為深化干部人事制度改革，形成優秀人才到基層去，各級干部從基層來的良性互動的選人用人導向，根據工作需要，決定事業單位公開遴選工作人員。為確保遴選工作順利進行，特制定《2017年義馬市食品藥品監督管理局公開遴選事業單位工作人員實施方案》。

一、工作原則

遴選工作堅持面向基層、人崗相適、德才兼備的選人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，切實把政治素質好、綜合素質能力突出的優秀工作人員遴選到機關、事業單位工作。

二、遴選工作組織形式

遴選具體工作按本方案規定的條件、程序和方法進行，本方案由市人力資源和社會保障局組織實施。

三、遴選范圍和計劃

在全市范圍內通過公開考試、考核遴選事業單位工作人員5名。

四、遴選對象和條件

(一)遴選對象

必須是義馬市在編、在崗財政全額撥款的事業單位工作人員(教師、醫護人員除外)。

(二)遴選條件

1.政治堅定，有較高的政治素質和良好的品行;熱愛工作，具有較強的綜合工作素質能力;公道正派，組織紀律性和集體榮譽感強;服從工作安排，吃苦耐勞;遵紀守法，作風正派，有事業心;

2.年齡在45周歲以下(1972年8月1日及以后出生);

3.大專以上學歷;

4.近兩年年度考核均為稱職(合格)及以上(試用、見習期除外);

5.具有正常履行職責的身體條件。

有以下情形之一的，不得參加遴選：

1.近2年年度考核有不稱職、基本稱職、不合格、基本合格的;

2.受黨紀、政紀處分影響期未滿的;

3.正在接受紀檢監察機關調查、審計機關審計、司法機關偵查，或涉嫌犯罪司法程序尚未終結的;

4.有法律、法規和政策規定的不得參加遴選的其他情形的。

五、工作程序

(一)報名

1.報名和資格審查時間：

2017年8月10日-8月11日

(上午8:30—11:30，下午15:00—18:00)。

2.報名地點：義馬市食品藥品監督管理局辦公室(義馬市千秋路西段藥監局綜合樓)。

3.報名須提交或填簽以下材料：

(1)本人有效《居民身份證》、畢業證書原件及復印件。

(2)近期同底1寸免冠彩色照片3張。

(3)報考者須如實填寫《義馬市公開遴選事業單位工作人員申報登記表》(見附件)。

報考人員應準確留下聯系電話，并保持暢通。

(二)資格審查

由市人社局負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。

資格審查貫穿于遴選工作全過程，如在遴選過程中發現考生有違紀違規、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環節發現，均隨時取消其遴選資格。

(三)面試

面試由遴選工作領導小組負責組織實施，采取面試考官組集中面試、綜合評分的方式進行。

面試時間、地點另行通知。

面試人員須同時持有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)方能參加面試。

(四)考察

根據面試成績，從高到低按職位計劃遴選數按1:1比例確定考察對象。

(五)體檢

根據面試情況按1:1比例等額確定體檢人員。

(六)公示

市人社局根據體檢結果，確定擬調人員，并進行公示。

(七)辦理調動

經公示期滿無反映或反映問題不影響調動的，由相關部門按照規定程序和干部管理權限，辦理調動手續。

六、紀律要求

遴選工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。

七、本次公開遴選事業單位工作人員有關面試、體檢等信息，均通過義馬市人民政府網(http:// www.yima.gov.cn)發布，請報考者及時關注、查詢。

報名期間，涉及遴選政策、遴選職位中的專業、學歷、資格條件以及備注內容等相關信息的咨詢電話為：

義馬市食品藥品監督管理局0398-5820201

義馬市人力資源和社會保障局

義馬市食品藥品監督管理局

2017年8月2日