西安國際港務區是陜西省委省政府、西安市委市政府為調整產業結構，轉變經濟發展方式，發展外向型經濟，打造內陸地區開發開放戰略高地而設立的開放型經濟先導區和現代服務業核心功能區。園區位于西安主城區東北部灞河與渭河三角洲，區位優勢明顯，規劃面積89.89平方公里，托管新筑、新合2個街道。

自2008年重新組建以來，西安國際港務區始終堅守為陜西、西安“造港開埠”、推動發展內陸開放型經濟的職責和使命，堅持“先建內陸港、后建開發區、再建東部新城”的發展路徑，創立了“港口內移、就地辦單、海鐵聯運、無縫對接”的內陸港模式，通過大力發展“陸鐵”“陸海”“陸空”多式聯運，加快建設絲綢之路經濟帶上最大國際中轉樞紐港和商貿物流集散中心，初步形成了以臨港商貿、物流、戰略新興產業為主，涵蓋大宗商品交易、電子商務、融資租賃、金融服務等門類齊全的現代服務產業體系，已成為陜西、西安絲綢之路經濟帶新起點建設和陜西自貿(試驗)區建設的重要抓手和有力支撐。

當前，西安國際港務區全面貫徹落實“五大發展理念”，積極對接融入國家新一輪開放和“一帶一路”戰略，以托管新筑、新合街道為契機，堅持發揚“埋頭苦干、真抓實干、敢闖善干”的內陸港精神，緊緊圍繞西安體育中心、西安新筑鐵路綜合物流中心、西安綜合保稅區、中國郵政西安集散中心等四大項目建設，加快創新發展，加強產業聚集，增強輻射帶動，助力追趕超越，全力打造“中國內陸第一大港”，力爭為陜西西安打造內陸型改革開放新高地和“品質西安”建設作出新的更大的貢獻。

現因工作需要，面向社會公開招聘綜合執法隊員，具體要求公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘綜合執法隊員200名，主要從事城市管理外勤綜合執法工作。

二、招聘條件

(一)招聘基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

2、堅持黨的領導，擁護黨的路線、方針、政策;

3、熱愛城市管理工作，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;

4、具有一定的組織協調、溝通表達及分析解決問題能力，能適應半軍事化管理要求，服從分配;

5、具有正常履行職責的身體條件;

6、全日制普通高等院校大專及以上學歷(退伍軍人條件優秀者，學歷可適當放寬)，專業不限，熟悉城市管理綜合執法相關法律、法規及案件辦理流程;

7、具有符合崗位要求的其他條件。

(二)招聘資格條件

1、年齡35周歲以下(即1982年5月1日以后出生);

2、男性，身高175cm以上;女性，身高165cm以上;

3、雙眼矯正視力不低于5.0;

4、具有1年以上相關工作經歷.

三、招聘程序

本次招聘按照發布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序組織實施。

(一)發布公告

本次招聘采用報紙和網站發布信息的形式，通過華商報以及西安市人才網站、前程無憂網站進行信息發布，并在西安國際港務區管委會官方網站(www.itl.gov.cn)上進行同步鏈接、發布。內容包括報名方法、招聘條件、程序和時間安排、招聘辦法等。

(二)現場報名和資格審查

現場報名與資格審查同步進行。招聘信息發布同時，應聘人員在網上下載并填寫報名登記表，持報名所需證件及材料，到指定地點進行現場報名，西安國際港務區組織人事局根據崗位條件對應聘人員進行資格審查。

1、報名時間：4月26日(星期三)—4月30日(星期日)

上午：9:00-12:00;下午14:00-17:00

2、報名地點：西安國際港務區規劃館

3、乘車路線：

地鐵乘車線路：乘地鐵三號線至國際港務區站下車換乘1號接駁環線，國際港務區管委會站下車;乘地鐵三號線至保稅區站下車換乘1號或2號接駁環線，國際港務區管委會站下車。

公交乘車線路：233路：紡織城樞紐站—國際港務區管委會站下車;248路：辛家廟公交樞紐站—國際港務區管委會站下車。

4、現場報名攜帶資料：

(1)報名登記表(在西安國際港務區官網http://www.itl.gov.cn/或西安市人才網http://www.haorc.com/下載，需近期1寸正面免冠同底彩色照片2張，須用黑色鋼筆或簽字筆填寫);

(2)本人身份證、學歷證明、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從中國高等教育學生信息網下載打印);留學回國人員需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書以及我國駐外使領館的有關證明材料;

(3)可說明崗位工作經歷、專業職稱和業績的有關資料;

(4)招聘崗位資格條件所需的資質資格證書、獲獎證書等相關證件原件及復印件。

現場報名必須本人親自遞交報名材料，他人不得代替?，F場查驗各種資料原件，復印件留檔不予退還。

資格審查通過的人員進入筆試，發放準考證。筆試人員、時間及地點在西安國際港務區官網上進行公布。

(三)筆試

筆試工作由西安國際港務區組織人事局負責，委托第三方考試機構組織實施。筆試主要測試應考者對法律、經濟、政治、邏輯等公共基礎知識和履職所需專業知識的掌握情況，滿分100分。筆試成績、面試名單和面試安排在西安國際港務區官網上進行公布。

(四)面試

根據筆試成績，按照招聘人數1:1.5的比例確定參加面試人員，達不到比例，按實際人數確定。面試主要對應聘人員的專業知識、業務能力、語言表達能力、思維能力、應變能力、協調能力、敬業精神、團隊意識、儀表舉止等進行綜合判斷。計算成績時，保留小數點后兩位，不實行四舍五入。本次面試設置合格分數線，分數線設定為70分，面試成績低于70分的，不再進入下一環節。面試結果、綜合成績排名以及進入體檢、考察環節名單在國際港務區官網上進行公布。

(五)體檢、考察

根據應聘人員綜合成績(筆試成績50%+面試成績50%)，按照1:1比例，從高分到低分確定參加體檢、考察人員。應聘人員綜合成績相同，按面試成績從高分到低分確定排名順序。

考察對象到指定地點集中體檢。體檢除崗位有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

考察組對考察對象的德、能、勤、績、廉，特別是思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等進行全面考察，并再次對應聘人員的資格條件進行復審。體檢、考察時間、地點在西安國際港務區官網上進行公布。

(六)公示

根據考試、體檢、考察結果，確定擬錄用人員。并在西安國際港務區官網上進行公示，公示期為7個工作日。

(七)錄用

擬錄用人員公示期滿合格后予以錄取。此次公開招聘工作人員按規定實行試用期制度。試用期滿經考核合格的，予以正式錄用;不合格的，取消錄用。試用期滿合格正式錄用的，與西安國際陸港人力資源開發服務有限公司簽訂勞動合同，以勞務派遣形式派遣到國際港務區綜合執法局工作，按國家規定辦理社會保險。

咨詢電話：83521159 83332135