根據陜西省教育廳、編委辦、財政廳、人社廳《關于做好2017年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(陜教師〔2017〕168號)精神，現就我市2017年農村學校教師特設崗位計劃(以下簡稱“特崗計劃”)招聘有關事項公告如下：

一、招聘名額與對象條件

(一)招聘名額：經縣區申報，市級審核，省編制、教育、人社等部門批準，2017年我市擬公開招聘特崗教師765名，其中漢濱區120名、漢陰縣85名、石泉縣60名、寧陜縣38名、紫陽縣119名、嵐皋縣100名、平利縣38名、鎮坪縣25名、旬陽縣100名、白河縣80名。

(二)招聘對象：全日制普通高校應往屆本科畢業生、研究生、師范教育類?？飘厴I生。其他非師范教育類?？茖W歷、成人教育學歷、黨校學歷不在本次招聘范圍之內。

(三)招聘條件

1.基本條件

(1)基本素養條件。具有中華人民共和國國籍，政治素質好，熱愛教育事業，品行端正，遵紀守法，在?；蚬ぷ?待業)期間表現良好，無不良就業記錄，志愿服務農村基層教育。

(2)資格與崗位條件。持有相應的教師資格證書或教育部考試中心頒發的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》，具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;所學專業與擬任教學科原則上應相同或相近(具體見學科計劃一覽表)。

(3)身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生)、未就業或與原就業單位解除了勞動(聘用)合同，符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業生或社會人員。

(4)身心條件。心理健康，身體條件符合省教育廳、省衛生計生委《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號)規定要求，能適應設崗縣區工作和生活環境。

(5)優先條件?？偝煽儾⒘袃炏软樞驗椋汗P試成績高者優先、學科綜合知識成績高者優先、師范教育類本科生優先、本地生源優先。

2.不符合報名應聘的主要情形

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

(2)因在公務員招錄、事業單位招聘中違規違紀，在禁考期內的;

(3)現役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2017年應屆畢業生，以及全日制普通高等院校在讀的非2017年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的;

(4)各類基層服務期未滿或服務期內有一次考核不合格的;

(5)法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

二、招聘形式與招聘程序

(一)公布需求。省教育廳于5月中旬通過門戶網站http://www.snedu.gov.cn/向社會發布招聘信息。

(二)網上報名。5月18日12:00至5月24日12:00，廣大考生務必通過“陜西省特崗教師管理信息系統”(網址：tgjs.sneducloud.com，以下簡稱“陜西特崗系統”)進行登錄報名。

報名人員提交的有關信息應全面、準確、有效，上傳照片應為本人近期證件照，并對所填信息的真實性作出承諾。若所填信息與本人真實信息不符，甚至偽造、變更有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經查實，將按照有關規定予以處理。

每位考生只能申報一個特崗教師崗位。

(三)網上資格審查及報名確認

1.資格審查：5月18日14:00至5月24日18:00，各縣區特崗辦對申報人員嚴格進行資格審查，資格審查通過后，報考崗位不能更改。

網上資格審核通過的考生務必在5月24日20:00前登錄報名系統打印出《陜西特崗教師報名表》(無需就讀學?；蛩趩挝簧w章)。

2.報名確認：5月25日至5月27日18:00，網上資格審查通過人員持身份證、《特崗教師報名表》到報考縣區進行報名確認并繳費。未按期到報考縣區繳費確認的，視為自愿放棄報名。報名確認具體地點、辦法等由各縣區特崗辦向社會公告。

筆試考務費參照陜西省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》(陜價費調發〔2001〕89號)批準的每人每科50元標準收取，《教育基礎理論知識》和《學科綜合知識》兩科共計100元。

對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村貧困家庭享受低保的網上資格審核通過人員，可攜帶相關證明材料到報考縣區報名確認時申請減免筆試考務費。

3.準考證打?。航泩竺_認和繳費的考生由各縣區特崗辦負責制作準考證，考生自行登錄報名系統打印準考證，打印準考證時間為6月14日至17日24:00。

4.開考比例：根據陜西省事業單位公開招聘工作有關規定，本次招聘崗位開考比例(即同一崗位招聘人數與通過報名資格審查并繳費確認的應聘人數的比例)不低于1:3，對急需緊缺、薄弱學科招聘崗位不得低于1:2。

對達不到1:2的崗位取消或削減該崗位的招聘計劃，不再進行補報。取消或削減招聘計劃的崗位，由縣區根據學科需求和報名情況提出調整意見，經市特崗辦審核后予以公告;已通過報名確認并繳費，原報考崗位計劃取消的考生，可以改報符合報考條件的其它崗位(報考崗位計劃削減的考生不能改報)，放棄改報的考生由原報考縣區特崗辦退還報名費。學科計劃調整和改報只能進行一次，調整后的學科計劃和改報時間、辦法等由市、縣區特崗辦在報名確認結束后予以公告。

