根據定西大劇院及市行政中心廣場衛生保潔工作需要，經市人社局研究同意，決定面向社會為定西大劇院公開招聘保潔員10名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘對象及條件

1.女性，具有定西市城鎮戶口，在市、區人力資源和社會保障部門辦理失業登記并符合《定西市公益性崗位管理辦法》第3章第11條規定的就業困難人員。其中，同等條件下，原市直企業失業人員優先。

2.身體健康，年齡在45歲以下(1972年3月31日以后出生)。

3.工作態度端正，吃苦耐勞，能服從單位統一調度和工作安排，高標準做好責任區內的清掃保潔工作，并完成單位臨時指派的其他工作。

4.無違法犯罪等不良記錄。

二、招聘程序

1.組織報名。本次招聘采取現場報名的辦法進行。報名者需攜帶本人身份證、戶口簿、就業失業登記證、戶籍所在地派出所出具的政審證明、近期一吋彩色免冠照片3張，原市直所屬企業失業人員還需提供與原單位(企業)解除勞動合同的協議，于2017年5月8日至12日在定西大劇院售票室報名。以上證件均需提供原件及復印件。

2.資格審查。由市機關事務管理局對報名人員進行資格審查。

3.確定人員。資格審查合格后，由市機關事務管理局按照照顧弱勢的原則，優先考慮零就業家庭和特困家庭的失業人員。若符合條件的報名人員超過招聘計劃時，采取統一考核的辦法擇優選聘。

4.審批及聘用。市機關事務管理局向市人社局申報辦理擬聘用人員審批手續，經批準聘用人員進行崗前培訓并簽訂協議后安置上崗。

三、日常管理

聘用人員由市機關事務管理局負責日常管理工作，并結合實際制定管理辦法，明確聘用雙方的權利、責任和義務。

聘用期限為三年，聘用協議一年一簽，聘用期滿后，不再續簽協議。聘用協議不適用《中華人民共和國勞動合同法》有關無固定期限勞動合同的規定以及支付經濟補償的規定。

聘用人員有下列情形之一的由市人社局責令用人單位清退，并解除聘用協議：

1.本人未提供相應勞動，由他人頂替上崗的;

2. 連續曠工超過10天或一年內累計曠工超過20天的;

3. 不服從聘用單位管理或違反聘用單位管理制度的。

聘用人員有下列情形之一的應退出公益性崗位：

1.已批準退休的;

2.已通過其他方式和途徑實現穩定就業的;

3.自愿退出崗位的。

四、崗位補貼

聘用期內，按照每人1180元/月的標準發放崗位補貼。

五、組織實施

本次招聘工作由市人社局和市機關事務管理局共同組織實施。

六、咨詢電話

0932-8321953 0932-8236520

定西市機關事務管理局

2017年5月3日