根據《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(2009)45號]，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘事業單位工作人員。
一、招聘崗位及職數
保障性住房建設管理崗位(2名);
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、招聘職位說明
保障房建設管理崗位：參與本市保障性住房與舊住房修繕工程項目計劃、實施與推進的全過程管理相關工作。
2、招聘對象與條件
具有土木工程、建筑工程、信息管理及相關專業大學本科或以上學歷，二年以上本市保障性住房安居工程或舊住房修繕項目的計劃、實施管理經驗，熟悉本市住房保障工作的相關規章、流程與協調機制。年齡一般不超過35周歲,特別優秀的年齡可適當放寬。
外省市社會人員，須持有上海市居住證滿一年。(計算截止時間為2017年10月24日)
具體崗位要求詳見“2017年上海市住宅建設發展中心事業單位公開招聘崗位計劃表”(附后)。
三、招聘辦法
本次公開招聘采取統一筆試加面試的方法進行.報名條件與審核參見統一考試簡章。面試入圍分數線按照各崗位招聘人數的1:5確定,并設置最低面試入圍分數線。面試后按照筆試、面試成績4:6比例，計算出總成績，從高分到低分排序，根據崗位招聘數1：1比例組織體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》，由單位組織到本市二級甲等以上醫療機構進行。
報名時間為2017年10月16日-10月24日,具體報名考試辦法將在“房地人才網”(www.fdrc.com.cn)上公布。
四、相關待遇和其他事項
人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。
五、聯系方式
聯系人：徐老師
聯系電話：63193188*20023
監督電話：23113157
上海市住宅建設發展中心
上海市住宅修繕工程質量事務中心
2017年10月9日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