(四)筆試

1.筆試時間：省特崗辦定于2017年6月18日(星期日)舉行統一筆試，筆試采取分卷形式，各科滿分為100分，時間為120分鐘。

2.筆試內容：分為教育基礎理論知識和學科綜合知識兩科。

教育基礎理論知識： 主要考核對教育政策法規、教師職業道德基本要求、教育學、教育心理學、新課程理念的了解與運用情況。其中教育學和教育心理學的考查內容占60%左右。

學科綜合知識： 分為文科綜合1類、文科綜合2類、理科綜合1類、理科綜合2類、技能綜合1類、技能綜合2類、外語綜合類等7種。

(1)文科綜合1類。筆試對象為報考中小學語文教師崗位的考生;筆試內容由大學語文和中小學語文知識組成，滿分100分，其中大學語文知識的比例不少于60%。

(2)文科綜合2類。筆試對象為報考中小學政治(含思品)、歷史、地理教師崗位的考生;筆試內容由大學語文和各學科專業知識組成，滿分100分，其中大學語文知識40分，各學科專業知識60分。

(3)理科綜合1類。筆試對象為報考中小學數學教師崗位的考生;筆試內容由大學數學和中小學數學知識組成，滿分100分，其中大學數學知識的比例不少于60%。

(4)理科綜合2類。筆試對象為報考中小學物理、化學、生物教師崗位的考生;筆試內容由大學數學和各學科專業知識組成，滿分100分，其中大學數學知識40分，各學科專業知識60分。

(5)技能綜合1類。筆試對象為報考中小學體育、音樂、美術以及小學附屬幼兒園教師崗位的考生;筆試內容由大學語文、大學數學和各學科專業知識組成，滿分100分，其中大學語文、大學數學合計占50%，學科專業知識占50%(其中10分考察本學科英語知識)。

(6)技能綜合2類。筆試對象為報考中小學科學、綜合、信息、勞技及其他小學科教師崗位的考生;筆試內容由大學語文、大學數學、普通生活知識組成(包括生存技能、基本勞作技能、基礎的自然科學知識和人文社會科學知識等)，滿分100分，其中大學語文和大學數學合計不超過50分;生活知識中有10分考察英語知識。)

(7)外語綜合類。筆試對象為報考中小學英語教師崗位的考生;筆試內容由大學英語和中小學英語知識組成，滿分100分，其中大學英語比例不少于60%。

3.組織形式：筆試由省考試管理中心統一命題，市特崗辦統一閱卷、發布成績，特崗計劃實施縣區設點并組織考試，考試地點由縣區特崗辦對外公告。

4.成績計算：筆試成績計算辦法為：筆試成績=教育基礎理論知識成績×50%+學科綜合知識成績×50%;

對缺考、違紀和零分三種情形有異議的，可在發布筆試成績次日起3個工作日內，由考生本人持身份證、準考證向市特崗辦當面提交復核閱卷結果的申請，市特崗辦按規定程序受理考生復核申請;其他情形，不受理復核閱卷結果和復查原始試卷的申請。

(五)面試資格復審

1.人員確定：筆試成績設置合格分數線，合格分數線計算辦法為：合格分數線=考生筆試有效成績平均分×60%，筆試成績低于合格分數線的或單科成績為零的均不得確定為進入面試資格復審人員。各縣區根據筆試合格人員成績高低，分崗位按照招聘計劃數的3倍確定進入面試資格復審人員并公告;出現末位筆試成績并列的，并列者同時進入面試資格復審;達不到3倍的崗位，達到合格分數線的全部確定為面試資格復審人員。

2.復審內容：7月上旬，各縣區特崗辦對參加面試資格復審人員身份證、畢業證、學位證、教師資格證等有關證件原件進行現場資格審查(暫未領取到畢業證、學位證、教師資格證者提交相關證明和承諾書)，參加面試資格復審人員有關材料主要信息不實的，取消面試資格。報考人員未在規定時限內參加資格復審的，視為報考人員自動放棄面試資格。進入資格復審的人員曾在事業單位或公務員崗位工作(含參照公務員法管理單位工作人員)的，在資格復審時，必須提交按干部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定與原單位解除勞動(聘用)合同或同意辭職的證明，無相應證明的不能通過資格復審。

3.人員遞補：在規定時限內，進入面試資格復審人員放棄或不符合崗位招聘條件，以及被取消面試資格等形成的缺額，依據本崗位筆試成績(不低于合格分數線)從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現筆試成績并列的，并列者同時確定為面試資格復審人員，只遞補一次。

