一、單位簡介：

晉寧縣建筑規劃設計所，隸屬晉寧縣住建局股所級自收自支事業單位。主要職責負責承擔本縣轄區內建筑設計、規劃設計、市政道路設計、房屋抗震加固設計、園林建筑設計。

二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守我國的憲法和法律；

3.品行端正；

4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具有崗位所需的其他條件。

（二）招聘崗位及條件

三、招聘范圍、對象

面向全國公開招聘國民教育大學本科及其以上應往屆畢業生，所學專業與崗位要求相符，符合招聘資格條件，年齡在35周歲以下（即1977年5月1日以后出生）。事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名方式、時間和材料準備

1、報名方式：考生本人現場報名。

⒉報名時間：2012年5月14日至25日（節假日除外）

上午9：00—12：00       下午13：00—17：00

⒊報名地點：晉寧縣住建局辦公室（昆明市晉寧縣北苑路13號四樓檔案室）

4、報名時需提供的證件、材料：

A：考生須持學歷畢業證、學位證、院校畢業生就業推薦表；

B：證明本人工作技能的相關材料。如：職稱證書、執業資格證書、專業等級考核證書或獎狀；

C：國有單位職工應聘人員，須出具單位同意應聘證明；

D：公民身份證或其他身份證明；

E：本人小1寸近期彩照2張。

⒌聯系人：錢紅梅      聯系電話：0871—7807862

（二）報名要求：

⑴2012年應屆畢業生報考時不能出具相關證書、材料，必須與招聘單位簽署書面承諾書，在約定時間內提供相關證明材料，如在約定時間內不能提供的，取消考試或聘用資格。

⑵每個報考人員只能在本縣報考一個崗位

（三）資格審查

資格審查由晉寧縣住房和城鄉建設局2012年事業單位公開招聘人員工作領導小組負責。每個招聘崗位擬聘數與通過資格審查報名人數不低于1∶3的比例，達不到比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方式進行

（一）筆試

⒈領取準考證時間：2012年6月6日至8日

⒉考試方式、科目和范圍

考試方式：筆試采取閉卷方式進行。

科目：環境藝術設計、經濟秘書、文秘教育；。

范圍：結合崗位、專業相關基礎知識。

⒊考試時間：詳見準考證

⒋考試地點：詳見準考證

（二）面試

1、進入面試人選確定：根據筆試成績從高分到低分，分別按崗位擬招聘數1：2的比例進入面試。如因特殊情況出現等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員考試總成績須達到60分方可進考核、體檢。

2、面試方式、內容

面試方式：面試包括口述和上機實際操作；

面試內容：結合崗位、專業相關基礎知識。

3、考試時間、地點、聯系人、聯系方式；

①面試時間：另行通知

②地點：另行通知

③聯系人：錢紅梅     聯系電話：0871-7807862

六、考試成績的計算方法、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

（二）面試總分100分，其中口述占40分，上機實際操作占60分。占考試總成績的50%。

（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，考試總成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

（四）經公示無異議的，依據考試成績，從高分到低分按崗位擬招聘人數1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核及體檢由住建局組織實施?？己藘热葜饕☉溉藛T的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行。體檢費用由應聘人員自理。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由晉寧縣住房和城鄉建設局2012年事業單位公開招聘人員工作領導小組取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位應聘人員由高分到低分依次遞補。

八、聘用

（一）根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會保障網公示7個工作日。

（二）公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

(二）凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

（三）招聘單位負責人和參與招聘工作的人員在招聘工作過程中，與應聘人員有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公平、公正進行的，應當回避。

（四）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關規定的行為。

十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。

（二）2012年應屆畢業生報考時不能出具相關證書、材料，已向招聘單位簽署書面承諾書，在辦理招聘手續前提供，否則將取消聘用資格，由此產生的空缺從本崗位應聘人員中按考試

（三）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。

（四）本招聘簡章由晉寧縣住房和城鄉建設局負責解釋。

十一、監督電話

晉寧縣住房和城鄉建設局：（0871）7892229

晉寧縣監察局：（0871）7892287

晉寧縣人力資源和社會保障局： （0871）7801858

附件：《晉寧縣事業單位公開招聘人員報名登記表》及《承諾書》

二〇一二年五月二日