南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份等共同組成的現代股份制商業銀行。南京銀行先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，2007年在全國城商行中率先上市。目前下轄北京、上海、杭州，江蘇省內泰州、無錫、南通、揚州、蘇州、常州、鹽城、南京、鎮江、宿遷、連云港、南京江北新區、徐州、淮安等17家一級分行，總資產逾萬億元，員工8000余人，2016年在英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排名中位列152位。

南京銀行淮安分行于2016年4月29日正式對外營業，開業以來，各項業務呈現穩健增長態勢，贏得了廣大客戶的認可和支持，在淮安市場樹立了良好的品牌形象。目前，淮安分行現有員工74人，平均年齡31歲，設置了14個一級部門，是一只年輕、富有朝氣而又充滿戰斗力的隊伍。

因業務發展需要，現誠邀業界英才加盟，共同開創美好的事業。我們將為您提供良好的職業發展環境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實現員工和本行事業的共同成長!

一、應聘人員基本條件

1、具備良好的職業操守和強烈的事業心、責任心;

2、身心健康，品行端正，無不良行為記錄;

3、大學本科(含)以上學歷;

4、銀行業正式員工，且不屬于我行規定的親屬回避對象;

5、條件特別優秀者，可適當放寬相關要求。

二、具體崗位及任職要求

1、業務拓展部門負責人(若干)

①年齡40周歲(含)以下，5年及以上商業銀行營銷業務工作經驗，熟悉公司業務產品的特點及流程，擅長業務推動和考核管理;

②曾擔任業務管理職務;

③熟悉本地(縣域)客戶和市場，具有較強的市場拓展能力、風險防范意識以及政策把握能力;

④具有較強的統籌協調及團隊領導能力;

⑤淮安市縣域團隊負責人優先。

2、公司客戶經理崗(若干)

①年齡35周歲(含)以下， 3年以上銀行市場營銷經驗，熟悉各類資產業務和中間業務，具有較強的市場營銷和業務操作能力;

②熟悉當地市場情況，擁有豐富的客戶資源。

3、個人客戶經理崗(若干)

①年齡35周歲(含)以下，3年以上銀行個貸從業經歷;

②具有較強的市場營銷和業務操作能力，擁有豐富的客戶資源。

4、理財經理崗(若干)

①年齡35周歲(含)以下，3年及以上商業銀行個人理財從業經歷;

②擁有豐富的客戶資源，具有較強的市場營銷拓展能力;

③需具備以下證書:

中國保險業協會頒發的《保險代理從業人員基本資格證書》;

中國證券業協會頒發的《證券基金從業資格考試合格證書》或《證券基金銷售資格考試合格證書》;

中國銀行業協會頒發的《個人理財業務從業資格證書》或AFP、CFP、CPB證書。

5、投行同業業務崗(若干)

①年齡35周歲(含)以下，金融或經濟類專業，3年及以上投行同業業務相關崗位從業經歷;

②投行業務崗應熟悉商業銀行投行業務知識及操作流程，具備獨立撰寫投資方案、交易文件和研究報告的能力;

③同業業務崗應熟悉同業業務知識，具有良好的同業渠道資源。

6、授信審批崗(若干)

①年齡35周歲(含)以下，3年以上銀行信貸工作經驗，熟悉金融法律和監管規定，具有較強的信貸管理能力。

②具有商業銀行授信審批資質，具有較強的風險把握能力。

7、授信管理崗(若干)

①年齡35周歲(含)以下，3年以上銀行信貸工作經驗;

②熟悉金融法律和監管規定，熟悉商業銀行信貸管理工作內容和流程。

三、應聘步驟

1、應聘者登陸南京銀行官方網站(www.njcb.com.cn)，點擊右上角“招聘信息”，進入南京銀行招聘系統，下載“南京銀行應聘報名表”，填寫完整并準備以下應聘資料：本人身份證、戶口本(含戶主頁)、畢業證(含學信網打印教育部學歷證書電子注冊備案表)、學位證、專業技術資格證書及相關材料等復印件及近期全身生活照一張。

2、將相關資料通過以下兩種方式(任選其一)投遞至我行：

①郵寄至淮安市深圳路12號南京銀行淮安分行人力資源部，郵編223005，并在信封左下角標注“應聘 XX崗位”;

②發送郵件至njcbhahr@163.com,郵件主題請注明：“XX應聘XX崗位”。

3、報名截止申請時間2017年1月26日(以投遞郵戳日期為準)，經初審合格者，我行將另行通知面試時間。45天內未收到我行通知，視作申請未通過。應聘材料代為保密，恕不退還，謝絕來電來訪。