面試資格復審的具體時間、地點和需提供資料由各縣區特崗辦負責公告。面試資格復審合格人員確定為參加面試人員。

(六)面試

7月中旬進行，面試實行統一命題、統一時間、統一面試形式、統一評分標準，市特崗辦負責協調指導，縣區特崗辦具體組織實施，面試考官實行縣區域內回避制。參加面試人員名單及面試的具體安排由各縣區特崗辦負責公告。

面試滿分為100分。面試成績當場告知考生，并由考生簽字確認。

面試結束后計算考試總成績，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;筆試、面試和考試總成績均保留小數點后兩位數(不實行四舍五入)。面試結束后，由各縣區特崗辦在門戶網站及時公布面試人員的筆試、面試和考試總成績。

(七)體檢及擬聘人員公示

體檢由各縣區特崗辦組織。依據考試總成績分崗位按照1:1的比例確定體檢人員，其中，面試成績低于60分的，不得進入體檢環節;考試總成績出現并列的，按照上述招聘條件中的優先條件確定排名順序。

體檢時間、地點以及進入體檢人員名單經市特崗辦審核備案后由縣區特崗辦予以公告。體檢標準按照省教育廳、省衛生計生委《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號)規定執行。

報考人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄;體檢不合格的，取消聘用資格。自愿放棄或體檢不合格形成的空缺名額，經市特崗辦同意，由各縣區按照考試總成績從高到底依次遞補，只遞補一次。

體檢結束，由縣區特崗辦根據體檢結果提出擬聘人員名單，經市特崗辦審定后由縣區特崗辦予以公示，公示期為7個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

(八)審核聘用

8月中旬，擬聘用特崗教師赴特崗計劃縣區報到，提交本人檔案材料，與縣區政府簽訂《陜西省2017年農村學校特設崗位教師聘用合同書》，未經請假等相關手續逾期未報到者，視為自動放棄。

(九)集中培訓

8月中下旬，各縣區教體局集中組織崗前培訓，做好入職前的師德教育和教學培訓工作，培訓安排不少于10天。不培訓或培訓不合格者不準上崗，并取消特崗教師資格。

(十)上崗任教

8月下旬，特崗教師按縣區教體局分配方案，赴相關學校上崗任教。

三、服務期限與政策保障

(一)服務期限：特崗教師服務期暫定為三年，服務期內安排在農村學校任教，可根據當地農村教育的需求在縣域內農村學校間交流。

(二)政策保障：特崗教師三年聘任期間，其教師工資總額按人均3.1萬元/年的標準由中央財政轉移支付;高于3.1萬元/年的，高出部分由聘用的縣區政府承擔。參加特崗計劃服務期滿且考核合格的，自服務期滿起3年內參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。

四、服務期間管理與期滿后問題

(一)服務期的管理：特崗教師任教期間，由縣區特崗辦代縣區政府統一管理，任教學校負責日常管理，服務期內計算工齡、教齡?？h區特崗辦根據原人事部《事業單位工作人員考核暫行規定》和原省人事廳《事業單位工作人員考核暫行辦法》有關規定，每學期對特崗教師考核一次(考核結果入檔留存)，市特崗辦每年抽查一次。對違反協議和學校規章制度的特崗教師，要嚴肅處理。對于不遵守合同，致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的，一經查實取消其特崗教師身份和教師資格，并公開通報。

(二)服務期滿后的問題

1.繼續留任。對服務期滿考核合格且愿意留任特崗教師，各縣區政府按照教育部、財政部、人力資源和社會保障部、中央編辦《關于繼續組織實施“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的通知》(教師〔2009〕1號)和省委組織部、省人社廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發〔2017〕11號)精神，對特崗教師服務期滿，經教育主管部門考核合格的，按規定程序，報市級事業單位人事綜合管理部門核準后，直接辦理聘用手續，納入基層事業單位編制內管理后，最低服務年限為3年。

2.自主擇業。對服務期滿后不愿留任特崗教師，由其自主擇業。本人找到工作后，其戶口檔案關系已經轉到本縣區的，辦理改派手續;未轉到本縣區的，辦理派遣手續。

五、特別提示

(一)應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員誤報、誤審進入筆試環節的，將對該應聘人員的成績按無效處理。

對應聘人員的資格審查，既有報名時的網上審查、面試前的資格復審，也包括公示、聘用審批等監督，貫穿于招聘工作全過程。

應聘人員應填寫準確、暢通的聯系電話，并及時關注各縣區特崗辦公告，避免錯過相關時間節點的招聘工作。

應聘人員切勿在手機等移動設備上注冊報名，以免產生亂碼或信息有誤，影響資格審查和考試。

(二)本次招聘筆試、面試，均不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘工作無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

附件：

2017年安康市特崗教師學科計劃及崗位條件表

安康市特崗計劃辦公室

2017年5月16日