管理崗位的人員)，具有5年以上工作經歷(其中在我省境內企業、務工單位工作至少滿3年)，成績突出，近5年受到過鄉鎮(街道)及以上黨政群機關或用工單位表揚(獎勵)的人員。

優秀農民條件：在我省農林牧漁等一線直接從事生產經營活動，具有5年(含農閑在外務工時間)以上相關工作經歷，成績突出，近5年受到過鄉鎮(街道)及以上黨政群機關或用工單位表揚(獎勵)的人員。

3.面向服務基層項目人員職位：在川參加“大學生村官”(限全省統籌選聘人員)、“三支一扶”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位”、“社工人才百人計劃”和“大學生志愿服務西部”項目人員中(以下簡稱服務基層項目人員)，工作表現好、無不良社會反映，2018年底前服務期滿、考核合格，未享受各類優惠政策錄用為公務員或聘用為事業編制人員的人員(特崗教師已轉為正式教師報考的，須經縣以上教育行政主管部門出具同意報考的證明)。

(二)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護黨的路線、方針、政策，維護民族團結和祖國統一，思想政治素質好。

2.踐行社會主義核心價值觀，恪守職業道德，遵守社會公德，誠實守信，品行端正。

3.熱愛基層工作，善于聯系服務群眾，吃苦耐勞，實踐經驗豐富，工作業績突出。

4.年齡均為18周歲以上。優秀村干部為35周歲以下，民族自治州、自治縣村干部可放寬到38周歲，獲得按國家相關規定開展的綜合類表彰的優秀村干部可放寬到45周歲;優秀工人、農民為40周歲以下;服務基層項目人員為35周歲以下(以上年齡計算均截止到2018年3月21日)。

5.優秀村干部須具有高中(中專)及以上學歷(藏區可放寬到初中);優秀工人、農民和服務基層項目人員須具有大專及以上學歷(民族自治州、自治縣可放寬到高中、中專)。

6.具備正常履行職責的身體條件。

7.符合有關公務員回避規定。

8.符合公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

(三)不得報考的情形

1.曾受過刑事處罰或黨紀政紀處分的，曾被開除公職的，曾被勞動教養的，曾因違反《治安管理處罰法》受過行政拘留處罰的，或違反計劃生育政策規定的。

2.工作期間因發生重大責任事故負有責任的，近5年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的，或曾因嚴重違反紀律、規章制度等被單位依法解除勞動(聘用)合同的。

3.參加公務員錄用考試違規違紀在禁考期內的。

4.公務員被辭退未滿五年的。

5.法律法規規定不得錄用為公務員的其他情形。

二、招錄單位及名額

經考試、體檢、考察合格的擬錄用人員，由市(州)組織、人社部門在其工作所在縣(市、區)、鄉鎮(街道)、村(社區)、單位分別進行公示。公示內容應包括擬錄用人員的姓名、年齡、學歷、任職時間、筆試及面試成績、獎懲情況等需要公眾知曉的信息及監督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為7天。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

公示期滿沒有反映或者有反映經調查核實不影響錄用的，辦理錄用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予錄用，缺額不再遞補;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。公示期間及公示后自動放棄出現的缺額，不再遞補。

七、錄用審批及試用期

錄用人員名單確定后，由市(州)和縣(市、區)組織、人社部門根據鄉鎮編制空缺情況提出安排意見。其中，從優秀村(社區)黨組織書記、村委會(社區居委會)主任中考錄的人員根據編制空缺情況，原則上回現工作單位所在縣(市、區)安排。

錄用人員安排意見由各市(州)組織、人社部門報省公務員主管部門備案后，按規定辦理錄用手續。服務期未滿的服務基層項目人員待服務期滿、考核合格后再辦理錄用手續;考核不合格的，不予錄用，該名額不再遞補。在本次錄用審批手續辦理前享受各類優惠政策錄用為公務員或聘用為事業編制人員(特崗教師轉為正式教師的，經縣以上教育行政主管部門出具同意報考證明的除外;以錄用、聘用單位通知的時間為準)的，本人應主動終止參加本次考錄，本次報考單位不予錄用。被錄用的人員應在規定的時間內到用人單位報到，拒不報到的，取消錄用，并記入考生誠信檔案庫。

新錄用公務員試用期為1年。試用期滿考核合格的，正式任職;試用期不合格的，取消錄用。新錄用的公務員由市(州)組織、人社部門進行初任培訓，幫助其提高政策理論水平、文化素質和業務能力，盡快適應崗位工作需要。

新錄用公務員在鄉鎮機關的最低服務年限為8年(含試用期)。根據工作需要和干部情況，優秀村(社區)黨組織書記、村委會(社區居委會)主任錄用后一般應繼續兼任村(社區)黨組織書記或村委會(社區居委會)主任1年以上。

八、紀律與監督

本次考錄嚴格按照公務員錄用考試的有關規定進行，各市(州)組織、人社部門設立考錄監督小組，并公布監督人員姓名及聯系電話，接受社會各界監督。若有弄虛作假等違紀違規行為，一經查實，按《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》等規定嚴肅處理。

九、本公告由省委組織部、人力資源社會保障廳、省公務員局負責解釋。

相關事項提示：

1.為提高網上報名效率，請考生在網上報名前先下載《四川省2018年從優秀村干部、優秀工人農民和服務基層項目人員中考試錄用鄉鎮機關公務員報名信息表》(附件2)，并按照《報名信息表填表說明》(附件3)的要求填寫相關內容。

2.請考生在網上報名時留下兩種聯系方式(手機和固定電話)，在報考期間特別是資格復審和面試前務必保持通訊暢通，通訊方式有變更的，應主動告知招錄機關。因無法與考生取得聯系造成的后果，由考生自行負責。

3.準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。

4.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網站、上網卡等，均與本次考試無關。請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

報名網站技術咨詢電話：028—86740101

中共四川省委組織部

四川省人力資源和社會保障廳

四川省公務員局

2018年3月20日