根據《黔東南州行政、事業單位公開遴選（選調）工作人員辦法（暫行）》（黔東南府發〔2013〕19號）、《中共三穗縣委辦公室三穗縣人民政府辦公室關于印發<關于進一步規范干部調配工作的若干規定>》（穗黨辦發〔2015〕18號）規定和用人單位工作需要，經研究同意,部分縣直單位2017年上半年計劃公開遴選工作人員38名。為確保工作順利進行，特制定本實施方案。

一、工作原則

遴選工作堅持面向基層、德才兼備、人崗相適的選人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，切實把政治素質好、工作業績突出、具有基層工作經歷、與人民群眾關系密切、群眾公認的工作人員遴選上來。

二、遴選工作組織形式

遴選工作由中共三穗縣委組織部、三穗縣人力資源和社會保障局負責組織實施。

三、遴選計劃和崗位

詳見《三穗縣2017年上半年部分縣直單位公開遴選工作人員崗位一覽表》（附件1）。

四、遴選對象和條件

（一）遴選對象

截止報名時，仍在編、在職（崗）的三穗縣鄉鎮行政、事業單位工作人員。報考人員應具備擬遴選職位的身份和條件。（不含自行聘用人員、聘用合同規定服務年限人員）。

報考參公單位崗位的考生，須具備相應的公務員（參公人員）身份才能報考；報考事業單位崗位的考生，須具備在編、在職正式事業單位身份才能報考；若公務員（參公人員）報考事業單位崗位時，須出具本人同意改變身份書面承諾書。

（二）遴選條件

1、政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規；

2、勤奮敬業，品行端正，工作能力強；

3、具有機關（參公）或事業單位正式在編身份；

4、報考者須具有3年及以上基層工作年限（工作人員長期不在崗以及未經縣級及以上組織人社部門批準抽借調、帶薪學習、掛職鍛煉到州、縣以上部門工作的時間不能列入基層工作經歷時間）計算基層工作經歷年限的截止時間為2017年7月1日;錄用前在鄉鎮（村）工作經歷可以合并計算為工作年限；

5、年滿18周歲及以上（1999年7月1日及以前出生）,40周歲以下（1977年7月1日及以后出生）；具有副高級專業技術職務任職資格人員或碩士研究生原則上不超過45周歲（1972年7月1日及以后出生）;（部分職位有年齡限制，詳見《附件1》）；

6、近3年年度考核均為稱職（合格）及以上（試用期、見習期不定等次可視為考核合格）；

7、具有國家承認的學歷（崗位表中學歷條件明確為“全日制”的，均不含同等級及以上的非全日制學歷），并具備遴選崗位所要求的資格條件；

8、具有正常履行職責的身體條件，身體條件符合黔人發〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號等相關文件規定。

（三）具有以下情形之一的，不得參加遴選：

1、近3年年度考核有不稱職（不合格）、基本稱職（基本合格）的；

2、受處分期間或未滿影響期限的；

3、正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；

4、新錄（聘）用公務員（參公）或事業單位工作人員尚在試用期（見習期）的；

5、未具備機關（參公）或事業單位正式在編身份的；

6、未具有3年及以上基層工作經歷的；

7、沒有達到遴選職位要求的其他情況；

8、中共三穗縣委辦公室、縣人民政府辦公室印發《關于進一步規劃干部調配工作的若干規定》（穗黨辦發〔2015〕18號）規定不得提出遴選調動的；

9、法律、法規和政策規定的其他情形。

七、體檢

中共三穗縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責組織實施體檢工作。若本職位計劃遴選人數與報名人數的比例達1：2以上的，根據報考人員總成績從高到低按本職位計劃遴選人數1∶1的比例確定參加體檢人員；若本職位計劃遴選人數與報名人數的比例為1：1的，考試分數需達到70分以上，方可確定為體檢對象。體檢工作在指定醫院進行，體檢標準按照黔人發〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號等相關文件規定執行。同一職位報考人員成績出現末位并列的，對其重新進行面試，以面試成績高的列入體檢對象。體檢費用由報考人員自理。

體檢工作由三穗縣人力資源和社會保障局安排在縣級及以上綜合性醫院進行，在規定時間內進行體檢并出具體檢結論。其他醫院體檢結論、鑒定一律不予認可。

體檢結論下達后，考生提出的復查申請不予受理。

體檢費用由考生自理。體檢時間由三穗縣人力資源和社會保障局確定并另行通知考生。

八、考察政審

體檢合格人員確定為考察對象?？疾旃ぷ饔慑噙x單位及其主管部門負責組織實施。根據《關于轉發省委組織部等部門<關于進一步加強和改進干部調配工作的通知>的通知》（黔東南組通〔2010〕109號）的要求，遴選單位及其主管部門要派出2人以上中共正式黨員組成的考察組，堅持德才兼備、以德為先、注重實績，全面了解報考者的政治素質、業務水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況，查閱干部檔案，如實寫出考察報告?？疾觳环嫌嘘P規定的，取消遴選擬調人選資格。

九、公示和辦理調動

中共三穗縣委組織部、三穗縣人力資源和社會保障局根據報考者綜合成績、體檢結果和考察情況，確定擬調遴選的人員，并在三穗縣人民政府門戶網站上對擬調遴選人員進行公示。公示期不少于5個工作日。

如遇體檢、考察、公示等環節出現不合格或放棄的，不再遞補。

經公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的，按管理權限由中共三穗縣委組織部、三穗縣人力資源和社會保障局按照規定程序和權限辦理調動手續。

十、紀律要求

遴選工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。

十一、未盡事宜由中共三穗縣委組織部、三穗縣人力資源和社會保障局負責解釋和確定。

政策咨詢電話：4521079(縣委組織部干部股)

4525545(縣人社局事業單位人事管理股)

監督舉報電話：4522771(縣紀委信訪室)

1三穗縣2017年遴選工作人員崗位一覽表

2三穗縣2017年上半年部分縣直單位公開遴選工作人員報名信息表

三穗縣2017年公開遴選工作領導小組辦公室

2017年7月4日