中共曲靖市委黨史研究室2017年遴選公務員公告

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來源：曲靖市人力資源和社會保障網閱讀：1810 次日期：2017-09-14 18:40:58

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中共曲靖市委黨史研究室2017年公開遴選公務員公告

根據《中華人民共和國公務員法》《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關于印發曲靖市市直機關公開遴選公務員實施辦法（試行）的通知》（曲辦字〔2017〕43號）的規定，曲靖市委黨史研究室（曲靖市政府地方志辦公室）決定公開考試遴選2名公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員），現將有關事宜公告如下：

一、遴選原則

堅持德才兼備、以德為先，民主、公開、競爭、擇優，堅持能力素質與職位要求相適應，堅持考試與考察相結合。

二、遴選范圍和人數

（一）遴選范圍：曲靖市黨政群機關和參照公務員法管理的事業單位（含駐曲中央、省屬單位和省級垂管單位）中具有2年及以上基層工作經歷和2年及以上公務員工作經歷，在職在編且已完成公務員登記的人員。

（二）遴選人數：共2名, 其中編輯崗位1名、機關綜合崗位1名。

三、遴選條件

(一)報名參加公開遴選的公務員，應當具備下列資格條件:

1.具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；

2.熱愛史志工作，具有較強的政策理論水平、寫作能力和綜合協調能力，能熟練使用電腦等現代化辦公設備；

3.具有2年及以上基層工作經歷和2年及以上公務員工作經歷（時間計算截止2017年9月14日）；

4.報考編輯崗位的需現任副科級或科員、報考機關綜合崗位的需現任科員;

5.副科級年齡在40周歲以下(1977年9月14日及以后出生)，科員年齡在35周歲以下(1982年9月14日及以后出生),具有大學本科及以上學歷；

6.歷年年度考核均為稱職及以上等次；

7.身體健康；

8.所在單位及主管部門同意報考；

9.法律、法規規定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出處理結論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；

4.尚在新錄用公務員試用期的；

5.法律、法規規定的其他情形。

四、遴選程序

(一)報名和資格審查

1.報名方式：現場報名。

2.報名時間：2017年9月28日至9月30日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。

3.報名地點：中共曲靖市委黨史研究室綜合科(曲靖市麒麟區文昌街67號曲靖市委大樓6樓)。

4.報名時須提供以下材料：

(1)《中共曲靖市委黨史研究室2017年公開遴選公務員報名登記表》（附件3）一式兩份；

(2)本人身份證、畢業證原件及復印件各1份；

(3)《公務員登記表》或《參照公務員法管理單位工作人員登記表》及《全國干部人事檔案專項審核工作專用表（干部任免審批表）》（組織已認定、本人已簽字認可）》復印件1份；

(4)本人近期免冠正裝大一寸淺灰底彩色照片3張及電子版（jpg格式）(其中2張貼在報名登記表上)。

(5)所在單位同意報考證明（附件2）；

(6)歷年公務員考核情況證明；

(7)中共曲靖市委黨史研究室2017年公開遴選公務員報考誠信承諾書（附件4）。

所有復印件須注明“此件與原件相符合”并加蓋單位公章。擬遴選人數與符合條件的報考人數達到1∶5方可開考，如達不到規定比例，裁減相應遴選計劃。符合條件的報名人數在曲靖黨建網(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(www.ynqjrs.cn)和曲靖史志網（www.szw.qj.gov.cn）公告。

(二)筆試

1.筆試方式：筆試以閉卷方式進行，滿分100分，考試時間為150分鐘。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。

2.筆試時間：擬定于2017年10月中旬(具體時間、地點另行通知)。

3.筆試準考證：筆試前3日由考生本人到中共曲靖市委黨史研究室綜合科領取。

4.筆試成績公告：筆試成績按四舍五入保留兩位小數，筆試結束后10天內，在曲靖黨建網(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(www.ynqjrs.cn)和曲靖史志網（www.szw.qj.gov.cn）公告。

(三)面試

筆試結束后，根據筆試成績從高到低的順序（不劃定最低控制分數線），按照擬遴選人數1: 3的比例確定面試人員，并在曲靖黨建網(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(www.ynqjrs.cn)和曲靖史志網（www.szw.qj.gov.cn）公告。若出現報考人員放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據筆試成績從高到低的順序進行一次遞補。無遞補人員或報考人員臨時放棄面試資格的，按實際進入面試人員開展面試。面試進行現場錄音錄像，保存至遴選工作結束。

