昆明市官渡區人力資源管理協會

招聘公告

一、公司簡介

昆明市官渡區人力資源管理協會是昆明市官渡區人力資源和社會保障局、昆明市官渡區科技技術協會的業務指導和昆明市官渡區民政局的監督管理的由官渡由企業、事業單位、社會團體、職業培訓學校、職業技能鑒定機構及相關部門，以及人力資源管理方面的專家、學者自愿結成的地方性、專業性和非營利性的社團組織。

根據業務和年度規劃需要，面向社會公開招聘應屆、往屆（畢業未就業不超三年）的全日制大學畢業生

二、招聘崗位：

軟件工程師

崗位要求：

1、2年以上自動化設備軟件開發經驗。

2、熟悉C++或C#或labview、MFC及機器視覺編程。

3、熟悉運動控制及圖像處理，了解或使用過機械手/智能相機。

4、良好的溝通協調能力，學習鉆研能力強。

5、碩士實習生可優先考慮。

崗位職責：

1、負責自動化設備軟件系統的研發工作和現場調試。

2、負責技術文檔編寫、歸檔。

3、與客戶溝通協調及時完成研發工作。

軟件開發工程師

崗位職責：1.公司內部系統的開發與維護；

1.理清用戶需求，并給出合理建議；

1.根據項目領導或者文件的指引，完成相關文檔；

1.跟蹤項目的實施，提供技術支持和合理的解決方案；

1.負責新技術的學習和推廣；

任職要求：1.計算機相關專業，本科及以上學歷。具有軟件工程師證書尤佳，不作為必須條件；

1.有一定的英文讀寫能力，英語四級以上的優先；

1.熟悉.NET、Java等開發框架，有開發經驗者優先；

1.熟悉SQL Server、Oracle等關系數據庫相關知識；

1.工作積極、主動，富有團隊合作精神；有較強的責任心與抗壓性；

IDC硬件維護工程師

崗位職責：

1、負責運營商IDC機房、公司內部機房的服務器及其他硬件設備的維護和管理工作

2、負責公司內部網絡維護工作，包括各種網絡權限開通、接入層設備故障排除等

任職要求：

1、本科及以上學歷，計算機相關專業

2、熟悉各種服務器操作系統的安裝，例如Win Server2003、Linux；熟悉服務器操作系統的基本配置

3、熟悉TCP/IP、ARP、STP、OSPF、DNS等基本網絡協議原理，掌握Cisco/H3c等主流網絡設備基本配置

4、有CCNA及以上證書者優先

5、工作態度良好，樂于學習，有一定抗壓力

WEB運維工程師

工作職責：

1、按照業務需求、運維規范標準，完成服務器、應用環境配置部署以及配置變更等工作

2、根據各類規范與需求準確實施變更、配置、版本發布、數據查詢、數據備份維護、監控等運維工作

3、配合并協助上級完成其他相應工作

任職要求：

1、本科以上學歷，軟件工程、計算機等相關專業

2、對Windows、Linux系統有一定了解

3、有數據庫方面的培訓優先

職業培訓助理

工作職責

1、接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的問題；

2、通過電話等方式，跟進顧客意向，提供相應指導，促成訂單；

3、組織籌辦培訓、會議等；

4、為客戶制定合理的課程；

5、準確收集、統計、整理咨詢數據，挖掘有效顧客信息；

6、有相關工作經驗者優先。

任職要求

1、22-30歲，男女不限，本科以上學歷，計算機或市場營銷相關專業優先；

2、培訓行業或相關銷售工作1-2年優先；

3、熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力；

4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT辦公軟件。

5、良好的職業形象；

6、語言表達能力強，標準普通話，具有親和力，善于電話溝通，反應機敏靈活，思路清晰。

三、招聘方式

1、簡歷篩選及資格初審

根據報名情況，由招聘小組對應聘人員的簡歷進行篩選；并對應聘人員資格進行初步審查。

2、筆試

對資格初審合格的人員，進行筆試。筆試重點考察競聘者的綜合素質和專業水平。筆試成績占總成績的50%。（筆試時間、地點，屆時另行通知）

3、面試

（1）面試根據筆試成績排名先后及參考人數比例，按1:3的比例確定參加面試人選，并通知參加面試的人員在規定的時間內參加面試。面試旨在測試應聘人員的崗位專業知識、業務能力和綜合素質。

（2）面試時需進行資格復審，主要查驗應聘人員身份證，學歷證，資格證等證書原件，如有證件資料與報名時不相符，一律取消面試資格，并順次遞補參加面試人選。最終面試成績占總成績的50%。（面試時間、地點，屆時另行通知）

4、成績計算方法

綜合成績計算方式為：筆試成績×50%+面試成績×50%。

5、確定錄取對象

按照綜合成績從高分到低分依次錄取。

對滿足以上條件的確定為擬招錄人員名單。

6、體檢：擬招錄人員由應聘者到縣級以上醫院進行體檢，體檢費用由應聘者本人承擔。

7、任職資格審核

由招聘領導小組對體檢合格人員進行資格審核，重點審核是否具備應聘崗位要求的任職資格、任職年限、無故意犯罪情形的。

8、公示

經筆試、面試、體檢、背景調查合格人員為擬聘用人員。

新職員工試用期3個月，雙休，工作時間9:00至17:30，凡轉正員工，統一參加社會統籌包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險。

單位名稱：昆明市官渡區人力資源管理協會

工作地址：昆明市官渡區金暉路14號勞動大廈6樓

聯系人：李老師 13888600083

郵箱：zp@hrma.cn