1.面試方式：采取結構化面試的方式進行，滿分100分，時間為30分鐘。面試主要測試適應崗位要求的綜合素質能力和應變能力。

2.面試時間：擬定于2017年10月下旬(具體時間、地點另行通知)。

3.面試成績：按四舍五入保留兩位小數，當場宣布，考生簽字確認。面試結束后，面試成績報市級公務員主管部門，并在曲靖黨建網(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(www.ynqjrs.cn) 和曲靖史志網（www.szw.qj.gov.cn）公告。

4.面試時報考人員需提供：本人身份證、畢業證、筆試準考證原件，并于面試前30分鐘進入候考室。

5.面試考官小組由7名考官組成，其中公開遴選機關以外的考官不低于三分之一，具有考官資格證的考官不低于三分之一，并邀請2名紀檢監察人員參與監督，進行全封閉面試。

(四)經歷業績評價

經歷業績評價，主要是評價應試者學習和工作經歷、工作能力和實績、獎懲情況、崗位匹配程度等。分值詳見《中共曲靖市委黨史研究室2017年公開遴選公務員經歷業績評價表》（附件5）。

根據報考人員的筆試、面試成績之和從高到低的順序，按照擬遴選人數1︰2的比例確定經歷業績評價人員。如出現人數不足影響經歷業績評價比例的情形，根據筆試、面試成績之和從高到低的順序進行一次遞補，無符合條件遞補人員等額進行經歷業績評價。

進入經歷業績評價的人員要向中共曲靖市委黨史研究室提交1份從參加工作以來的經歷業績報告，經歷業績報告要求1500字左右。經歷業績報告包括：工作任務完成情況、工作效果和工作效率；參與完成的業績，應寫明自己在其中所處的位置或發揮了何種作用;歷年年度考核、獎勵表彰、思想政治表現情況等。個人經歷業績報告須經所在單位主要負責人簽字并加蓋單位公章。

經歷業績評價工作由中共曲靖市委黨史研究室領導班子成員和有關專家共7位同志組成經歷業績評價小組負責，經歷業績評價成績滿分100分，成績四舍五入保留兩位小數，在曲靖黨建網(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(www.ynqjrs.cn)和曲靖史志網(www.szw.qj.gov.cn)公告。

(五)體檢和考察

經歷業績評價結束后，根據考生的綜合成績從高到低的順序，按照擬遴選人數1: 2的比例確定參加體檢和考察的人員。如遇綜合成績相同的情況，面試成績高的考生進入后續遴選程序；如面試成績仍相同，筆試成績高的考生進入后續遴選程序。

綜合成績=筆試成績×40％+面試成績×40％＋經歷業績評價成績×20％(四舍五入保留兩位小數)。

體檢標準按照云南省2017年公開考試錄用公務員相關標準執行。體檢合格者列為考察對象。中共曲靖市委黨史研究室組成考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉進行全面考察。

(六)公示和辦理遴選手續

進入面試、經歷業績評價、體檢和考察環節的人員放棄的，需于該環節開始前5天向中共曲靖市委黨史研究室提交放棄的書面申請。未按要求提交放棄申請的，5年內禁止參加曲靖市的公開遴選公務員考試。

經體檢、考察合格的擬遴選人員在曲靖黨建網(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(www.ynqjrs.cn)和曲靖史志網（www.szw.qj.gov.cn）上公示，公示期為7天。公示期滿后，符合遴選條件的按干管權限報公務員主管部門辦理遴選手續。

在體檢、考察或公示期間，如出現不符合遴選條件的情形，根據考生綜合成績從高到低的順序進行遞補（各環節均可遞補一次）。無符合條件遞補人員，取消相應遴選計劃。

五、紀律與監督

從事公開遴選工作的人員，必須遵守遴選工作紀律和有關廉潔自律的規定，堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作應嚴格執行回避制度，違反遴選工作紀律的，按有關規定嚴肅處理。

對違反規定、弄虛作假的報考人員，取消相應遴選資格，5年內禁止參加曲靖市公務員公開遴選考試。情節嚴重的，移交有關部門處理。

邀請市級紀檢監察部門和市級公務員主管部門、保密部門對本次遴選工作進行監督，并設立舉報電話，接受社會監督。